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社会保険加入の件で教えて下さい(フルタイムパート勤務予定)
週30時間を超えて働いた場合その会社で社会保険保険に加入するのですよね?
例えばですがA社で月曜日~水曜日まで10時間(残業込)で働いたとします。
次にB社で木曜日~土曜日まで同じく10時間(残業込)で働いたとします。
このような勤務をした場合、社会保険などはどうなってくるのでしょうか?

A 回答 (2件)

週40時間の会社2社という事だと思いますが、労働時間が30時間では無く、


1週間の所定労働時間と1か月の所定労働日数が一般社員の4分の3以上が加入の要件となります。
2か所で時間と日数要件の4分の3を満たすことは不可能と思いますので、ご心配されることは起こらないと思いますよ。
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正社員の勤務時間の3/4以上の勤務が2か月以上続けば


加入要件満たすようです。(同じ会社で、です)
さらにこれには残業は含みません、あくまで就業規則に基づく
週の勤務時間が算定基礎のようです。
契約条件や就業規則を読み込んでください。
但し社員5人以上の会社である事が最初の要件だと思いますが。
ご質問の複数会社勤務合算は適用にならないと思います。
国民健康保険+国民年金でしょうね。
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