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No.2
- 回答日時:
http://b.hatena.ne.jp/entry/www.yomiuri.co.jp/na …
メール
http://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question …
家電、ハガキ、携帯
http://allabout.co.jp/career/careerknowhow/close …
webサイトを利用した人材採用では・・・・採用通知もメールで伝えられることが多いようです
http://12775.diarynote.jp/200102170000000000/
昼前に電話です
会社によってまちまちです。
電話の場合はおそらく午前中です。
不採用の場合、採用担当者は早く片付けたいです。
メール
http://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question …
家電、ハガキ、携帯
http://allabout.co.jp/career/careerknowhow/close …
webサイトを利用した人材採用では・・・・採用通知もメールで伝えられることが多いようです
http://12775.diarynote.jp/200102170000000000/
昼前に電話です
会社によってまちまちです。
電話の場合はおそらく午前中です。
不採用の場合、採用担当者は早く片付けたいです。
No.1
- 回答日時:
私の経験で失礼します。
企業からの連絡で一番多かったのは、携帯電話でした。
次に、メール(マイナビなどのメッセージシステムを使ったもの等を含めて)
家の固定電話というのは、ほとんどありませんでした。
私の場合、就職活動等で、家を留守にすることが多かったので、「家を空けていることが多いので、9時~17時の電話連絡は携帯電話を希望します」という趣旨の一文を、履歴書等に書いていました。
電話待ちですが、普通に生活していて問題ありません。
電話を取れなかったときは、気がついたときにすぐ電話して、電話に出られなかったことのお詫びを一言して、用件を聞けば大丈夫です。
ただ、始業時間後、終業時間前30分は避けた方がいいです。
終業時間前30分 以降に着信が気がついた場合は、翌日こちらから掛けましょう。
電話の時間帯ですが、大体10時から~15時くらいの間が多かったですが、必ずこの時間というのはないので、9時前後~20時くらいまでは、電話が来る心構えをしておくと良いと思います。
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