No.1
- 回答日時:
店長はヘルプレジがなって貴方が行ったことは理解していたと思いいます。
紙の補充も店長自ら問題ないと確認していると思います。報告よりも店の運営が大切な事もあるので対応は評価されると思います。
正社員登用にもっと近ずいたと思います。立派でしたよ!
No.3ベストアンサー
- 回答日時:
それがどの程度重要なことか分かりませんが、ヘルプがあっても報告が先という明確なルールが無ければ大丈夫だと思います。
仮に多少のミスという判断だとしても、パートから正社員登用というのは、結構たいへんなことですから、過去何ヶ月とかの働きを総合的に評価するでしょうから、ほとんど影響はないと思いますけどね。
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