12万作品が月額500円(税別)で見放題なのはdTVだけ!! >>dTV(外部リンク)

自分が働いている会社で私と同じ職種を募集してました。そんなに大きい会社ではないので、クビかもしれません。パートだし。少しショックです。
すぐ退職届だしたほうがよいですか。よろしくお願いします。

A 回答 (4件)

退職届を出してはいけません きつい言い方をすると「自分から辞めようなんてバッカじゃないの」です



たとえパートでも会社は簡単にクビにはできません 安心して仕事を続けてください

会社が同じ職種の人を雇う理由は2つ考えられます
(1)あなたのやっている職種の事業拡大をするのでもっと人を採用しようと考えた
(2)あなたにほかの(もっと高度な)職種に移ってもらってあなたの仕事は新人にやらせようと考えた
いずれにしてもあなたがやめる理由なんてどこにもありませんよ
    • good
    • 1
この回答へのお礼

アドバイス有難うございます。
ポジティブに考えるようにします。

お礼日時:2017/09/02 18:34

退職届を出して辞めれば自己都合の退職です。


会社から辞めてくれと言われて辞めれば会社都合の退職です。
失業保険支給条件は当然後者が有利です。
何で自分から進んで不利な道を歩もうとするのでしょうか?
    • good
    • 1
この回答へのお礼

そうでしたね。アドバイス有難うございます。

お礼日時:2017/09/02 00:05

貴方は自分のしてる仕事に自信ないのですか


同じ職種の人が入ってきたら
誰が入ってきても
必ず負けてしまうと思うほど
仕事できないのですか
それなら今から転職活動しましょう
次の仕事見つかってからやめましょう
でもその前に同じ仕事で
人に負けない努力してみませんか。
    • good
    • 1
この回答へのお礼

アドバイス有難うございます。
がんばって次を探してからにします。
本当に有難うございます。

お礼日時:2017/09/01 19:10

実際にどうなるかもわからないものごとで、さらに早い方がよいメリットがないようなので、退職届は出さない方が良いと思いますが。



クビの場合でも「明日からこなくていい」は出来ないので、仕事探しはそれからでもよいのではないでしょうか。
    • good
    • 2
この回答へのお礼

アドバイス有難うございます。
がんばって次を探してからにします。
本当に有難うございます。

お礼日時:2017/09/01 19:10

お探しのQ&Aが見つからない時は、教えて!gooで質問しましょう!

このQ&Aと関連する良く見られている質問

Qパートで一年強働いているんですが、週3日で6時間勤務でも有給とかあるんでしょうか? 給与明細にも記載

パートで一年強働いているんですが、週3日で6時間勤務でも有給とかあるんでしょうか?
給与明細にも記載がありません。
あるかどうか聞かなきゃダメなんでしょうか?

Aベストアンサー

正社員が週5の8時間で週40時間勤務だとして、

> 週3日で6時間勤務でも有給とかあるんでしょうか?

週18時間勤務だと、上の8割に満たないので通常の有給休暇でなく、勤務時間に応じて按分付与されます。

有給休暇ハンドブック|厚生労働省
http://www.mhlw.go.jp/new-info/kobetu/roudou/gyousei/kinrou/040324-17.html

なんかによると、週3日勤務、年間の所定労働日数が121~168日の場合、
勤務半年で5日
勤務1年半で6日間
勤務2年半で6日間
などが付与されます。

> パートで一年強働いているんですが、

であれば11日付与されているハズ。
有給の時効は2年間なので、勤務から2年半になると、最初の5日は消滅しちゃいます。
計画的に消化してください。

Qバイト落とすつもりの人に「もし受かったら必要な物なんですが」って言って銀行の口座だったり説明しますか

バイト落とすつもりの人に「もし受かったら必要な物なんですが」って言って銀行の口座だったり説明しますか?
未経験ですが、週3〜4日土日入れる、ハキハキ喋った(つもり)、ちゃんと目を見ながら頷きながら話を聞き言い出来てたと思うので悪くはないと思うのですが...

ちょっと志望動機の欄が思い付かなくて最後に後回ししてるのが店長に見られたり失敗はあるんですが、どうしても受かりたかったので志望動機考え付かなくて。。。

Aベストアンサー

まともな面接では、落とすつもりでもキチンと説明しますよ。
面接の最中に、採否がわかってしまうような対応はしないものです。

Qスーパーマーケットで働いて18年になりますパートで働いていますが生鮮食品以外の全てを私が発注します

スーパーマーケットで働いて18年になりますパートで働いていますが生鮮食品以外の全てを私が発注します
私の部門の社員がぬけたためいま1年未満のパートと私の2人です
質問なんですけど18年の私と1年未満のもう一人のぱーの人をすぐにでも私と同じようにというのが会社の希望です
社員がいるときには私と社員で発注は回していたのでまったく発注をやらしていませんでした
急にやることになったのでもう一人のパートの人も少しやんなってます
やんなっている理由はそれからが毎日一人体制だからです 1日しか教えられていません そんな会社ありますか?
もちろん上の支配人にもムリだとは言ってありますが

Aベストアンサー

マネジメント(経営管理)が上手なスーパーマーケットとは言えませんが、そんな愚痴を言っても話は進まないので…

そのスーパーマーケットは人件費も節約して発注業務も一人体制でやらせたいのでしょうね。支配人には実情をしっかりと説明すべきですが、決まったことなら仕方がありません。よく分からないまま新人パートさんに発注業務をやらせ、たくさんの失敗やトラブルが起きることを覚悟するんですね(それが勉強にもなりますけれど)。それによって詰め腹を切らされるのは、教育係のあなたと新人パートさんになると思いますが。

その失敗やトラブルが上層部にも隠せないほど大きな影響があると、支配人は支配人で上から叱責を受けます。支配人はそれでやっと実情が身に染みて分かるでしょう。

Q会社の住所の番地が無い。 私の勤め先には住所の番地がありません。 本社の総務に訪ねると、この工場は登

会社の住所の番地が無い。

私の勤め先には住所の番地がありません。

本社の総務に訪ねると、この工場は登録してないんですよ、、と一言。

意味がわかりません。

いろいろと問題のある会社なのでスルーしましたが、やはり相当ヤバいのでしょうか?

無許可で運営?しているのですか?

Aベストアンサー

会社設立の際に法人登記が必要です。
会社の形態、代表者、役員、業種、所在地、等がかなり詳細に書かれています。
変更の場合は登記の変更をします。
失礼ながら、問題の多い、トンネル会社、所在地も非公開で転々としていることなどが想像されます。

ご参考まで。

Qいかに無賃金でアルバイトを働かせるか皆さんの知恵をお貸しください。 長く拘束して賃金を出さない合法な

いかに無賃金でアルバイトを働かせるか皆さんの知恵をお貸しください。

長く拘束して賃金を出さない合法なやり方で労働奴隷にするのです!

アイデア1:交通費は出ません(合法)
アイデア2:昼休憩の1時間は賃金が発生しません(合法)
アイデア3:1ヶ月に入れる日は15日で社会保険には入れません(合法)
アイデア4:まかないはありません

交通費と昼休憩の1時間と社会保険には入れないようにしました。

あとまかないもない。これで昼飯は自由時間なので会社の昼飯の援助はなくて当然です。

あと労働時間を無償労働のボランティアにさせれるところ何がありますか?

がっつりアルバイト、パート、フリーターをこき使おう!

Aベストアンサー

通勤時の事故にはどの様に対処?
交通費は出無い場合 特に何を使用しても容認ととる 自転車、バイク、車(公共交通機関以外)
損害賠償額が支払えない場合は、会社が最終的な賠償額の支払いを負う可能性が大きいヨ。
老人跳ねたら 会社が飛ぶぞ。

Q自分がするべき事なのでしょうか?

自分がするべきことなのでしょうか?

小売業のパートとアルバイトしかいない部署で働いています。

現在フルパートは3人です。
・自分(勤務5年ですが最初の半年は別の部署)
・Aさん(勤務5年で最初から今の部署にいましたが1年前までは短時間勤務)
・Bさん(中年男性で以前半年ほど勤務していました。2年前に出戻りバイトから先月フルパートに)

パート同士で意見が合わずギクシャクしています。

Aさんに「○○さんは大事な仕事も任されているし長く勤めているんだから仕事がやりやすくなるように考えて部門を引っ張っていくべきだ」というようなことを言われました。

Aさんは自分とはひと月くらい前から挨拶以外口を聞いてくれず、何か不満があるのだろうとは思っていましたがそんなことを思っているとは考えもしませんでした。

前日Bさんが頼まれもしないのに残業をしていたり、手が空いたときは交代で他部門へ手伝いに行くと決めたのに行きたがらず結局Aさんが行ったりとイラッとすることがあったようで、自分の判断で残業していいなら私もそうしたいとか、きちんと手伝いに行くように指示を出して欲しいとのことでした。

自分は特に部門のリーダーとして手当を貰ったり権限を与えられたりしているわけではありません。大事な仕事をやっているのは単に1年前までフルパートが自分しかおらず他に任せる人がいなかったからだと思っています。

年齢も3人の中では一番下です。

他部門と掛け持ちの上司に相談してみると言ったら「そのくらい自分の判断で出来ないのか」「相談すればきっと自分が悪者になる」と言われてしまいました。

自分がそこまでやらなければならないのでしょうか?
また上司に相談するべきなのか、相談するとしたらAさんに言われたこということを話してしまっていいのかもアドバイスいただければと思います。

自分がするべきことなのでしょうか?

小売業のパートとアルバイトしかいない部署で働いています。

現在フルパートは3人です。
・自分(勤務5年ですが最初の半年は別の部署)
・Aさん(勤務5年で最初から今の部署にいましたが1年前までは短時間勤務)
・Bさん(中年男性で以前半年ほど勤務していました。2年前に出戻りバイトから先月フルパートに)

パート同士で意見が合わずギクシャクしています。

Aさんに「○○さんは大事な仕事も任されているし長く勤めているんだから仕事がやりやすくなるように考えて...続きを読む

Aベストアンサー

>自分がそこまでやらなければならないのでしょうか?
やる必要はありません。

>また上司に相談するべきなのか
相談しましょう。
貴方は決断できる立場(責任者)ではありません。
他の方と同じ臨時(パート バイト)人員です。

Aさんがいくつ年上なのかわかりませんが、同じ立場の年下同僚に頼って情けない印象です。
AさんはBさんに直接言えないから頼るんでしょうけど、自分より年下の同じパートさんに「代わって言ってくれ」とは。
年下でも正社員や上司という立場なら別ですが、同じ立ち場のパートである貴方が年上の男性に注意じみたことをいうと、トラブルになるだけ。

AさんからBさんに対する不満<正当
Aさんが私さんに対して「Bさんに注意してくれ、他部署の人には相談するな」<不当

Qこんばんは 51歳になる私です(男) 30年近くサラリーマンしてきましたが会社経営悪化により希望退職

こんばんは
51歳になる私です(男)

30年近くサラリーマンしてきましたが会社経営悪化により希望退職しました

すぐ新しい仕事見つかると甘く思っていましたが苦労の連続の無職生活を二年経過し只今、三年近くアルバイト生活しております
そして今、アルバイトを探しています
工場中心のアルバイト生活でしたのでスーパーの裏方の仕事を探しています。
50代の皆さんは、どんな仕事をされておりますか?教えてください。

Aベストアンサー

今はバブル以来の売り手市場です
有効求人倍率は1.2〜1.6です
ハローワークでサラリーマン時の
仕事探してみましょう
私は48歳で転職50歳で二度転職
60歳で定年延長無しで退職その後
2年ノンビリし
今はパソコン教室3ヶ月通いながら
パソコン教室終わったら仕事探そうかと
思っています
50代の10年は見積のチェックをしてました。

Q真面目な質問で すみません。 今の時代 会社に貢献する姿勢も基本だけど。 自分なりの スキル磨き と

真面目な質問で すみません。
今の時代 会社に貢献する姿勢も基本だけど。
自分なりの スキル磨き とか 常に学び 【自分を武器】 いつ何時でも 対応できる 自身が必要かと思うんですが??【会社が絶対な昭和】では無いですから。

Aベストアンサー

同様の考えの持つ方は多いと思います。何といっても今は使えて何ぼ、一人いくらの時代だからです。(企業も余裕がないから育てて使うなんて余程の所しかない)

よく考えてみると、働いて会社に貢献するのではなく社会に貢献するのである。
それは一人前の給料が貰えることにつながっています。一人生活ならばバイト並みの給料でもやって行けるが、そこにはやはり専門性を持つべき職種(年期)もあると思う。

まあ、いわゆるつぶしが効く人物なれば、老後に不安は少ないと考えてもプラスになるんではないでしょうか。
(もしもの余談ではあるが、何でも一人で出来るは物事に感心することが減り人に頼ることが少ないから、逆に考えると人付き合いのコミュニケーションの問題は発生するかもしれない)

Q富山の友達がポートレートのモデルをしました。 ポートレートの意味が良く分からないので検索したのですが

富山の友達がポートレートのモデルをしました。

ポートレートの意味が良く分からないので検索したのですが、イマイチ良く分かりません。

ポートレートって何んですか?詳しく教えてください。

Aベストアンサー

ポートレート(portrait)
ttp://ejje.weblio.jp/content/portrait
>1 a 肖像(画); 肖像[人物]写真,ポートレート.
>have one's portrait painted 肖像画を描いてもらう.

Q町の出窓から売ってるたばこ店はどうやって生活出来ているんですか? たばこが1箱440円で税金で350

町の出窓から売ってるたばこ店はどうやって生活出来ているんですか?


たばこが1箱440円で税金で350円引かれてたばこの製造原価が1箱50円で40円ですよね。

そこから配送費で1箱10円で1箱売って30円。

電気代で1箱5円で25円の利益。

行列が出来てるわけでもない。

なんで一軒家が買えてるの?

Aベストアンサー

昔は専売権って言って地域にタバコを売る店には特権が有って、皆んなそこに買いに行ってたし儲かる仕組みが有った。
昔の人はいっぱいタバコ吸ってたし、売り上げ&利益も年寄りにはそこそこ小遣いにはなってた時代です。

でも今はコンビニでも買えるしあまり儲かりません。専売権の継続と老人のボケ防止なだけです。店の人がタバコを吸うならちょっと安く買える多少の恩恵はあるかもね。


人気Q&Aランキング