痔になりやすい生活習慣とは?

学校も会社も自分の物
自分は経営者や社長よりも偉いと思っているから
自分の嫌いな人や気に入らない人をいじめて
追い出すのでしょうか?
自分が正しい事をしてると思っているのでしょうか?
何故、周りの人や人達は、しょうがない人や人達だなぁーしか思わないのでしょうか?

A 回答 (3件)

>自分が正しい事をしてると思っているのでしょうか?


そうですね。
作り話をしてまでも相手を悪人に仕立て上げますからね。
周囲が従っていれば、自分の存在は誰より大きくなっていると感じるでしょうし・・

>何故、周りの人や人達は、しょうがない人や人達だなぁーしか思わないのでしょうか?
やはり、まともな話の通じる相手でない事はわかるし、敵に回したら明日は我が身ですから・・
これも一部だとは思いますが、加担しないので精一杯じゃないでしょうかね。
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この回答へのお礼

心の中では、軽蔑しているんですよね
ありがとうございました

お礼日時:2011/10/07 09:53

こんばんは!


学校・会社・サイト、色んな場所で色んな虐めがありますよね。
人を虐めて何が面白いのでしょうか?自分は子供の頃からずっと虐められてました。
確かに虐められる側にも悪い点はあるかもしれません。でもそこを付けこんでって卑怯ですよね。
自分は逃げて逃げて、ずっと逃げてました。今は違います。逃げずに向かって行きます。
自分が正しいと思えば虐める方には食って掛かります。
結局、虐める人間って質問者様が仰るように正しいと思ってる半分自己満足や憂さ晴らしをしてるただ単なる馬鹿に過ぎません。
もし、将来自分の子供が虐めにあって初めて自分の愚かさに気づくんだと思います。
『因果応報』
必ずしっぺ返しが待ってます。
又、周りで傍観してる方々も直接的ではないにせよ、間接的には立派な加害者です。
仲間外れになる、とか逆に自分も虐めにあうとか・・・・。
分からないでもありませんが、出来る事はあるはずです。直接庇わなくても、学校ならば先生に、会社ならば上司に、サイトなら運営さんにです。
本当に情けないですね。虐めに乗っかりさらに大きくする。正義の味方面するわけではありませんが、自分は断固闘いたいと思います。

この回答への補足

凄い勇気ですね
強く行きたいです

補足日時:2011/10/04 08:45
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この回答へのお礼

凄い勇気ですね
ありがとうございました

お礼日時:2011/10/07 09:51

もしかしたら自分が世界で一番えらいと思っているかもしれませんよ。



自分がそういう人にかかわっても存するだけだから、
何にもしないのだと思います。

触らぬ神にたたりなし的な。。。

この回答への補足

ある意味羨ましい存在ですよね
自分が建てた学校でも無い
自分が経営者や創立者でも無い会社なのに…
まるで、自分の空間のように振る舞うなんてね

補足日時:2011/10/04 08:43
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この回答へのお礼

ありがとうございました

お礼日時:2011/10/07 09:50

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Q嫌いな人をメンバーから追い出したことありますか?

お昼を食べているメンバーで嫌いな人がいます。
その人をメンバーから外そうと仲間同士で協議している最中です。

特別悪い人ではないのですが、なぜか人を疲れさせる、いらつかせるオーラのある人です・・・私以外のメンバーも同様の意見で嫌っています。

彼女は、はじめからいたわけではなく、彼女が長期休暇をとっている最中に元いっしょに食べていたメンバーから追い出されたようで、「入れてね」と言って、いきなり入ってきたようです。

今回、私たちも彼女の元メンバーと同様に彼女から離れようとしています。罪悪感もあるのですが、どうしても楽しみであるお昼にこれ以上、いっしょにいたくないというのが理由です。

このように、嫌いな人を追い出した、もしくは離れていった経験をしたことがある方いらっしゃいますか?

Aベストアンサー

高校時代に訳もなく追い出された経験があります。
それまでは仲が良かったのに突然。
今思えば私に悪い部分があったんだと思います。
グループでいる以上は悪い部分を教えて欲しいです。
頭ごなしではなく、さり気なく。
#5さんの例のように言ってくれたら…と思いますよ。
自分たちはイジメをしていないと思っているけど、される側はイジメだと思うし、深く傷つきます。
人間不信になる原因にもなります。
質問者さんの年齢は分かりませんが、善悪の判断を理解できる年齢なら、まず自分に置き換えて考えてみてください。
訳もなく突然仲間はずれにされたら、どれだけ傷つくか。
長期休暇後に仲間に入れてって言い出す勇気がどれだけ必要なのか。
一方的に切り離すのは簡単です。
でも、そうやってずっと生きていくんですか?
気に入らなきゃポンポンとトカゲの尻尾を切るように。

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いつ、また同じことが起きるか分からない怖さもあり、知り合った人たちとも距離を置いて付き合っています。
女の集団は元々嫌いですけど、更に嫌いになりました。

高校時代に訳もなく追い出された経験があります。
それまでは仲が良かったのに突然。
今思えば私に悪い部分があったんだと思います。
グループでいる以上は悪い部分を教えて欲しいです。
頭ごなしではなく、さり気なく。
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Q自分が職場で嫌われている存在であることを知りました

お世話になります。
私は中堅メーカーで設計をしていて、歳は28になりました。

いい歳した男がするような相談ではないかもしれませんが
よろしくお願いします。

自分が職場で嫌われていることを知って、
私はこれからどうすれば良いのか悩んでいます。


先週少し大きな案件が終わり、職場で打ち上げの飲み会がありました。
事務の女性を除く、設計部(20人程度)のほとんどの人が参加していました。

その飲み会の最中、上司1人と、歳の近い先輩2人の計3人が座るところへ呼ばれ、
私がやった業務について、反省点など話をされました。

このような状況は時々あることなのですが、
そのときはいつもと違い、仕事のミスとは直接関係ないことも注意されました。

その言われた内容は、
「私の行動や言動が、職場の空気を悪くしている、
みんなの仕事に支障が出るので、気をつけてほしい」
というもので、私のあれが駄目これが悪いというような話を色々と聞きました。
その3人の話では、職場のみんなが感じていることらしいです。

指摘されると、確かにその通りかと感じることが多く
今思うと、私は嫌な奴で、職場のみんなから煙たがられていたと思います。

それは結構ショックでしたが、
だからといって仕事に行かない訳にはいかないので、
言われたことに注意して、今週もいつも通り出社して業務をしました。

しかし、私はこの人達に嫌われていたんだと考えると
業務で必要なこと以外は、職場の人に話しかけることが出来なくなり、
極力、関わりを避けるようになってしまいました。

何か業務に不都合なことがある訳ではありませんが、
やはり居心地が悪いですし、業務で必要なとき以外いつも1人です。


長くなってしまいましたが、
何か今の状況を良い方向に持っていけるアドバイスや
今の状況でも良いやと思えるような考え方などありましたらお願いします。

いい大人になって、こんなことで悩んでいるなんて情けなく、相談できる人もいません。
どうぞよろしくお願いいたします。

お世話になります。
私は中堅メーカーで設計をしていて、歳は28になりました。

いい歳した男がするような相談ではないかもしれませんが
よろしくお願いします。

自分が職場で嫌われていることを知って、
私はこれからどうすれば良いのか悩んでいます。


先週少し大きな案件が終わり、職場で打ち上げの飲み会がありました。
事務の女性を除く、設計部(20人程度)のほとんどの人が参加していました。

その飲み会の最中、上司1人と、歳の近い先輩2人の計3人が座るところへ呼ばれ、
私がや...続きを読む

Aベストアンサー

いいええ、68歳でもいますよ、同じように悩んでる人が。

良くあることだし、恥ずかしいことでもありません。

誰だって必ず欠点もあるし、嫌な処、狡い所ダメな処、
色々ありますよ。
良く言うじゃありませんか、至らぬ点は多々ございますが、って。
あの通りだと思います。

さて、規模は違えど私もこういう経験がありますから、あなたが
凹む気持ちは自分の事のように理解できます。

自分で指摘事項を納得できるから、拗ねることも憎むことも
出来ない。 自分を自分で責めるしかないんだから、辛いっす。

ここで、私の時には今冷静になって考えても周囲の人間の方が
明らかにおかしい連中だったと思えることが沢山あります。
イジメと言えば言えるかも知れません。
私は良いように利用され、その社長は何の責務も果たさず、あまつさえ
私から仕事のお金を数百万、だまし取りました。
多くは語りません。 とうの昔に私はそこを辞し、現在は働けることを
感謝できる人間の下で働いています。

あなたにまず冷静に考えてみて欲しいのは、あなたの職場の人々が
かつての私がいた会社のように、表向きは心の美しい人間のふりを
して、お金を騙し取ったり責任をなすりつけるような恥知らずな人間か
どうか、という点です。

もし、普通の人々だと仰るなら、以下の仮説が成り立ちます。

あなたの言動の身勝手さで皆困っていた。

でも、喧嘩は疲れるし後々職場の環境が更に悪くなるから
中々直接面と向かって言い出せなかった。

でも、あなたは口ごもりながらもあなたに不満の意を表する同僚に
カチンと来ては更に身勝手な言動を止めることなく、ついに上司も
黙っている訳にはいかない傍若無人な振る舞いを繰り返した。

同僚は、猫の首に鈴をつけてもらおうと、気乗りしない上司に複数で
願い出た。

特に、主に嫌な思いをさせられていた社員の相談相手になっていた
先輩二人が一緒に立ち会うことで、その上司からあなたに釘を刺して
説教することになった。

目的は、あなたを徹底的に批判してうつ病になるまで追い込み、出来れば
辞表を書かせて会社を追い出すこと・・・。

な、訳もなく、あなたに説教した三人が三人とも、すっきりした顔はおろか、
自分がしたことはやり過ぎだったのではないか、自分にそこまで言う資格は
あったのか、と呑んでも酔えない酒を口にして、苦い想いで帰路に就いた。

かなり強く言ったので、あなたが精神的に参っていることは職場の全員が判った。

しかし、皆、自分達は被害者だという意識で身を守ってはいるものの、以前とは
打って変わっておとなしくなったあなたに対して、口ではザマミロと言いながらも
遣り過ぎたか?という小さな棘の痛みを心に感じる者もいて、あなたを直視する
気にも中々なれない。

かといって、あなたに同情するようなことを言えばお前は甘いと周囲から批判
されるから言えず、励ましたり様子を見たりしようにも、あなたが単に凹んでいるだけで
性格の悪い処は治っているとも思えず、近寄りがたい。

しかも飲み会に参加していなかった女子も、手負いの獣みたいなあなたに下手に
情をかけて、ストーカーになどなられたら嫌だという警戒心もあり、誰もが職場の中の
傷のかさぶたみたいなあなたを、触らぬ様に仕事をしている。

というようなモヤモヤした状況だと思います。

多分、ですが、あなた以外にもあなたが視界に入るたびに居心地の悪い想いを
している人はいるのではないかと思います。

さて。

私が申し上げたいのは、本当にあなたは嫌われているのだろうか?ということです。

最初にお話しした通り、悪意のある人間というものは、本当に悪気があるものです。
ご相談を拝見する限り、あなたの会社の同僚がそういう連中だとは思えません。

人を殴れば自分のコブシも痛いのです。 それは言葉でも同じこと。
あなたが傷いた分、あなたを叱った人の心も痛むものです。
あなたは自分の痛みにばかり目が行くでしょうから、それに気づかずとも無理は
ありません。

でも、私の推測通りなら、あなたは嫌われている訳ではない、ということになります。

本当に嫌われるとどういうことになるか、私は知っています。

むごいものです。

堰を切ったように弱ったあなたを皆で袋叩きにするようになるのです。
本当にあなたが嫌われているならば、です。

本当に誰かを嫌いになるのは、実は結構難しいものなのです。
軽蔑したり、批判したりすることは誰でも容易く出来ます。
でも、憎むことは簡単ではありません。

あなたに直接傷つけられた人達は、あなたを憎む者もいるでしょう。
死ね、という言葉を平気で女の子も使う時代です。
給湯室で女子社員達があなたを死ねばいいと嗤っていることも
無いとは言えません。

あなたが周囲の誰を、どのように傷つけたのかはあなたと被害者にしか
判りませんからね。

でも、職場全体で考えれば、どうでしょう。

あなたは最早、追い出されるのを待つばかりの憐れな立場でしょうか?

会社というものは、同僚の好き嫌いで処遇が決定する場所ではありません。
あくまで、労働力を提供してもらい、給与を支払う契約でそこにいらっしゃる。
大事なことは、仕事ができるかどうか、という一点で会社はあなたを見ています。

経営者の視点からは、職場で仲良くやっている人間を、会社に刃向う扇動者と
して放逐することを考えることはあっても、女子社員や先輩に嫌われているから
馘にしようなどと考えるバカはほとんどいないはずです。
そんなちっぽけな考えでは、組織の運営など出来ないからです。

そして、人と言うものは、人が変化することを期待して暮らしています。
あなたが仕事ができるようになったり、人柄が良くなれば、或る時までは
「どうせ演技だ」と陰口を叩きながらも、そこから先になると急激に手のひらを
返したように優しくなったり、近づいて来たりもするのです。

犯罪を犯したりすると手のひらを返したように友達と思っていた人々が
冷たくなることは多いものですが、その逆も少なからずあるのです。

皆があなたを評価し始めると、いつまでもそれに反して批判し続けていると、
今度は自分の評価が悪くなるからです。

冷たい言い方をすれば、職場の人間関係など、所詮、その程度の繋がりでしか
ないのです。

だから、あなたは十分、今のどん底(実際はもっともっと下があるのですが)から
ナイスな奴にバージョンアップすることが可能です。

さて、少し長く書いてしまったので、実践編でのアドバイスです。

あなたが煙たがられる最初の原因は、あなたの仕事に不備があることが
考えられます。
何の設計をなさっていらっしゃるのかは判りませんが、私も設計畑の人間ですので
設計業務で起きやすいミスや事故について、自分の主観だけで進めることの
危険性を感じることが多々あります。

更に、技術系には比較的多いのですが、理屈っぽく、負けず嫌い。
心の中で自分は頭がいいと思っているタイプがいますが、この人達は
自分の判断や知識に誤りがあるとか、思慮が浅い点を指摘されると
逆キレすることが良くあります。

爆発的に怒らずとも、不貞腐れたり、相手を批判したり、よろしくない態度を
取ることがあります。

また、そのプライドが自分の小心さに由来するものだという深層心理が
自尊心を傷つけるので、その反作用で立場が弱い者や後輩、女性を
バカにしたり頭ごなしに文句を言ったりすることも結構あります。

肉体的にガツンと他人とやりあえる強さが無く、自分を他人に守って
貰うために法律や理屈で自分をガードしようとする傾向があります。
これこれこうだから、俺が正しい、だからお前は俺より低い。だから
お前は俺より弱い。そういう理屈のバリケードをいつも自分の周囲に
巡らして、自分を守ろうとしている、そういう心理を持つ人は技術系には
少なくありません。

逆に、だから自己矛盾を指摘されて自分で自分をがんじがらめにして
自分を責めてしまうことにもつながります。
自分を守っていたはずの理屈が自分を許さなくなるわけです。

もし、こういう自分の心のカラクリを理解し、同じように他人も、自分を
守るために一生懸命で、そこをあなたが壊したのだと理解出来れば、
この逆転で鎧を矛にも変えることが出来ます。

自分を守ってくれるもので、一番心強いものは何だと思いますか?

それは、自分の味方をしてくれる人です。

あなたは誰の味方が出来るでしょうか。

誰だって、最初に書いたように、欠点があり、孤独な面もあります。
それとなく自分を気遣ってくれて、自分が窮地に陥らないように
考えてくれている人。

手助けしても貸しにしたり軽蔑したりは決してしないと安心できる人。

そして、自分も欠点だらけだとちゃんと自覚していて、仲間で仕事をして
いることをちゃんと理解していて、自分を頼りにしてくれて、ありがとうと
ちゃんと言ってくれる人。

ね?

そんなに難しいことじゃないはずです。

感謝と笑顔、友情や思いやりは、互いにグルグル回る良いサイクルを造り、
その逆は、その逆のサイクルを造る。

要は、逆に回せば良いのです。

あなたが周囲に突っ張っていたのは、あなたが偉いからじゃなくて、
あなたが他人を信じられずに生きて来たからです。

誰もが半信半疑で生きているからこそ、頼れる仲間が欲しくなる。
信用できる、出来れば信頼できる仲間が欲しくなる。

それがあなたじゃ出来ない、なんて理屈はどこにも存在しません。

彼らはあなたにそれを伝えたかったんだと思うのです。

いいええ、68歳でもいますよ、同じように悩んでる人が。

良くあることだし、恥ずかしいことでもありません。

誰だって必ず欠点もあるし、嫌な処、狡い所ダメな処、
色々ありますよ。
良く言うじゃありませんか、至らぬ点は多々ございますが、って。
あの通りだと思います。

さて、規模は違えど私もこういう経験がありますから、あなたが
凹む気持ちは自分の事のように理解できます。

自分で指摘事項を納得できるから、拗ねることも憎むことも
出来ない。 自分を自分で責めるしかないんだから、辛いっす。

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Q人を毎回いじめ続けると

その人の心の中はどうなりますか?
何故人をいじめても心が晴れなくて
毎回ターゲットを変えて、いじめるのでしょうか?
心理学に詳しい方々お願いいたします
人をいじめ続けて幸せなのでしょうか?

Aベストアンサー

No.1です。

補足要求をしておきながら、回答せずに失礼しました。

>私が、いじめられる被害者の立場です
>加害者の人や人達の心理が知りたいです

私への補足は、ページが変わってしまって、気付かなかった方もおられるようですね。


さて、私は心理学の専門家ではありませんが、自分の体験から言うと、人をいじめる人(人を悪く言う人)というのは、他者と比較することでしか自分を評価できない人です。

あの人と比べて自分は~である。
あの人よりも、自分は~である。

と、常に他人の居場所から自分の立ち位置を割り出そうとするので、自然と自分を良く評価するため、他人を下げて評価するのだと思います。
自分に自信がないから、他人を気にする。
片っ端から他人が気になるので、つぎつぎターゲットが変わる。

精神分析家で臨床心理学者の北山修氏の本に書かれていましたが、人は心の中に何かしらの罪悪感を持って生きているそうです。
その罪悪感とうまく共生出来ない人は、罪の意識に押され、神経をすり減らせて神経症になるのでしょう。
そこまで行かない人の中には、無理に罪の意識を隠すために、他人を蔑み相対的に自分の立場を上げることで、心のバランスを取る人もいるのではないでしょうか?

いじめ続ける人は決して幸せではないと思います。
なぜなら、自分の立ち位置が他人という不確かなモノの上にあるので、自分でコントロールできず、常に新しい場所探しに追われるからです。

多くの場合、他人に頼って自分を作るなどと言う不確かな環境は、自立した大人になった段階で解消されるモノだと思います。
私の体験からと始めに書きましたが、ここに書いた見解は、学生時代の典型的なボス女子の行動と発言を自分なりに解釈したモノです。

彼女もまた、自分に信じるモノがある時には、大変優しく、頼りがいのある普通の学生でした。
しかし、満たされないことがある時には、味方を募り、ターゲットを絞って陰口をたたいたり、仲間はずれをしていました。

質問者様には、闘うことや、無理に受け流すことは強制しませんが、相手の心ない言動に必要以上に怯えることなく、ご自身に非が無いことを信じ向き合ってください。
自信が無くおどおどしているというのは、いじめっ子にとって、大変つっこみやすい、ターゲットにしやすい人物だと思いますので。

No.1です。

補足要求をしておきながら、回答せずに失礼しました。

>私が、いじめられる被害者の立場です
>加害者の人や人達の心理が知りたいです

私への補足は、ページが変わってしまって、気付かなかった方もおられるようですね。


さて、私は心理学の専門家ではありませんが、自分の体験から言うと、人をいじめる人(人を悪く言う人)というのは、他者と比較することでしか自分を評価できない人です。

あの人と比べて自分は~である。
あの人よりも、自分は~である。

と、常に他人の居場所から自分の立...続きを読む

Q傷つくと、相手を追い出そうとする人

配属前から評判の良い新人がきました。

配属前から、職場の男性陣が色めきます。
女性社員の前でも、「一番人気の新人女子がくる。さいこー。」と集っては言ってます。

これを聞いた■女子社員は「だから、男は嫌いなのよ~」と言ってました。
■さんは常に無表情で一言多いタイプ。
20代前半で若いけど男性に惹きはありません。
一言多いし、自己主張もするので、男性から面倒くさいと陰で言われつつも、一目おかれています。
けど、この一目おかれているのは尊敬ではなく、面倒回避が目的です。

■さんは職場の男性に惹きはないけど、すでにご結婚されています。
けど幸せオーラはありません。
普段から無表情です。加えて、常に職場の男性が集うと「スタバに綺麗な子が入った。朝カフェが楽しみ」等の綺麗女子の噂話をするのを嫌がり、その男性陣の行為を女子があつまる場所で批判・批難しています。男性に直に批判や批難は言いません。

評判の新人が配属されてきました。
■さんはいきなり「あなた、この職場にあわないんじゃない?」と軽く退職を勧めました。

これは■さんの自尊心を傷ついたときに行う、軽い苛めの序章です。
相手の存在を認めない。無視する。そういう行為に連動する行為です。

評判の新人は、配属されて、皆の前で挨拶したばかり。
■さんとの事前の接点はありません。

■さんに何もしていないのに、職場を追い出される行為をされています。
邪視といわれる変な睨んだ眼つきでみられ、居心地が悪くされています。

こうなると、■さんの自己中ぶりに誰も対応できない男性人は黙ってみてるだけです。

こうやって、今年も新人が早々に退職することになりました。

■さんが配属されて以後、■さんの後輩で就業がつづいたのはマツコデラックス似の方だけです。
あとは■さんより年上ばかり。
派遣も続きません。

他部署にも、■さんと同じ行為をする女性がいたそうです。
来年の3月で定年退職されるそうです。
皆に恐れられても人望がないので、一生、平社員のまま。
この人は結婚して共稼ぎ夫婦。お子さんは東大卒だそうです。
が、奥さんが働かなくていいほど経済的に余裕がある男性と結婚して退職予定の女子らにキツイです。
働いて生計をたてないといけなかった家庭環境がコンプレックスだからだそうです。
この人のコンプレックスのハケグチにされて嫌がらせをされる女子らはシンドイです。

・・・なんで、相手が意地悪したわけでもないのに、相手が人気があるというだけで苛めるのですか?

・・・なんで、相手が意地悪したわけでもないのに、役員の奥様のご紹介でお見合いした結果、リッチで格好よくて家柄も良い男性(役員や知人の甥や息子)と結婚すると決まっただけで苛めるのですか?

配属前から評判の良い新人がきました。

配属前から、職場の男性陣が色めきます。
女性社員の前でも、「一番人気の新人女子がくる。さいこー。」と集っては言ってます。

これを聞いた■女子社員は「だから、男は嫌いなのよ~」と言ってました。
■さんは常に無表情で一言多いタイプ。
20代前半で若いけど男性に惹きはありません。
一言多いし、自己主張もするので、男性から面倒くさいと陰で言われつつも、一目おかれています。
けど、この一目おかれているのは尊敬ではなく、面倒回避が目的です。

■さんは職場...続きを読む

Aベストアンサー

これはもう、仕方のないことです。
悲しいことですが。

本人も必死なのです。
標題が「傷つくと、相手を追い出そうとする人」ですけれど、
本人にとっては「傷つくと」ではなく「致命傷を受けると」なのです。

■さんは嫌われていますよね。■さんは職場に居場所がないのです。
それは本人にとって致命傷です。
ただしそれは、本人にとって存在しないことになっている致命傷です。

致命傷は無意識下で無いことになっていますが、致命傷は致命傷です。
ですので、機会があれば致命傷を受けている事を認識したがっています。

綺麗な女の子が来た場合、
 →このままだと職場に居場所がなくなる。
 →致命傷になりうる
という脳内構図が作られ「その子が自分に致命傷を与えた」と理解することにより
致命傷が実体化します。
もちろん、致命傷は最初から負っているのですが。

その矛盾を解消すべく、時間をさかのぼってその人を忌み嫌います。
初見からその人に対して「積年の恨み」を抱く訳です。

そして、その人を追い出すことで、問題解決をはかるわけです。
・・問題解決する訳もないのですが。
そして致命傷は癒えることなく、再び存在しないことになります。

致命傷はいろいろあります。
拭いがたいコンプレックスだったり、不幸を不幸と認識できない(したくない)現状だったり・・。

自分にも経験があるから分かります。
致命傷は、本人が気付いているいないに関わらず、たまらなく痛いのです。
マラソン中に足の爪をはがして、それに気付かず走り続けているような、そういう痛みです。

苛められる方も地獄ですが、苛めるほうも地獄です。
■さんなど、毎日が生き地獄ではないでしょうか。
他人を苛めることで、延々と続く心痛にモルヒネを打ち、つかの間の安らぎを得る。
死ぬまでそういう人生です。
致命傷の正しい処置法を理解させてもらえるような、余程の幸運に恵まれない限り。

言葉通りの意味で、(地獄から)救いようがない不幸な人です。
きっと。

これはもう、仕方のないことです。
悲しいことですが。

本人も必死なのです。
標題が「傷つくと、相手を追い出そうとする人」ですけれど、
本人にとっては「傷つくと」ではなく「致命傷を受けると」なのです。

■さんは嫌われていますよね。■さんは職場に居場所がないのです。
それは本人にとって致命傷です。
ただしそれは、本人にとって存在しないことになっている致命傷です。

致命傷は無意識下で無いことになっていますが、致命傷は致命傷です。
ですので、機会があれば致命傷を受けている事を認識したがっ...続きを読む

Q言いやすい人のミスにはキツく騒ぎ立てる人の心理

 冷静に見ても、
「ハキハキしていてポンポン物を言い、弁舌滑らかでキツめの毒を普段から吐く(軽口を叩くことが簡単にできる)性質の人たち」というのは、
逆のタイプ(「おっとりした物言いで、言葉を選びながらしゃべり、反論・悪口を言う事無く、いろいろと我慢してしまう性質の人」が犯したミスにはキツくあたることが多いです。

 また、このような人達(ハキハキしている強気の人)は、仲間内のミスには優しく甘く、まるでなかったことのように接するのですが、逆のタイプ(おっとりしていて反論しない人)のミスには、一つ一つ騒ぎ立てて目くじらを立てます。

 彼ら(気が強い人達)は、自分たちの態度や見方の不公平さに、気づいているのでしょうか?不公平さに、引け目を感じることがないのでしょうか?ターゲットにした大人しくて弱く見られがちな人に聞こえるように、言葉でボコボコに攻撃すれば、彼らは満足感が得られるのでしょうか?一体、どういう心理なのでしょうか?おっとりした人を、精神的に追い込んで、周囲にもその人のミスを認知させ、追放しよう(辞めさせよう)と努力しているのでしょうか?
 

 冷静に見ても、
「ハキハキしていてポンポン物を言い、弁舌滑らかでキツめの毒を普段から吐く(軽口を叩くことが簡単にできる)性質の人たち」というのは、
逆のタイプ(「おっとりした物言いで、言葉を選びながらしゃべり、反論・悪口を言う事無く、いろいろと我慢してしまう性質の人」が犯したミスにはキツくあたることが多いです。

 また、このような人達(ハキハキしている強気の人)は、仲間内のミスには優しく甘く、まるでなかったことのように接するのですが、逆のタイプ(おっとりしていて反論しない...続きを読む

Aベストアンサー

たぶん、その人たちは、そうすることで自分を守っているんでは。
自分がおとなしくないなら色々言われないだろうって思っているか、おとなしい人を責めとけば、みんながそのおとなしい人が仕事出来ないと思うから、自分は仕事出来ないとは思われないと思っているとか。
または、人とつるみ、人にこびることで自分のミスをごまかしてもらおうとしているとか。
だれかを標的にして自分を守るしかすべがないのかも。
中には他人にきつくあたることでストレス発散している人もいます。
私の職場にそっくりですね。どこも同じなんですね。あきれる。
私は、むやみやたらにすみませんを言うのはやめました。そして、言い訳にならないようにはっきり堂々とものを言うようにしました。そしたらだいぶ変わりましたよ。
会社では別人格になりましょう。演技です。
そして、私はミスをなくす努力をたくさんしました。仕事がはやくなるように努力もたくさんしました。
でも、まだ、誰にも何も損失をあたえないささいなミス(誰もいない、何も置かれていない場所を歩いていてうっかりこけそうになっただけで叱られるとか)を拾い上げてつつかれます。わざわざ拾い上げてやろうと必死な人もいます。
だから、いびりに慣れるしかありません。いびりが当たり前、いびられて給料がもらえると考えるしかありません。
私なんて腕が人に少し軽くあたっただけで、骨折して病院に行くことになったら病院代払えよ、会社休んだら休んだ分の保証を払えよ、骨折したらどう責任取るんじゃって言われました。そんなの毎日です。

たぶん、その人たちは、そうすることで自分を守っているんでは。
自分がおとなしくないなら色々言われないだろうって思っているか、おとなしい人を責めとけば、みんながそのおとなしい人が仕事出来ないと思うから、自分は仕事出来ないとは思われないと思っているとか。
または、人とつるみ、人にこびることで自分のミスをごまかしてもらおうとしているとか。
だれかを標的にして自分を守るしかすべがないのかも。
中には他人にきつくあたることでストレス発散している人もいます。
私の職場にそっくりですね...続きを読む

Q知らない人を挑発したり、絡んでくる人の心理について

公共の場で出会う知らない人に対して、挑発したり絡んでくる人間っていますよね?

一言で挑発と言っても、すれ違うときに故意にぶつかっていちゃもんをつけたり、容姿などのコンプレックスを刺激する(ヒゲが濃い人に対してその部分をさすったり)、言葉で威嚇するなどの行為が挙げられますが・・。

私自身も何度かこういう経験がありますが、無視したりしてやり過ごしていました。
しかし、虫の居所が悪かったりする際には、ぶん殴ってやりたくなる時もありました。

温厚な性格と自負している自分でさえ十分頭にくる行為なので、短気で喧嘩っ早い人の場合ともなると、後先を考えずに取り返しの付かない行動を起こしてしまう可能性もありますよね。

こういうことを行っている人は、最悪の場合、自分が殺される可能性なども認識した上でこのような行為を行っているのでしょうか?
それとも、やり返してこないような相手を選んだ上でやっているものなのでしょうか?

Aベストアンサー

最も恐ろしいケースとして
【 裏の仕事人 】
という 依頼者から委託を受けて冤罪を作為的に
作り上げる仕事を請け負う人もいると、ネットのどこかで
みたことがあります。

 一例) 満員電車内で痴漢されたと嘘の報告をする
     「女性裏の仕事人」

相手を挑発して相手が殴りかかった段階で、
殴らせて怪我させるか、わざと転倒して故意に自傷。

 この世の中は、策謀の渦である事も視野にいれて
貴殿のように全く無視する方が安全策です。

 あと、薬物or泥酔or異常な短期癖 がある人は
相応のカモが見つかったら容赦なく絡んできますからね。
そういう場合、理由云々というより、交通事故のような
偶発的な事象と考えた方が無難です。

 ただ不道徳な人間とはいえ
誰しも防御本能がありますから、少なくとも
自分より明らかに強そうな相手は選ばないでしょう。

 挑発行為には
「腹を立てたほうが負け」と考えた方が良いと思いますよ。
法廷での誘導尋問にひっかかる被告人のようなものですから。
【 裏の仕事人 】が絡んでいるケースでは尚更の事です。

 日頃から自警的意味でも、感情をコントロールできる
訓練をしておく事も大切かもしれません。

 ただ、よくあるケースなのですが、
自分の家族や恋人が ある意味「いたずら」されて
挑発行為を受けている際に、どう対処すべきか?
迷うことなく「やめなさい!」ですめば有難いですが、
もともと異常者が相手ですから常識的会話は成立しない
でしょう。周囲に助けがあれば有難いですが、
他人のトラブルには関与しない風潮があるので、
(警察官・警備員・業務担当者が入れば委ねるのが
一番ですが)
おそらく一人で相手につかみかかるしかないとは
思うのですが、暴力を先に出してしまうと暴力で
報復を受けるのが常なので、とりあえず、ありったけの
張り裂けんばかりの大声で相手を威圧するのが
一番です(「助けを求める」趣旨も含む)。
 そして完全にクレージーな相手だったら、とにかく
人通りの多い場所か派出所関連かタクシーの中に
逃げ込む。

 故意であれ過失であれ、そして正当防衛といえども
相手が死傷してしまうと後々刑事裁判にかけられ
人生が強弱はあれ狂わされますから、不本意な事象には
なるべく腹が立ってもかかわらない事が大切ですよね。

 ここ最近のニュースを見ても「正義感」の名の下に
行動して命を落としている人がどれだけ多い事か。
「正義感」を行使するにしても想像力を働かせて
(状況判断させて)「防御本能」を常にバランスよく
加味させる視点も、緊急時には難しいとは思いますが、
普段からなるべく訓練しておく事です。

 本筋からそれましたが、何かのご参考に。

最も恐ろしいケースとして
【 裏の仕事人 】
という 依頼者から委託を受けて冤罪を作為的に
作り上げる仕事を請け負う人もいると、ネットのどこかで
みたことがあります。

 一例) 満員電車内で痴漢されたと嘘の報告をする
     「女性裏の仕事人」

相手を挑発して相手が殴りかかった段階で、
殴らせて怪我させるか、わざと転倒して故意に自傷。

 この世の中は、策謀の渦である事も視野にいれて
貴殿のように全く無視する方が安全策です。

 あと、薬物or泥酔or異常な短期癖 ...続きを読む

Q聞こえるように悪口を言う人間への対処法

聞こえるように悪口を言う人間への対処法

聞こえるように悪口をいわれるんですが、面と向かっていわれないために注意もできないし、どう対応すればいいのか、迷っています。
どのように対応したらよいでしょうか?

Aベストアンサー

下衆ですね。

こんな下等な輩が存在してるから関係が面倒になるんですよね。


私は、無視が良いと思います。その人と同じレベルになってはいけません。
対応する価値もないですし、時間もむだだと思います!

あと、そんなの気にしてないそぶり・見せ付けてやる意識で思いっきり楽しく生活する。
その人はだんだん楽しそうなあなたがうらやましくなってきますよ!

「私はあんたとは精神年齢が違うんだよ」という心持ちで。

言葉が悪くて申し訳ありませんが、
こういった悩みは、宇宙レベルでみると目にみえないぐらい小さいですよ。
地球は太陽系にあって、太陽系は銀河系に死ぬほど存在してて、銀河系は宇宙にこれまた死ぬほど存在しているんですよね。

そんなちっぽけな惑星で戦争とかをしてきた人間がすごく無力だと思いませんか?
神様の視界にも入っていませんよきっと。

私はいじめや悪口の存在なんて、ゼロに限りなく近い意識を持っています。
これらの問題は解決しないとだめなんですけどね。

この解釈、わかっていただけますか?

そんな悩みに頭をかかえる時間をなくして下さいね!

Qゾッとするほど凍りつくような視線で睨んでくる人は

無意識でそういう視線になっているのでしょうか?それとも、相手を威圧するために意識的にやっているのでしょうか。また、そういう人と接する時の対策はありますか?

怒鳴り散らす人より、ずっと怖いです。私もそういう視線を練習したことがあるのですが、全くできませんでした。そういう視線ができる人って、ろくな人生を歩んで来なかったというか、人生、報われてこなかったように思えます。と言うのも、みんな仲良く楽しく生きていたら、そんな視線なんてできませんし、使う機会がないですよね。

Aベストアンサー

総じて頭がおかしい人なので、近寄らないように。
私の姉がそんなやつですが、絶縁してますよ。
親族中からも総スカン喰らって、今どうしているやら。

目つき、顔つきというのは生き方が出てきます。
人と接する人ほど表情筋が豊かになり、生き生きとします。
ほとんど画面ばかりをみて、人と話すこともしないオタクは、
当然ながら表情筋が発達しません。

オタクの顔が一様に同じように見えるのは、
この表情筋の未発達によるものです。

オタクに見えないオタク、といういわゆる隠れオタクの人は、
人と話すことが大好きだったり、そもそもリアルで友達がいる人。
つまり表情筋が発達するんですね。真正のオタクとはそこが違う。

ゆえに、凍りつくような視線を自然に使う人は、
日常的にそういう生活を送っていた人なのでしょう。
だからこそ、近寄るべきではないです。

Q人の行動を干渉してくる人の心理。

人の行動を干渉してくる人の心理。

人の行動や、発言などをいちいち分析してきたり、ああだこうだと意見してくる人(割と否定的な意見が多い)って、いったいどういう心理状態なんでしょうか?

なぜ人の事を干渉したがるのでしょうか?
詳しい方がいたらご説明くださいませんでしょうか。

Aベストアンサー

そういう人は恐らく、現状の自分に満足出来ていない方ではないかと思えます。

自分に自信が持てないから、そしてそういう状態の自分を誤魔化したいので、人のことに首をつっこみ、おせっかいな助言をするのではと思います。

本当に乗り越えないといけないのは自分の弱さであるのに他人に上から出ることで何か自分が偉くなったような錯覚に陥りたいのでそうするのでしょう。又、人に干渉して弱い自分から逃げたいという心理ですね。

いずれにしましても弱虫の心理だと言って良いように思えます。

Q人は、干渉されるとなぜ不快を感じるのですか?

人は、干渉されるとなぜ不快を感じるのでしょうか?

干渉 (by 辞書):
「他人のことに立ち入って、口出しをしたり自分の考えを押しつけようとすること」

Aベストアンサー

時と場合によっては 人権侵害にもなり得たり、干渉の程度によっては、自由な発想、行動に制限されたり、他者の影響を受けること、他者のペースに巻き込まれること もあります。
自分が協調性をもって関われる関係性にボーダーラインは誰しも引いているものですが、それを超えても許可される人、されない人というのもあり、個人的な問題になりますが、それは他人、職場関係、友人関係は当然のことですが、親しい家族や恋人であっても立ち入れない、プライバシーが尊重されるべく時間、というのも人には必要なことがあります。

関わろうとする人の行為、意見、時間が、その人のしようとしている行動や考え方、心に どちらかというと、悪い結果をもたらすような場合に、人は 干渉と感じ不快になるのではないでしょうか?

悪い結果とは、干渉してくる人の行為が、たとえ楽しくとも、しなきゃならないことが出来なくなるような所迄行くと、当人にとってはしなければならない事もできなく、"妨害" という結果に導かれたりすることもあります。
心配して関わってきたとしても、相手にとっては何1つ解決になる手段や方法の内容を提供できたり、アドバイスどころか、同調して自身の不安を訴えるだけで、時間の制限ある大変な事態などに、何の解決策のない心配は、不安増長させるだけに時間が裂かれ、その時できるすべきことをできぬままにされたり、時間が奪われることになったりもします。
自分の好意から意見をしたり、よかれとアドバイスをしたり、、、がたとえ正しくとも、当人は等身大に、正に考えている最中のことばかりで、自分の頭で考え自主的に行動に移すべき成長過程に、力あました人が、自分のすべきことを超えて、おせっかいに人の領域にまで入り込んでいろいろ世話すること、も、結局は自分がしなければならない、代わってやれる行為ではないし、わかっているのに先駆け口出しされると 迷惑に感じたりということもあります。
また、何か良い事、好意でしたいと思う親切心からかも知れませんが、受けてがOKなやりかた、方法、心の状態、性格など相性にもより、干渉に感じられる不快となることもあります。

誰もが、ひとりで静かに心安定させて過ごしたい時間はあるものですよね。

たとえ 家族や夫婦との生活の中でも、人が集まるところには干渉となり得ることがたくさんありますし、だから喧嘩などもするのでしょうね。

時と場合によっては 人権侵害にもなり得たり、干渉の程度によっては、自由な発想、行動に制限されたり、他者の影響を受けること、他者のペースに巻き込まれること もあります。
自分が協調性をもって関われる関係性にボーダーラインは誰しも引いているものですが、それを超えても許可される人、されない人というのもあり、個人的な問題になりますが、それは他人、職場関係、友人関係は当然のことですが、親しい家族や恋人であっても立ち入れない、プライバシーが尊重されるべく時間、というのも人には必要なこと...続きを読む


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