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前職で相当な激務とパワハラでうつ病~病気療養~退職となりました
就職活動の際、これらの事実は隠しておいた方が良いのでしょうか!?
経験者の方々のアドバイスいただきたいです

A 回答 (2件)

身体障害者施設で通所送迎、病院送迎、利用者支援の


仕事をしていましたが
課長にうつ病をカミングアウトしたら
一切の車の運転、利用者の支援から外され
利用者の失禁時のリネン交換や洗濯、トイレ掃除オンリーのシフト
に変えられました。
抗鬱剤を飲んでいるとのことで そうなったようです。
私は医者には運転の仕事があるから
眠くならない一番弱い安定剤を飲んでいると
言ったのですが 裏方に回されました。

私はすぐに辞めました。
今はトラックの運転手をしています。
至って普通に仕事しています。
カミングアウトする必要は感じておりません。

15年間ゴールド免許です。
うつ病=大事な仕事を任してもらえない、なんとなく辞職してもらいたいなあの雰囲気になる
いいこと1つもありません。

精神障害者雇用枠で募集している会社に
就職なら なんら問題はありませんが
恐ろしく時給が低いです。

会社にうつ病であることを言うのに何のメリットもありません。

私はうつなのでみんな同情してください、楽な仕事だけやらせてください
と言うのも無理な話です。
経験者談でした。

就職活動頑張ってくださいね。
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この回答へのお礼

ありがとうございます
参考にさせていただきます

お礼日時:2013/08/11 17:14

個人経営の職場なら、わたしなら正直に話す気がします。

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