おしえて

社内メールにおける名前の順番

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質問者：ココア女
質問日時：2017/03/17 13:13
回答数：4件

こんにちは。気になることがあるのでみなさんの意見を聞かせて下さい。

私の部署は3人の少人数です。
1 リーダーのAさん・最年長で一番古株
2 私より半年遅い入社のBさん・私より一歳年上
3 と私の3人なんですが、よく上司や他の部署の人からくるメールで
最初に宛先の名前を羅列する際、

Aさん
Bさん
私

の順番になっていることがほとんどです。
こういうときってだいたい入社順に名前を羅列するのが一般的だと思うのですが、おそらくBさんの見た目が結構老けていて私より明らかに年上だとわかることと、私は少しおっちょこちょいなところもあり社内ではいじられキャラ…みたいな扱いになっていることもあって上司や他の部署の人から無意識にBさんより下に見られてるのかな…と不快になります。ちなみに私含めて全員女性です。

こういうとき直接メールなどで「順番違いますよ」って言ったほうがいいんでしょうか？
実際私のほうがBさんより仕事で成果出してるのになんだか不愉快です。

ご意見聞かせて下さい！

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回答 (4件)

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No.1ベストアンサー

回答者： hanzo2000
回答日時：2017/03/17 13:25

いちいち指摘しない方がいいと思いますよ。

あなたが一番下に思われていてもいいじゃないですか。
一番下なのに（本当は下じゃないんですが）、
その上のBさんよりも成果を上げているなんて痛快だと思いませんか。

あなたの会社が実績を重んじるのか年齢を重んじるのかわかりませんが、
普通に考えれば実績を重んじるものです。
だからメールの順序など考えず、あなたはあなたのペースで仕事をしていればいいのですよ。

あなたは実績を上げているのですから、
逆に腰を低くしているのが処世術的にはベストなのです。
「いやぁ、私なんて一番年下ですから」というスタンスでいいと思います。

また、入社が半年違いの年上、という関係であれば、
いちいち指摘するほどの差がないというのもあります。
指摘したら「上下関係にうるさい人だな」と悪い印象を持たれておしまいです。
そんなことで印象悪くしたらもったいないですよね。