プロが教えるわが家の防犯対策術!

職場で7月に入籍した女性がいます。
私の現在の仕事の前任者で、とても丁寧に仕事を教わり、
その後もフォローしてくれたりしています。
年下ではあるけれどとてもしっかりした子なので、
入籍した時に、個人的に5千円相当の品物を
お祝いとして渡しました。

会社では何もしないので、シビアな時代になったものだと
思っていたら、9月下旬に結婚式があるらしく、
その時に職場女性からということで
お祝いをしようと言う話が持ち上がってきました。

式は身内だけで挙げ、職場の人たちは参加しません。

一人2千円くらいと言われているのですが、
前回5千円ほどのお祝いを渡しているので
辞退してもいいものでしょうか・・・。

・女性社員は私を入れて5人。(1万円の品を考えてる?!)

・結婚される女性(正社員)とは、職場以外でのプライベートな
付き合いはないが、同じ部署です。
(私は派遣社員です)

・品物ではなく、女性だけでお食事をおごりましょうと言われたらどうしましょう


私が個人的にお祝いを渡したことは、公になっていないと
思います。

「入籍の時にお祝いを渡したので、今回は辞退します」では
とても失礼なことになるのでしょうか?

A 回答 (1件)

他の社員の方に、個人的にお祝いを贈ったことを言えるのであれば「仕事でお世話になったので、個人的にお祝いを贈った」と言って、辞退してもいいと思います。


1度の結婚に何度もお祝いを贈る必要はないと思いますよ。

ただ、同じ職場の方達との仲が気まずくならないか・・・ということが心配ですね。
    • good
    • 0
この回答へのお礼

回答ありがとうございました。

先にお祝いしているのでと辞退を申し出ても
気まずい雰囲気にはなりませんでした。

ありがとうございました

お礼日時:2006/09/12 22:48

お探しのQ&Aが見つからない時は、教えて!gooで質問しましょう!