『ボヘミアン・ラプソディ』はなぜ人々を魅了したのか >>

祖母が昨日急死しました。

私の立場は内孫で一緒に住んでいました。
通夜告別式は大体1週間後の予定です。

この時期週末は毎週忘年会、飲み会の予定が入っています。今週の土曜日はさすがに葬式前だしキャンセルしようと思います。

来週、再来週、クリスマス、年末、年始、カウントダウンもする予定ですが、これは全てキャンセルした方がいいですかね?


なんせこんな近親者が亡くなるのが初めてなもので、分からない事が多々あります。丸1日後悔で落ち込んでいましたが、親や親戚は結構あっけらかんとしていて行ってもいいと言っています。祖母は普通に寿命だろうという年だし、ここ一年で体調が悪くなり何種類も薬を飲んでいたりして皆覚悟はしていた様です。


皆様ならどうしますか?

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A 回答 (5件)

服喪は私的で、会社は公的ですが、年始(新年を寿う)は欠席するのがいいでしょう。


(二親等の祖母様は「忌引き休暇2日」あるでしょうから会社に知られています)
喪中はがきは出されましたか?
一年喪中で実質一か月は謹慎(祝い事を取りやめ)していないと。
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10月中旬に、実母を亡くされたご年配の女性同僚は、11月初めの飲み会には、出席されていました。


 今週と来週くらいは、キャンセルされたほうが良いかも知れませんが、それ以降なら、問題無いでしょう。
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葬式もすべて終わったあとなら、いいんじゃないですか? おばぁさんも 孫が 楽しく過ごしてくれている方が 嬉しいと思いますよ。

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忌明けがくるまではおとなしくしといた方がいいと思います。

周りの人の目もありますからね…
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喪中は宗教や地元の風習に習うことが多いので、親が許せば基本問題ありません。

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教えてください。

Aベストアンサー

普段と変わらない生活ですね。
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Aベストアンサー

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このサイトで何度か回答をさせていただきましたが、私の勤務先のある次長(私の勤務先では部長に次ぐ職位です)は、実のお母さまの葬儀の3日後に、部下の結婚式に出ていました。
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どなたの喪中でしょうか?
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Aベストアンサー

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Aベストアンサー

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入社してまだ間もなく、社会のマナーというものがよくわかって
おりません。アドバイスをおねがいします。

私の勤めている会社では、その人の身内が亡くなった際、
会社から香典をもらっているそうです。
あと掲示板にも個人の名前や葬儀の案内などが掲示されます。

質問したいことは、
1、この香典に対する会社へのお返しは?
2、会社関係の人が葬儀に来てくれた際にかける言葉は?
3、後日出社した際に、社長、上司、先輩へのお礼の言葉は?
です。

1、3について
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1、この香典に対する会社へのお返しは?
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です。

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Aベストアンサー

1.会社の慶弔規定で出ている香典ならば、基本的にはお返しは不要です。ただ、社長や上司、同僚などが個人的にされたお香典に対しては喪主よりお香典返しが必要です。自宅の住所がわかればご自宅に、わからなければ会社でお渡しすることになります。
 「○○課一同」などのお香典ならばみなさんで使えるもの、たとえばお菓子や飲み物などを課にお返しすればいいかと。ただし喪主より。

2.読経中に席をはずす必要はありません。式前、または式後に挨拶すればいいことです。
 「本日はお越しいただきおそれいります。」でよろしいかと。また参列者のなかには焼香だけすませてお帰りになる方もいらっしゃるので(あまりに参列者が多くて一人ずつの応対ができないこともある)、当日ご挨拶ができなくても仕方ありません。

3.出社すればまず上司に「このたびは私事にてお休みをいただき有難うございます。おかげさまで無事葬儀も終了し、本日より出社いたします。しばらくは葬儀後の処理等でご迷惑をおかけするかもしれませんが、その節はどうぞよろしくお願いいたします。」などお話すればいいかと思います。まあ、喪主であるかないかで葬儀後の忙しさは変わってきますが。お香典のことはふれなくてもいいです。
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Q通常、亡くなってから通夜まで何日間空くのですか?普通は、亡くなった翌日

通常、亡くなってから通夜まで何日間空くのですか?普通は、亡くなった翌日か当日ですよね?教えて下さい!

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> 通常、亡くなってから通夜まで何日間空くのですか?
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Q母方の伯父が亡くり、忌引で休んだのですが・・・

私は、良い年齢なので、伯父が亡くなると、私たち、いとこが実質動くことになります。
私から見れば伯父は3親等なので、忌引は1日です。

不幸があった次の日に、忌引は1日しかないので、他に休まないといけない時は有給休暇でお願いします、私と伯父の関係性についても、電話に出た方に詳細に説明しました。

私は、転職して日が浅いので叱責されることもあるのですが・・・
その私に叱責をされる年下の男性が、忌引の件を電話で聞いてくれ方です。

が、出勤してみると、私は自己都合で有給休暇を消化していることになっていました。
電話を聞いてくださった方に確認しても、私、何かミスをしましたか?と開き直られたので、本社の人事部に確認しました。

その私に良く叱責される方の上司に、おかしいのではと聞いたところ、その通りです、すぐに訂正しますと言ってくださいました。

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お葬式は、号泣してしまうほどのものでした。
相続のことに関して、お手伝いができるのなら、いつでも相談にのるから・・・
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どうして?と言われたので、この人に言っても無理と無視しました。
私の行動は大人気なかったのかもれませんが、、もう少し配慮のある言い方ができないのかなと思ってしまったのです。

伯父が亡くなったことがショック、また、仕事のほかに1日も早く相続手続きをしないといけない気持ちで・・・新年会に出席できる余裕なんてありません。

長文で、わかりにくい文章になりましたが、貴方なら、このような場合どうされましたか?
私はどうするべきだったのでしょう?
教えてください、お願いいたします。

私は、良い年齢なので、伯父が亡くなると、私たち、いとこが実質動くことになります。
私から見れば伯父は3親等なので、忌引は1日です。

不幸があった次の日に、忌引は1日しかないので、他に休まないといけない時は有給休暇でお願いします、私と伯父の関係性についても、電話に出た方に詳細に説明しました。

私は、転職して日が浅いので叱責されることもあるのですが・・・
その私に叱責をされる年下の男性が、忌引の件を電話で聞いてくれ方です。

が、出勤してみると、私は自己都合で有給休暇を消化してい...続きを読む

Aベストアンサー

質問者さんのお話を整理しますと、本来なら、何日か休んだ内の最低1日は忌引き休暇になるにもかかわらず、すべてが自己都合の有給休暇になってしまっていたと言うことでしょうか?

だとすれば電話?を受けた方が悪いでしょうねぇ。

ですが、その相手に対して、悪し様に厳しい言葉で接するのは、決して得策ではないように思います。

忸怩たる思いもあるでしょうけど、ここで軋轢を生むと質問者さんが損をしませんか?

嫌かもしれませんが、ここはちょっと我慢で少し距離を保つ方が良いように思いますが。

私も40代半ばを過ぎ、親類縁者の葬儀には、母親に成り代わって、あるいは同行して出席しなくてはいけない場面が増えて来ました。

もう『代替わり』の時期な訳です。

赤の他人からすれば、
「高々叔父・叔母の葬儀で休むか?」と、

一般的にはそうなるんでしょうが、これがそうそう無下にも出来ない訳でして。

ですからお気持ちはよく解ります。

気まずいかもしれませんが、こういう時は『忍の一字』で、少し我慢された方が良いと、私は思いました。

余計なことならすいません。

質問者さんのお話を整理しますと、本来なら、何日か休んだ内の最低1日は忌引き休暇になるにもかかわらず、すべてが自己都合の有給休暇になってしまっていたと言うことでしょうか?

だとすれば電話?を受けた方が悪いでしょうねぇ。

ですが、その相手に対して、悪し様に厳しい言葉で接するのは、決して得策ではないように思います。

忸怩たる思いもあるでしょうけど、ここで軋轢を生むと質問者さんが損をしませんか?

嫌かもしれませんが、ここはちょっと我慢で少し距離を保つ方が良いように思います...続きを読む


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