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今年の1月末付で退職しました。 去年の9月から休職をして傷病手当金を受給して そのまま退職しました。
今年の1月末付で退職しました。 去年の9月から休職をして傷病手当金を受給して そのまま退職しました。 なので今年の1月分も給与は発生していないです。 今年中に働き出せなかった場合、確定申告は必要ですか?
質問日時: 2024/06/02 01:55 質問者: yuu81818
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今年の1月末で仕事を辞めて現在療養中の為無職です。 社会保険を外れて国民年金、国民健康保険、住民税以
今年の1月末で仕事を辞めて現在療養中の為無職です。 社会保険を外れて国民年金、国民健康保険、住民税以外に 払うものってありますか? 無知なので教えて下さい。
質問日時: 2024/06/02 01:47 質問者: yuu81818
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国保と社会保険の切り替えについて
息子と娘が就職をしまして、会社から保険証をもらってきました。 それから1年たって、2人とも社会保険と国保の2重払いになっている事がわかったので また後日、切り替えと還付の手続きにいくのですが、ここで質問です。 自分の若いころは、わざわざ国保を停止する手続きをした記憶がありません。 役所がいうには「最近は皆そうです」と言われたのですが、本当? いまの新社会人の皆さんは、全員切り替えの手続きをされているのでしょうか?
質問日時: 2024/06/01 00:10 質問者: hiro_kono
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入社して1週間なのですが、退職しようと考えております。 保険など何も申し込みしていません。 退職する
入社して1週間なのですが、退職しようと考えております。 保険など何も申し込みしていません。 退職するのであれば、今のタイミングがいいですよね? 履歴書にも書かなくて大丈夫でしょうか?
質問日時: 2024/05/31 21:06 質問者: ああいり
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新卒社会人3年目23歳の代で、移動したばかりの部署ですが退職代行を使って今すぐにでも辞めたいです。
新卒社会人3年目23歳の代で、移動したばかりの部署ですが退職代行を使って今すぐにでも辞めたいです。 現在、彼と同棲をしていて親とは離れて暮らしています。 世帯主も彼と私で別で自身が世帯主となるように引越し先の役所で手続きをしました。 一番の問題で、親には絶対に辞めることはバレたくないです。 入社と同時に会社独自の保険に切り替え入っているのですが、生命保険とか病気になった入院した事故ったなど独自のものなのでこの保険しか今入っていません。 ①急に辞めたら無保険になるのですが、 国民保険に切り替える際、親にバレるのでしょうか。 ②無知なので教えて欲しいのですが、 国民保険に入った場合、入院や病気、事故などの保険も国民保険で賄えるということでしょうか。 ③実家を離れ、家族とは別の家に住んでいますが 退職についての書類や保険など、その他もろもろ実家に届くことはあるのでしょうか。 ③国民健康保険には必ず入らなきゃ行けないのは分かるのですが、親に何かバレたり親の何かの情報を書かなければならないなど 自分以外の家族の情報も書くことになりますか。 無知で申し訳ないのですが気軽にこういった話を聞ける相手がいないためご指摘は要らないので、質問に対しての回答をお待ちしています。 よろしくお願い致します。
質問日時: 2024/05/31 20:57 質問者: dootg
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一日務めたバイトを退社後の電話にて退職しました 着信拒否したのですが家に来たりしませんか 制服は返還
一日務めたバイトを退社後の電話にて退職しました 着信拒否したのですが家に来たりしませんか 制服は返還ししました
質問日時: 2024/05/30 22:57 質問者: めーれ
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▪︎現在 精神疾患で休職中であと3ヶ月で傷病手当の受給期間が満了します。 ▪︎昨年障害手帳は三級の取
▪︎現在 精神疾患で休職中であと3ヶ月で傷病手当の受給期間が満了します。 ▪︎昨年障害手帳は三級の取得をしました。 今年度から住民税が控除されるはずですが何か手続きが必要ですか? ▪︎障害年金の申請から受給まで数ヶ月かかるとの事なので現時点で年金事務所に手続きしに行く方がいいのでしょうか? またおそらくそれと同時に休職ではなく退職になる可能性もあります。 ▪︎退職になった場合失業保険はハローワークに行くことになりますが精神疾患で休職をし退職になった場合、失業保険の受給資格はあるのでしようか? 自分で手続きできるか不安です。 ▪︎失業保険も申請から受給迄に数ヶ月かかるのでしょうか?失業月から受給する方法はありますか? 診断書などは担当医が協力的なのである程度必要な内容は伝えれば記入してくれそうです。
質問日時: 2024/05/30 15:19 質問者: かずちゃんまん
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退職し、失業保険を貰おうと思うのですが、 失業保険を貰うのにどのような手続きと寄付されるのにどのくら
退職し、失業保険を貰おうと思うのですが、 失業保険を貰うのにどのような手続きと寄付されるのにどのくらい時間がかかったのか教えていただきたいです。
質問日時: 2024/05/30 09:33 質問者: mooo-mm
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バイト初日でした退職させて 退職のため制服を置いて来ました 今電話して明日から行かなくて良いのでしょ
バイト初日でした退職させて 退職のため制服を置いて来ました 今電話して明日から行かなくて良いのでしょうか
質問日時: 2024/05/29 19:08 質問者: めーれ
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転職して来週から新しい職場で働く予定なのですが、前の会社で使用していた健康保険証のコピーの提出を求め
転職して来週から新しい職場で働く予定なのですが、前の会社で使用していた健康保険証のコピーの提出を求められました。 今までの転職では求められることがなかったのですが、なぜ提出が必要なのでしょうか? ご教示ください
質問日時: 2024/05/28 21:18 質問者: くにこっち
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正社員か非正規か迷っています。 当方28歳既婚女性です。 私は24歳で医療系専門学校を卒業しましたが
正社員か非正規か迷っています。 当方28歳既婚女性です。 私は24歳で医療系専門学校を卒業しましたが、国家試験は2回落ちてから医療事務として働いてきました。 1社目 国試浪人しながら歯科医院にてフルタイム。 国試落ちて内定取り消し 2社目 総合病院の医療クラーク。 人間関係と仕事が合わず、適応障害と不眠症になり精神科通院し、1ヶ月休職→復職→退職 3社目 調剤事務。 1年9ヶ月勤めましたが、退勤時間が遅く家庭と両立出来ず夫と相談し退職。 上司にパートや短時間勤務出来ないか掛け合いましたが、出来ませんでした。 現在は失業保険を受給しながら専業主婦しております。 現在の転職活動は正社員3社落ちました。 7月に失業保険が切れ復職しますが、正社員か非正規で迷っています。 夫は日勤→日勤後夜勤→日勤→土日休みで平日はほぼ居ません。 夫は 「無理して正社員で働くより長く勤めれる扶養パートでいいじゃ無いか」 と言われましたが、私の育ってきた環境は非正規は認めない!という家庭環境だったので非正規になるのを迷ってしまいます。 (罪悪感といいますか…) 結婚後も母から退職した時も、今も正社員で働けと毎日電話もきますし、パートにしようか迷う話をしたら仕事舐めるな!と怒鳴られます。 ただ正社員で無理して働き体調を崩したり、家庭と両立出来なかった過去もあるので自信がありません。 年収550万、貯金1000万以上あります。 夫は大手勤務で今後昇給も見込めるそうです。 今後の事も考え正社員で働いた方が良いのは分かりますが、体調や家庭の事を考えると…皆様ならどちらを選びますか? 経験談等もお聞きしたいです。 宜しくお願いします。 ※子供は現在考えておりません。
質問日時: 2024/05/28 20:41 質問者: yururingo_2000
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こんにちは、21歳女です 3月に勤めていた会社をうつ病で退職して現在無職です。 そろそろ働き始めない
こんにちは、21歳女です 3月に勤めていた会社をうつ病で退職して現在無職です。 そろそろ働き始めないと支払いが滞ってしまうため 働こうと思っています。 正社員での復帰を考えていたのですが どうしてもやりたい仕事がありそのための資格を取ろうと思っています。 9月からその仕事に就きたいというのが理想です。 ただ、月の給与は低いので貯蓄をしておきたいです。 自分は白か黒かの人間なので休むだけ休んだら働けるだけ働きたいです。 約3ヶ月をみっちり稼ぎたいのですが 正社員以上に稼ぐことは可能なのでしょうか? どういう仕事なら希望通り、シフトに入れるでしょうか?短期でも雇っていただけるのでしょうか。 また今保険や扶養に入っていません。 保険証も持っていません。 その辺りも教えていただけましたら幸いです。
質問日時: 2024/05/25 15:49 質問者: こけこっこーここ
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入った組織を辞めさせられる。
入った組織を辞めさせられます。 異様に能力が低いらしく、辞めさせられます。 辞めたらまた探さなくてはならず 別の業種や職場を探してはまた辞めさせられます。 そんな事をしている人は私以外にありますか?
質問日時: 2024/05/20 23:18 質問者: 旧id私は諦めない
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転職で内定をもらい、労働条件通知書の 退職に関する項目に 自己都合退職の場合、退職の90日以上前に届
転職で内定をもらい、労働条件通知書の 退職に関する項目に 自己都合退職の場合、退職の90日以上前に届け出を出すことと書いてあるのですがおかしくないですか?ブラックなのでしょうか? ご教授お願い致します。
質問日時: 2024/05/18 22:46 質問者: ねこみるく
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あなたは会社を辞めた時挨拶もせずに辞めた事はありますか? 私はあります。
あなたは会社を辞めた時挨拶もせずに辞めた事はありますか? 私はあります。
質問日時: 2024/05/18 16:48 質問者: 1020たかちゃん
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現在から防衛大学に入るれますか 高校卒業すぐ海上自衛隊には入り一月に退職し再び九月か翌四月の入隊を目
現在から防衛大学に入るれますか 高校卒業すぐ海上自衛隊には入り一月に退職し再び九月か翌四月の入隊を目指しています 今から勉強すれば入れるのでしょうか。一度退職すれば来世まで入れませんか 学力は一般曹候補生の一次試験に受かりません
質問日時: 2024/05/18 15:51 質問者: めーれ
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失業手当について貰うべきか貰わないほうがいいかどちらだと思いますか? 社会人2年目の23歳です。 1
失業手当について貰うべきか貰わないほうがいいかどちらだと思いますか? 社会人2年目の23歳です。 1年目からずっと会社を辞めたいと思っており、本当に今すぐにでも辞めたいので、現在転職活動中です。早期退職なのは本当にわかってますすみません。 恥ずかしながら最近失業保険のことを知りました。 両立が苦手な私は、正直仕事をしながら転職活動すごく大変です、、みんな大変だと思いますが。 失業保険を知ってから、仕事辞めて失業保険もらいながら転職活動すればいいじゃん!と嬉しくなっていたのですが、、 やめて申請してから2ヶ月後に振り込みが始まるんですよね?仕事は辞めれても7月末。単純計算で10月に失業保険振り込み。転職活動して内定もらってから企業は待ってくれても2ヶ月ですし、もし失業保険もらうなら今行ってる転職活動を一旦中断する必要がありますよね?10月以降すぐ就職したとしても再就職手当がもらえるのでそれは良しとして、、 ただ転職活動を8月ぐらいからまた始めたとして、もし仕事決まらなかったら怖いですよね?フリーターになってしまいますよね、、 母とも父とも話しましたが、若いし仕事が決まってから仕事を辞めるべき。失業保険は最悪の時に使うべき。仕事が決まるかもわからないんだから、、といっています。 本当にその通りで、ただ、貰えるものは貰っときたいのと仕事しながら転職活動をしないで済むのと今のクソな会社早く辞めれるのはいいなぁと。早く辞めたすぎて変な企業に行くよりはマシかなとも思うのですが、皆さんはどう思いますか?率直な意見をお聞きしたいです!
質問日時: 2024/05/17 08:58 質問者: ひらいさな
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【回答募集したく再掲】試用期間中の退職について
試用期間中の退職について 4月10日 正社員として入社 5月15日現在、試用期間2ヵ月目ですが、躁鬱や睡眠障害を患っており、今後の勤務が難しいと判断し退職したいと考えています、また出来れば即日あるいは数日以内に退職したいです 退職したい旨は上司に伝えており、明日5月16日の出勤時に面談する予定です 質問としては、 ・戦力ではない試用期間であり、特に引き継ぎ事項もないこと ・精神疾患を罹患していること 上記のことから即日あるいは数日中に退職できる可能性はあると思いますか? また、16日は頑張って出勤するとして、それ以降は出勤できそうにないことを伝えて休んでも大丈夫だと思われますか?
質問日時: 2024/05/15 19:22 質問者: 睡眠障害
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試用期間中の退職について
4月10日 正社員として入社 5月15日現在、試用期間2ヵ月目ですが、躁鬱や睡眠障害を患っており、今後の勤務が難しいと判断し退職したいと考えています、また出来れば即日あるいは数日以内に退職したいです 退職したい旨は上司に伝えており、明日5月16日の出勤時に面談する予定です 質問としては、 ・戦力ではない試用期間であり、特に引き継ぎ事項もないこと ・精神疾患を罹患していること 上記のことから即日あるいは数日中に退職できる可能性はあると思いますか?
質問日時: 2024/05/15 14:21 質問者: 睡眠障害
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試用期間中の退職について
4月10日 正社員として入社 5月15日現在、試用期間2ヵ月目ですが、躁鬱や睡眠障害を患っており、今後の勤務が難しいと判断し退職したいと考えています、また出来れば即日あるいは数日以内に退職したいです 退職したい旨は上司に伝えており、明日5月16日の出勤時に面談する予定です 質問としては、 ・戦力ではない試用期間であり、特に引き継ぎ事項もないこと ・精神疾患を罹患していること 上記のことから即日あるいは数日中に退職できる可能性はあると思いますか?
質問日時: 2024/05/15 14:15 質問者: 睡眠障害
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退職について。 今働いているところは本社があり、いくつかの事業所があるというような会社です。 事業所
退職について。 今働いているところは本社があり、いくつかの事業所があるというような会社です。 事業所の上司に6月までと退職の意思を伝え、本社の方に連絡してくれました。(3月末) 上司には、あとは本社の人との話で進めるように言われましたが、全く話が進みません。 4月に上司が本社の方に催促してくれましたが、音沙汰なしです。 一度私からもメッセージ機能で連絡をしましたが、また話に行きますと言われたきり変わらずです。 退職届も用意していますが渡す機会がなく、どうしようもない状況です。 同じような経験ある方いますか? ちゃんと退職できるか不安です。
質問日時: 2024/05/14 21:32 質問者: すーあんこー
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入社辞退
皆様相談にのってください。 入社2日前に、激痛の腹痛と熱がでてき、次の日緊急で病院にいったところ、虫垂炎でした。 急遽入院となり、手術もするとのことです。 退院後も、重いものや激しい運動はダメで、1ヶ月ぐらいは、仕事を休まないと厳しいと言われました。 身体の事を考えて、辞退すると、会社にお伝えしたところ、休む形になるかもと言われました。 折角内定を頂き、ご迷惑かけてるのは、わかるのですが、ハードな仕事なので、身体の事を考えて、辞退したいのですが、可能なのでしょうか? 入社の手続きをしてしまったので、辞めるのは厳しいかもと言われました。 診断書も出して貰うかもと言われました。 辞退は難しいのでしょうか?
質問日時: 2024/05/13 14:23 質問者: びくこちゃん
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いつもありがとうございます。 コメント失礼します。 質問ありますが、 おはようございます。 退職の事
いつもありがとうございます。 コメント失礼します。 質問ありますが、 おはようございます。 退職の事由にて、 私は定年後、再雇用して働いて、64歳11ヵ月退職したい。私が10月24日生まれです。 退職届の提出はいつですか? 教えて教えてください。 宜しくお願いします。
質問日時: 2024/05/13 10:38 質問者: 松田賢
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入社時会社が預かる書類について 新しく入社された方の社会保険手続きには マイナンバーか年金番号をコピ
入社時会社が預かる書類について 新しく入社された方の社会保険手続きには マイナンバーか年金番号をコピーか用紙に記入してもらっています。 年金手帳やマイナンバーカードを預かったりはしていません。 手続きの際には年金手帳を預かるべきなのでしょうか? よろしくお願いします。
質問日時: 2024/05/11 00:16 質問者: ココ1231234
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フリーターから就職する際、皆さんはどのようにして就職しましたか?きっかけや対策などもありましたら 添
フリーターから就職する際、皆さんはどのようにして就職しましたか?きっかけや対策などもありましたら 添えてお願いします
質問日時: 2024/05/08 23:05 質問者: さま008
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バイトの勤務前日に制服を差し出し 退職します。お世話になりました と言って退職すれば家に手紙や連絡が
バイトの勤務前日に制服を差し出し 退職します。お世話になりました と言って退職すれば家に手紙や連絡があり来ますか。 以前この方法を使い退職した際には無断欠勤の手紙がきて父母が切れました。 バイト四日目ですが怒られたし大学生かと聞かれフリーターと答えるのが苦しいからです。 バイト先に迷惑との回答は辞めてください。奴隷扱いするバイト先に誠意を示したくありません。 もし手紙や電話が来ても公務員となり一人暮らしなので平気です。
質問日時: 2024/05/08 22:04 質問者: めーれ
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今年4月から内定を頂いていた会社に入社する予定でした。3月末に緊急入院となり、3週間近く務められず、
今年4月から内定を頂いていた会社に入社する予定でした。3月末に緊急入院となり、3週間近く務められず、通院も多くなるのでアルバイトということで、落ち着くまで1ヶ月契約をその都度することになりました。 しかし、なるべく早くその会社を辞めることになったのですが、法律上会社に退社の旨を伝えるのはいつがいいですか?
質問日時: 2024/05/07 22:06 質問者: 髪型アトム
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バイトを無断に退職したり突然退職すれば父母に電話が来たり家に手紙が来るのでしょうか 一度退職を申し出
バイトを無断に退職したり突然退職すれば父母に電話が来たり家に手紙が来るのでしょうか 一度退職を申し出て退職したのに家に無断欠勤と手紙が来て父母が切れました 会社の規定の30日前は無理です バイトを退職するので電話や手紙が来ないか案じています 無断に退職しませんが近日の退勤時に退職を伝えて退職します
質問日時: 2024/05/03 01:07 質問者: めーれ
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一度正社員になると辞めることが難しいのでしょうか。私が就職しようとすると父がこんなとこ辞めろ、辞める
一度正社員になると辞めることが難しいのでしょうか。私が就職しようとすると父がこんなとこ辞めろ、辞めるのも面倒臭いからと言います。フリーターを辞めたく就職したいです 私はそこに就職したく、あまりにもブラックであれば退職するつもりですが、辞めることは大変なのでしょうか。 二十歳前後のうちに沢山の仕事をしてから定職につきたいのですが、簡単に就職するくらいならフリーターで居続けるべきなのですか。
質問日時: 2024/05/02 01:02 質問者: めーれ
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仕事を辞める前に有給余ってたら次の職場に入職する迄に最大どれぐらいお休みを頂けますか?
仕事を辞める前に有給余ってたら次の職場に入職する迄に最大どれぐらいお休みを頂けますか?
質問日時: 2024/04/30 22:15 質問者: TRHY
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就職活動のメールで企業から返事がきて、早く返さなきゃって焦って承知いたしました。だけ送ってしまいまし
就職活動のメールで企業から返事がきて、早く返さなきゃって焦って承知いたしました。だけ送ってしまいました。ありがとうございますなどなにも入れてません。 企業の人に失礼なことをしてしまいました。これで落とされたりしますか?
質問日時: 2024/04/30 17:36 質問者: やみJK
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自己都合退職時に会社からもらう書類
3月20日に会社を退職しました。 書類を本社から郵送で送り、保険証は私から本社に送るように言われましたが、何も送られてきません。 3月の終わり頃本社に電話し離職書等送ってもらえるのか確認したところ、準備して送りますと返答あり、それから今現在までまだ何も送られてきません。 退職を証明するものがないので保険証の手続きすら市役所で行うことができていないです。 このような場合どこに相談したらよいですか?
質問日時: 2024/04/29 19:40 質問者: 豆のき
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定年退職継続雇用に関する質問です。
定年退職前にどの会社でも意向確認があると思いますが、確認時に継続雇用を希望し、契約時にやっぱりやめたでサインせずに、退職に切り替えるのはありですよね? 労務に詳しい方いますか?
質問日時: 2024/04/28 15:54 質問者: ひろぴー6618
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会社を退職後、最短何週間ほどで再就職できますか? 離職票や源泉徴収の兼ね合い1〜2ヶ月は何もせず無職
会社を退職後、最短何週間ほどで再就職できますか? 離職票や源泉徴収の兼ね合い1〜2ヶ月は何もせず無職という方が多いそうですが、できれば2週間以内に再就職したいです。
質問日時: 2024/04/27 09:58 質問者: くるみよん
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有休をなかなか消化しきれないのが原因で仕事を辞めた方いらっしゃいますか?その時毎回どのくらいの有休を
有休をなかなか消化しきれないのが原因で仕事を辞めた方いらっしゃいますか?その時毎回どのくらいの有休を捨てられてましたか? よろしければお聞かせくださると嬉しいです。
質問日時: 2024/04/27 02:03 質問者: part46
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[退職希望] 現在、陸上自衛隊で生徒陸曹候補生課程を受けており、退職を希望している者です。 退職願い
[退職希望] 現在、陸上自衛隊で生徒陸曹候補生課程を受けており、退職を希望している者です。 退職願いをする際、どのような準備を進めれば良いですか? 又、辞める際の手続きを教えてほしいです。
質問日時: 2024/04/26 12:13 質問者: あしゅら一号機
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失業手当貰っていて、就職先が決まったのですが、就職日が次の認定日後なのですが、その時に言ったらいいの
失業手当貰っていて、就職先が決まったのですが、就職日が次の認定日後なのですが、その時に言ったらいいのでしょうか。それとも連絡入れた方がいいのでしょうか。
質問日時: 2024/04/26 10:38 質問者: ああいり
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ワザワザ 大学まで行って。 就職して 退職の代行頼む 日本人て。 将来 ヤバくない??
ワザワザ 大学まで行って。 就職して 退職の代行頼む 日本人て。 将来 ヤバくない??
質問日時: 2024/04/25 21:15 質問者: harunasaku
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会社を辞めた人 会社を辞めて後悔してますか? 私は後悔はしてませんむしろ辞めて良かったし、もっと早く
会社を辞めた人 会社を辞めて後悔してますか? 私は後悔はしてませんむしろ辞めて良かったし、もっと早くに辞めればと思ってます。 会社を辞める前は会社を辞める事は悪い事だと思ってましたが。 今はそう思いません 辞めて失う事が怖いから言いなりなってしまう。 一度失ったらもう恐れる物はなにもないしその後の人生で過去が大きく左右される。 辞めてからの人生は悪くはなかったから辞めて後悔がないと言えるのだろう。
質問日時: 2024/04/25 20:49 質問者: 1020たかちゃん
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再就職手当の支払いについて。
新たな会社に早期就職が決まり、再就職手当の手続きをしてもらいました。 会社から、書類一式を受け取り、簡易書留でハローワークに送ったのですが、 実際、支払いは、申請があってから、1カ月後と言われます。 昔は、その頃に「在籍確認」をして、働いているのが確認されると、 やはり、1~2カ月後に振り込まれたと記憶しています。 今では、在籍確認などは省略し、1カ月程度で書類に不備がなければ 支払われるのでしょうか?
質問日時: 2024/04/24 19:38 質問者: みどりaaa
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給料がちょっと上がると言われてもやめたい会社は辞めてもいいですよね?
給料がちょっと上がると言われてもやめたい会社は辞めてもいいですよね?
質問日時: 2024/04/24 16:45 質問者: たこ八郎
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社保について質問です。 現在の就業の会社は月末締め7日支払いです。 来月15日に退職した場合、7日に
社保について質問です。 現在の就業の会社は月末締め7日支払いです。 来月15日に退職した場合、7日に支払いされる給料から社会保険料は差し引かれる分は5月分になるんですか? 次の就業先は5月16日からとなっています。 回答できる方がいたら宜しくお願い致します。
質問日時: 2024/04/23 16:52 質問者: シルバー8
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体調不良で休職し、そのまま退職すると伝え、今週の金曜日までには会社に行くと言ったのですが、体調が悪く
体調不良で休職し、そのまま退職すると伝え、今週の金曜日までには会社に行くと言ったのですが、体調が悪く行けそうにありません。一応25日に退職の予定ではあるのですが、来週の月曜日に変更したいですと言って怒られないでしょうか…。
質問日時: 2024/04/19 09:17 質問者: rora02281217
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体調不良で休職し、そのまま退職すると伝え、今週の金曜日までには会社に行くと言ったのですが、体調が悪く
体調不良で休職し、そのまま退職すると伝え、今週の金曜日までには会社に行くと言ったのですが、体調が悪く行けそうにありません。一応25日に退職の予定ではあるのですが、来週の月曜日に変更したいですと言って怒られないでしょうか…。
質問日時: 2024/04/19 09:07 質問者: rora02281217
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全く求人募集しても応募がない職場を退職したい。 老人ホームの厨房で調理師をしてます。仕事内容はハード
全く求人募集しても応募がない職場を退職したい。 老人ホームの厨房で調理師をしてます。仕事内容はハードな割に待遇が酷く、現在は社員の私とパートさんの2人でまわします。この状態が1年近く続いており 人が入っても劣悪な環境のため続きません。私自身も受け持ち施設の他に、系列施設厨房の欠員があるためヘルプ出勤で休みなしです。(今年入ってまともに休めたの2日だけです)朝昼晩の通し勤務も多く、1月は時間外労働130hで死にそうでした。もういい加減我慢の限界で退職願を出しました。5月末までに引き継ぎなどしっかりするため早めに意思表示したのに、まだ後任が入りません。人事には退職の意思は固まってるんで、兎に角人を入れてくれと口酸っぱく言うてるのに全く響いてないようではらわた煮えくりかえる思いです。無事に退職できるんでしょうか?宜しくお願い致します
質問日時: 2024/04/18 20:32 質問者: kitune_rock17
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退職理由で「有給を消化できないから」と言ったら引き止められた方いらっしゃいますか? 年に5日は有給で
退職理由で「有給を消化できないから」と言ったら引き止められた方いらっしゃいますか? 年に5日は有給で休めているのですがのこり10日ほど期限が切れて消えてしまいます。あまり休むことを認めてもらえないので毎年こんな感じで10日ずつ消えていくと思います。 退職理由にしても大丈夫でしょうか?
質問日時: 2024/04/18 16:35 質問者: part46
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「環境が人を育てる」って本当?環境によって人格や生き方は本当に変わるのか
生活していく上で、多種多様な選択肢のある現代。「環境」が人生に与える影響は少なくないというが、実際どれほどのものなのか。「教えて!goo」 にも、「子育ては田舎と都会、どちらがよいでしょうか」と、子育てと...
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メダロット:第243話「Vol.243※期間限定公開」
天才メダロッター六葉カガミの戦いを描く「メダロット再~リローデッド~」(漫画:伯林、監修:イマジニア)、20周年を迎えた『メダロット』が新たなストリーでココに再起動!!★全話無料で読める、週刊メダロット通信...
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SNSでの誹謗中傷はなぜなくならない?自分で自分を守るための利用方法とは!
今や世の中は「SNS全盛時代」といっても過言ではない。さまざまな情報を得られる半面、誹謗中傷などの不適切な投稿が人の心を傷つけるケースも少なくない。諸刃の剣ともいえるSNSだが、「教えて!goo」 には「ネット...
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賃貸を退去する際の通常損耗の回復費用は誰が負担?契約時に注意すべき点は?
「退去時における消耗箇所の回復費用を誰が負担するか」というのは、賃貸物件のよくあるトラブルであるが、そもそも通常消耗・経年劣化・特別消耗の意味がそれぞれ異なることはあまり知られていない。 ・通常消耗・...
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