学習能力がない私

Question

バイトでよく同じことを注意され、学習能力がないと言われます。言われたことは覚えているのですが、そのときとは違うパターンだと思って、同じ失敗を重ねてしまいます。
こんな私はどうしたらいいのでしょうか？
メモするとかはなしでお願いします。

ginga3104 · Accepted Answer

学習能力というより、応用力だと思うよ。更に言えば、想像力かな？

こんなのはそんなに簡単に身に付くものではないし、場数を踏むしかないと思うよ。

ただ、一つ言えるのは、自分には出来ないと思わない事。

僕が同じようにつまずいた時に先輩に言われたのは、「人が出来る事は自分も出来ると思いなさい。」と。

そして、「自分も出来る。必ず出来る。」と言い聞かせて、指示された注意事項をその場その場で思い浮かべながら、最初は少し遅くとも確実性を優先する事です。処理スピードは数をこなしていくうちに必ずあがっていくものですよ。

頑張って。

lefor · Answer

メモしなくて良いですから、日記つけるとか。

失敗して出来なかったことを思い出して、
どうして失敗したかを思い浮かべ、
そこを修正して、成功したときのイメージを
作ることです。

俺はなるべく人を教えるときは褒めるようにしてます。
そうすると人は良く覚えるので。

noname#10940 · Answer

こんにちは
　うーん、メモ作戦はＮＧですか。わかりました。
基本的方針（戦略レベル）にとどめてお話させて
頂きますね。

　一つは基礎技術とスキルを蓄積する事が大切です。
その為には「復習」する事が大事です。質問者さまに
もきっと「これは自分の性に合うなぁ！」という方法があるので、大丈夫だと思います（ビジネス系の若手
向け自己啓発本を色々立ち読みして、１冊買うといい
かもしれませんね）

　もう一つは、アドバイスしてくる（＝注意して
くる？時には八つ当たり？むかつくね。本当に）
人の狙いは何か？と考えてみる事です。

　注意してそのまま実行したり、自分で試行錯誤を
してみて、経験の量がたまってくろと、それらの
注意された原因（あいての狙い）が見えてくる
と思います。仕事上で純粋に怒ってくるなら、あまり
うるさく言わなくなると思いますよ。
　
　最後に仕事ができるようになっても、好みの部分の
問題やコミュニケーションのすれ違いでもめる事は
珍しくありません。トラブルを無くそう！よりも、
減らそう！どんどん減らそう！の方が現実的かと
思います。

　バイト先でも好転してくるといいですね。

top-kaji · Answer

うーん、傷つきますよね、こんな注意のされかた・・。
なんだか「もうイヤ」とか思ってしまいますよね、
なんか否定されたみたいで、ガックリしてしまいますね・・。

私が思うのは、あなたがここに質問をするくらい
「困っている」のなら、
注意をするバイト先の人は「教える能力に乏しい」ですね！

ほんとに教えることに長けているトレーナーは、
あなたのモチベーションを上げ、
あなたの持ち味（長所）を最大限に引きだし、
あなたを一人前に育ててくれますよ。

「学習能力がない」と注意する方は、
言うだけ言って、あとはあなた任せで放置しているのです。
とても現代的なトレーニングの仕方とは言えないですね。

あなたがすべき事は、注意をされたら
「ありがとうございます。」とお礼を言ってみてください。
心から感謝をしてみてください。
前向きに「覚えよう、一人前になろう」としていることを、
相手に伝えてください。

教える側（トレーナー）は、相手が「伸びたい」という気持ちがあるか？には、とても敏感です。

あなたのその姿勢に、トレーナーの「注意の仕方」が変化していくと思います。

あなたが少し変化をすれば、相手は大きな変化をします！

応援しています。
お仕事がんばってください。

学習能力がない私

学習能力というより、応用力だと思うよ。

メモしなくて良いですから、日記つけるとか。

こんにちは

うーん、傷つきますよね、こんな注意のされかた・・。

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