
No.2ベストアンサー
- 回答日時:
会社にとって必要な人材かどうかを判断するのは会社側であってあなたではないと思います。
よって会社から解雇または転職を進められないがぎりは、気に病まなくても良いでしょう。
どうしても気になるようでしたら自らの体力つくりに励んで見てはいかがでしょうか。
案外自分で認識していない、しかし会社にとって必要なスキルを持っているのかも知れませんよ。
No.3
- 回答日時:
邪魔なら「勧告」が来るでしょうし、あからさまな嫌がらせもあるでしょう。
使い道のない社員を飼うだけ置いておく無駄な経費は会社は使いません。
貴方の所有する有給や代休ぶんは休んだらいかが?
その限度を超えれば会社は黙ってはいませんから 貴方をどうしたいかの決断は出るでしょう。
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