プロが教える店舗&オフィスのセキュリティ対策術

会社の給料についての質問なのですが、
日勤 9時〜20時
夜勤 20時~9時

と募集要項に書いている会社がありました。

私の認識では8時間超過は残業手当になると思うのですが、
休憩時間を省いて、毎日残業手当が2時間ほど付く認識であってますか?

A 回答 (3件)

その時間労働するので有れば、です。


その時間帯のなかでシフトを組んで8時間にしてるのでは?
    • good
    • 0

判りません。


極端なことを言えば10時から19時まで休憩もありですから。
    • good
    • 0

'そういうのは構造残業と言います。


8時間超の時間は残業だと思いますよ。
    • good
    • 0

お探しのQ&Aが見つからない時は、教えて!gooで質問しましょう!