プロが教える店舗&オフィスのセキュリティ対策術

病院の事務長が届出を怠慢から出さないで、請求できるはずの保険支払いが返還と言う形で請求されました。
懲戒解雇を考えていますが、またその返還額の4百万円くらいを事務長に賠償してもらおうと思って、弁護士さんに相談しようと考えていますが・・・。
どのようにしたら良いか困っています。
お教え下さい、お願いします。

A 回答 (1件)

懲戒解雇なら、退職金無しにして その分で補填すれば?



一個人のミスをカバー出来ないのなら
組織として駄目な事を示しているので、
責任は病院長になりますが・・・
    • good
    • 0

お探しのQ&Aが見つからない時は、教えて!gooで質問しましょう!