社会保険の事で質問です。 宜しくお願い致します。 会社にアルバイトで入って、社会保険が発生するには、

社会保険の事で質問です。
宜しくお願い致します。

会社にアルバイトで入って、社会保険が発生するには、週３２時間勤務と会社から聴きました。

なんか噂で２０時間になったとか？
なってないとか？

詳しい方、教えて下さい。
宜しくお願い致します。

No.4 ベストアンサー 回答者： Moryouyou 回答日時： 2022/06/23 08:01

社会保険の加入条件は、現在、

⑪勤務時間が週20時間以上
⑫1ヶ月の賃金が8.8万円以上
　年収換算で106万円以上の見込み
⑬勤務期間が1年以上見込み
⑭勤務先が従業員501人以上の企業
⑮学生ではないこと
この条件を全て満たすと、
社会保険(健康保険と厚生年金)に
加入することになっています。
https://www.nenkin.go.jp/service/kounen/tekiyo/h …

また、勤務時間が正社員の3/4以上なら、
⑭などの条件に関わらず、
社会保険に加入することになっています。
あなたの勤める会社は、上記の従業員数
501人以上を満たさないので、
正社員が週42時間勤務なので、
32時間以上の勤務時間が加入条件と
なっているのでしょう。

因みに今年10月より制度改正があり、
⑭の企業規模の条件が、
現在は従業員501人以上が対象ですが、
2022年10月で101人以上
2024年10月で51人以上
の企業が対象になり、対象が拡大されます。

従業員数とは、社会保険加入となる
社員、パート、バイトの人数となります。

以上、ご理解いただけたでしょうか？

No.3 回答者： joypeet 回答日時： 2022/06/23 07:07

学生以外で月に8万8千円貰っていて20時間以上働いている人。

正社員の2/3出勤しているなどです

No.2 回答者： うえとあや 回答日時： 2022/06/23 07:02

通常の正社員の労働時間が1日8時間で週5日勤務の場合は週40時間となりますが、その4分の３となる1日6時間以上、週30時間以上の労働時間があれば社会保険に加入しなくてはなりません。

No.1 回答者： quantum 回答日時： 2022/06/23 06:53

現行では501人以上、22年10月からは101人以上の適用事業所に関しては、週20時間以上（その他の条件もあり）で強制加入となります。

それ未満の事業所でも、通常の労働者の3/4以上であれば加入で、週30時間以上なら強制加入です（32は間違い）バイトのように労働時間が一定しない場合は、雇用契約や平均時間で判断されます。