痔になりやすい生活習慣とは?

先日、私宛にレイノスと名乗る会社から電話がかかってきて、ヘッドハンティングのような話をされました。
レイノスってどんな会社か知ってますか?

このQ&Aに関連する最新のQ&A

A 回答 (3件)

レイノス株式会社(

http://www.raynos.co.jp/)は日本でもトップ3に入るほど有名なヘッドハンティング企業です。

しかし、ヘッドハンティングと言っても1000万円を超えるスペシャルな人を右から左へそうそう転職成功させられるわけではありません。


そこでヘッドハンティングという響きの良い謳い文句で、普通の社員にアプローチして登録してもらい転職斡旋を行うのです。
いわゆる通常の転職エージェントの転職サービスと同じですね。。。


何故あなた宛てに電話がかかってきたかと申しますと、こういった業界は社員情報などが手に入り易く、若い社員には片っ端から電話します。人材スカウトチームがいて毎月○人登録させるっていうノルマがあるほどです。

まぁ何にしても悪い企業ではないので、もし興味があればレイノスの方に会ってみてはどうですか。
豪華ホテルのカフェを用意してくれて話しをいろいろと聞けますよ。
    • good
    • 34

特殊な資格や、能力は有りますか?。


あるなら、いいです。
転職するかは、御自由です。

問題は無いとき、リストラのために、そういう手段を取ることがあります。
ご注意を。
    • good
    • 18

http://www.raynos.co.jp/
しかし、どうしたらこの会社から連絡が来るのかは分かりませんでした。
    • good
    • 45

このQ&Aに関連する人気のQ&A

お探しのQ&Aが見つからない時は、教えて!gooで質問しましょう!

このQ&Aを見た人はこんなQ&Aも見ています

このQ&Aを見た人が検索しているワード

このQ&Aと関連する良く見られている質問

Qスカウトって会社に電話が来るもの?

昨日、業務中にスカウト会社だと名乗る者から電話がありました。

「ある企業から依頼を受けて電話しました。お昼休みなどに短い時間でいいので話を聞いてほしい。」

との事ですが、

「業務中に会社に電話をしてくるとは怪しい!」
などと思い、しかも転職など考えていなかったので断ったのですが・・・。

通常、こういうスカウトというのは直接会社へ電話をしてくるものなのでしょうか?なんか、違和感を覚えたのですが・・・。
もし、怪しい業者だったとして私を呼び出して何が目的なのでしょうか?
何か情報がありましたらお願いします。

Aベストアンサー

してくる会社もあります。

そしてあなたがおっしゃるように昼休みや業務終了時間を見計らって、勤務地の近くまで出向いてくるスカウトの人もいます。私のケースは職場近くの喫茶店で会って話をしたところ、その数週間後に面接をセッティングしてきました。誰でも知っている外資系の金融機関でした。

的が絞られた職種や急に穴埋めが必要なポジションは公にせず、スカウト会社に「2週間以内に条件にあてはまる候補者を3人探して欲しい」というような頼み方をするので、スカウト会社も商売上必死に探さねばなりません。求人広告を出して履歴書を読んでいる時間はないのです。と、申し上げる現在の勤務先も公募はせず、中途採用はすべてエージェントを介しています。

しかし、どこから自分の情報を得たのかは聞いておくのがよいかと思います。見ず知らずの人間が自分の情報を知っているということは、こちらとしても心穏やかではいられませんし、スカウトを語る詐欺も疑いたくなります。おそらくどこかで収集した名刺、名簿あたりからだと思いますが、私が同じ質問をしたところ「この業界には横のつながりがあるから…」とお茶を濁されてしまいましたが。

してくる会社もあります。

そしてあなたがおっしゃるように昼休みや業務終了時間を見計らって、勤務地の近くまで出向いてくるスカウトの人もいます。私のケースは職場近くの喫茶店で会って話をしたところ、その数週間後に面接をセッティングしてきました。誰でも知っている外資系の金融機関でした。

的が絞られた職種や急に穴埋めが必要なポジションは公にせず、スカウト会社に「2週間以内に条件にあてはまる候補者を3人探して欲しい」というような頼み方をするので、スカウト会社も商売上必死に探さねばな...続きを読む

Q会社にスカウトの電話でOKしてしまったのですが・・

今日いきなり私宛に電話がありました。
スカウトのコンサルタントで人に仕事を紹介していて
いろいろな横のつながりであなたにたどり着きました。
といわれました。
仕事中だったので自分の携帯を教えて切りました。
で、その電話の相手が「スカウトを○○という会社に任せました」
という言い方でこちらの断る余裕もなく約束してしまいました。
転職は考えていましたがスカウトのような半強制的なものは嫌だ、
今は会社でやりたい事はある、等が理由でいきたくありません。
会うのは明日午後です。キャンセルしたいですが人間として
ドタキャンはどうか?せっかく見つけてくれたなら顔を合わせて
断った方がいいのか?でも行ったら今後も連絡来るかも・・?分かりません。
・気になるのは、明日朝一ならキャンセルはできると思いますか?
・ハッキリ転職する予定ありません、といえば携帯と社内に電話は
なくなると思いますか?携帯はともかく社内は・・・。
・会って断るのと電話で断るのどっちがいいでしょうか?
・金銭など私や会社に迷惑が今後かかることがあると思いますか?
・そしてスカウトを会社の電話にかけてくるなんて本当に
ありえるのでしょうか。即戦力を求めてスカウト会社に人を
集めるように依頼しているのでしょうか?
会社名、部署名までバレテいたのですが大きな転職フェア、
業界の展示会、エンドユーザに名刺を配っているので
そこで流れたとは思うのですが・・・

今日いきなり私宛に電話がありました。
スカウトのコンサルタントで人に仕事を紹介していて
いろいろな横のつながりであなたにたどり着きました。
といわれました。
仕事中だったので自分の携帯を教えて切りました。
で、その電話の相手が「スカウトを○○という会社に任せました」
という言い方でこちらの断る余裕もなく約束してしまいました。
転職は考えていましたがスカウトのような半強制的なものは嫌だ、
今は会社でやりたい事はある、等が理由でいきたくありません。
会うのは明日午後です。キャン...続きを読む

Aベストアンサー

>費用が発生していた場合、例えば喫茶店やホテル代など
があって回りまわって私に請求が来る事は考えられますか?

ありえないと思います。万が一、めんどくさいことになった場合、まわりに相談してみるか?、このような場所で、あらためて質問してみるか?すればいいと思います。

>来月転職したいとなった時に以前ある場所でスカウトを断ったようだけど?

企業からの申し出を直接断る訳でないので、大丈夫だと思いますよ。
普通、転職の場合、間に誰か入る(会社だったり、スカウト?)と思いますが、別にその人を断ったからと言って、半年後にうんぬんとはならないと思いますよ。半年後に社会の状況がどうなってるかわからないし。予測できないものは、いくとおりも解答があるので深く考えないほうがいいと思いますが。間に入ってくれた人が、業界のキーパーソンと考えられる人の場合は、考えておつきあいしたほうがいいと思いますが・・・質問者さんの文面から考えると、その心配はないと思います。

一度断れば、電話は2度とないと思いますが、もしかかってきた場合は、きっぱりと断ればいいと思いますよ。

>費用が発生していた場合、例えば喫茶店やホテル代など
があって回りまわって私に請求が来る事は考えられますか?

ありえないと思います。万が一、めんどくさいことになった場合、まわりに相談してみるか?、このような場所で、あらためて質問してみるか?すればいいと思います。

>来月転職したいとなった時に以前ある場所でスカウトを断ったようだけど?

企業からの申し出を直接断る訳でないので、大丈夫だと思いますよ。
普通、転職の場合、間に誰か入る(会社だったり、スカウト?)と思いますが...続きを読む

Qヘッドハンティング会社への苦情

社員25名の小さな会社の役員をしております。

何年か前からたびたび、営業時間中に社員宛に偽名で電話が掛かってきて、
不在だと「折り返し電話を下さい」と伝言。
お客様や取引先かと思い電話をすると、実はヘッドハンティングの
会社のものですと名乗るそうです。

うちの会社は小さいけれど技術的には業界でも多少は名前が知られて
います、またホームページで社員紹介をしているので名前もわかるのだと
思います。

より良い職場を探すのは社員の自由ですが、就業時間中にそれも複数の
社員に手当たり次第に電話をしてくるのは会社として迷惑です。
それに正直なところ、何年もかけて育てた社員を簡単に引き抜こうとする
のもおもしろくありません。

幸い社員とはコミニュケーションが取れているので、電話をしてくる会社も担当者も
わかっています。
こんな時は苦情を言えるものなのでしょうか?

Aベストアンサー

社員50名程度ITベンチャー役員です。

私の会社でも以前からヘッドハンティングと称した方々から
多くの勧誘電話がかかってきます。

ポイントは名指しで電話してくるところですね。

私のご指名もありました(笑)

面白そうだったので、社長に了解をいただいた後に、実際に
面接を受けてみました。

私宛に電話を掛けてきたのは、たどたどしい日本語を使う
米国人で、「社名は言えないが、かなりの有名企業からあなた
に年収●千万程度のオファーが来ています」とのお話。

ところが会って話しをするのは日本人で、まずは登録用紙を
差し出されて申込書類を書かされます。

先日のオファーの話はどうなったのかを問うと、「それは既に
別の方に決まってしまったので、とりあえず今回登録して良い
案件があったらお知らせします」という感じ。

ヘッドハンティングを装って、単にリクルーティング勧誘していた
だけでした。

これらの事実を社内で発表して、もし個別に電話に出ても相手
にしないよう警告しました。

社員としては、名指しでオファーされるわけですから、ちょっと
嬉しかったりするのでしょうね。 そこに付け入る詐欺的な話
ということで、社員も納得。

質問者さまのケースとは違うかもしれませんが、ご参考まで。。。

社員50名程度ITベンチャー役員です。

私の会社でも以前からヘッドハンティングと称した方々から
多くの勧誘電話がかかってきます。

ポイントは名指しで電話してくるところですね。

私のご指名もありました(笑)

面白そうだったので、社長に了解をいただいた後に、実際に
面接を受けてみました。

私宛に電話を掛けてきたのは、たどたどしい日本語を使う
米国人で、「社名は言えないが、かなりの有名企業からあなた
に年収●千万程度のオファーが来ています」とのお話。

ところが会って話しをするのは日本人で...続きを読む

Q勤務先にヘッドハンティングの電話がきたのですが

同様の質問が数件あったのですが、対応の仕方が判らなかったので質問させてください。
先日、勤務先に覚えのない会社から数回、部署名・フルネーム名指しで電話がありました。内容を伺った所、人材派遣のマネージャーヘッドハンティングとの事。
直に会って話がしたいと言われましたが、疑問が多すぎてこちらから折り返すと連絡先を伺って電話を切りました。
ちなみに自分は今の仕事・勤務先に入って1年位で引抜かれる程のスキルはありません。
この様な経験が初めてで、どこから個人情報が漏れているのか不安になり、会社の上司に相談しようと思ったのですが、他の方の質問で「退職を裏で促されている可能性も」との回答もあり、どうしたものか悩んでいます。。
尚、電話の会社へメール連絡はまだしていません。
同様の経験をお持ちの方、人事関係の方、ご助言宜しくお願いいたします。

Aベストアンサー

無視すればいいと思います。対応としては「全く興味がありません。」で切っていいでしょう。相手はそんなことは言わずにお話だけでも・・・とか言ってくるでしょうが、関係無しです。


私の会社にもそのような電話は良くかかってきます。私宛ても年に数回はあります。


この手の電話は、電話番号リストなどを入手して手当たり次第に電話しています。

転職支援会社は、転職させて始めて収入を得ます。ですから、それなりにスペックのある人を抱えたいのです。それなりの会社なら転職させられる程度の人が多いだろうということで、その会社に手当たり次第に電話してきます。


>ちなみに自分は今の仕事・勤務先に入って1年位で引抜かれる
>程のスキルはありません。

うちの会社の流出した電話番号リストは部署、電話番号、名前のセットが多いようなので、正社員でない派遣社員などにも電話がかかってきています。その人のキャリアなど知らずにかけてきています。

Q「いずれか」と「いづれか」どっちが正しい!?

教えて下さいっ!
”どちらか”と言う意味の「いずれか」のかな表記として
「いずれか」と「いづれか」のどちらが正しいのでしょう???

私は「いずれか」だと思うんですが、辞書に「いずれか・いづ--。」と書いてあり、???になってしまいました。
どちらでもいいってことでしょうか?

Aベストアンサー

「いずれか」が正しいです.
「いづれ」は「いずれ」の歴史的かな遣いですので,昔は「いづれ」が使われていましたが,現代では「いずれ」で統一することになっていますので,「いずれ」が正しいです.

Q前年比の%の計算式を教えてください

例えば前年比115%とかよくいいますよね?

その計算の仕方が分かりません・・・
例えば 前年度の売り上げ2.301.452円
    今年度の売り上げ2.756.553円
の場合前年比何%アップになるのでしょうか?計算式とその答えを
解りやすく教えて下さい・・・
バカな質問でゴメンなさい(><)

よろしくお願いします。

Aベストアンサー

 
(今年の売上÷前年の売上×100)-100=19.8%の売上増加

 

Q「ご連絡いたします」は敬語として正しい?

連絡するのは、自分なのだから、「ご」を付けるのは
おかしいのではないか、と思うのですが。
「ご連絡いたします。」「ご報告します。」
ていうのは正しい敬語なのでしょうか?

Aベストアンサー

「お(ご)~する(いたす)」は、自分側の動作をへりくだる謙譲語です。
「ご連絡致します」も「ご報告致します」も、正しいです。

文法上は参考URLをご覧ください。

参考URL:http://www.nihongokyoshi.co.jp/manbou_data/a5524170.html

Q▲△帳簿に書く時どっちがマイナスでしたっけ?

▲と△ですが、どっちがプラスかマイナスか教えてください。

Aベストアンサー

マイナスを表記するときだけ、△を使うケースがあります。確定申告書がそうです。
どちらか一方の場合は、プラスには無表記、マイナスには△か▲、両方使うときはプラスで△、マイナスで▲でしょうか。

Q民事再生法を、めちゃくちゃわかりやすくご説明ください。

いま勤めてる会社が危ないです。

今月か来月にも、民事再生法の適用を受けるとのもっぱらの噂です。

そこで質問です。

民事再生法とはどのようなものなのでしょうか。

また、それによって、さらなる人べらしは当たり前のように行われるのでしょうか。

いずれは倒産する可能性も大きいのでしょうか。

恥ずかしながらそのあたりの知識がまったくなく、社内でも人によって解釈がちがうので戸惑っています。

わかりやすく説明していただけると幸いです。

どうぞよろしくお願いいたします<m(__)m>

Aベストアンサー

民事再生法。
簡単に言うと、借りた金を約束通り返せなくなったので
いくらかはチャラにしてください。という法律です。

従来の会社更生法と違うのは、経営者はそのまま事業を
継続できる、辞めなくてもいいというのが、一番の違いです。

もっとも、誰も貸した金を返さなくてもいいとはいいませんので、
いくらが条件があります。

一番大きな点は、借金返済のために資金繰りが悪化して潰れそうには
なっているが、事業自体は順調で黒字が出ている。
借金さえなければいい会社なのに。そういう感じです。

今、潰して資産を債権者で切り分けするよりは、
活かしておいて、働かせて借金返済をさせたほうが得だ。
そういう客観的な判断ができるようならば、債権者の同意のもとで
会社、事業の存続と借金の減免が行われます。

当然、債権者はよりたくさん金を返してほしいですから、
従業員の削減、給与のカット、経費削減案、売上アップのためのさらなる具体策など
を求めてきます。もっとも、違法で最低賃金を切るようなことはさせられませんし、
いきなり給料7割カットとか言ってしまうと、優秀な従業員から逃げられて
しまうので、それらには自ずと限度はあります。

民事再生の成功の可否は、事業の健全性(合法で世情にあっていてきっちり儲けられること)と
経営者のやる気と体力、従業員などの同意とやる気をいかに出せるかに
かかってきます。事業が健全でも、経営者の怠惰で失敗するところもあれば、
従業員がやる気をだしてそれなりに成功しているところもあるようです。

簡単な本はでていますので、本屋で一冊読んでみることをお勧めします。

民事再生法。
簡単に言うと、借りた金を約束通り返せなくなったので
いくらかはチャラにしてください。という法律です。

従来の会社更生法と違うのは、経営者はそのまま事業を
継続できる、辞めなくてもいいというのが、一番の違いです。

もっとも、誰も貸した金を返さなくてもいいとはいいませんので、
いくらが条件があります。

一番大きな点は、借金返済のために資金繰りが悪化して潰れそうには
なっているが、事業自体は順調で黒字が出ている。
借金さえなければいい会社なのに。そういう感じ...続きを読む

Q「お取引先様各位」は正しいですか?

多数の取引先に対して通知文書を発行する際に、「お取引様各位」という宛名は正しいのでしょうか?
「お取引様」で「様」をつけて、更に「各位」とつけると重複するような印象を感じたのですがいかがなものなのでしょうか?(○○各位殿 みたいな印象)
過去の回答に「お客様各位」という使い方があるようなことがあったのですが、「お客様」は客+様じゃなくて「お客様」という代名詞のような扱いなのかしら・・?と思ったりしたので新たに質問させていただきました。
ネット検索したのですが、まちまちなので・・
よろしくお願いします。

Aベストアンサー

難しいですよね。
「お取引先 各位」「お得意先 各位」のレベルでよい、とは思いますが・・
「お取引先様 各位」はちょっと「くどい」感じを受けますね。
「各位」には、ある程度の「敬称」を意味として含んでいるはずなので、失礼ではないように思われます。
バカ丁寧な宛先の書かれた文書にも拘らず、内容が「支払いの督促」だったら、意味ないですしね(笑)

「お客様 各位」は、対象がいわゆる「ビジネスの相手」ではなく、不特定多数の客なので、おかしくはないでしょう。
「お客様へ ~ お知らせ」でもいいわけですし。

その他のいろいろな、ビジネス文書の記入方法をまとめたページを見つけました↓ので、ご参考に・・

参考URL:http://www.ddart.co.jp/businessletter.html


このQ&Aを見た人がよく見るQ&A

人気Q&Aランキング