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現在フルタイムパートで働きながら転職活動して、3ヶ月過ぎたところです。家庭の事情(親の介護)で近くで働きたいと入社しましたが、就職が決まったので退職したいと思っています。パート先の会社では入社3ヶ月経たないと社会保険をつけないのですが、長期希望入社で、特別に入社時から社会保険をつけてもらっているので、何と退職を申し出ればよいか悩んでいます。来月16日には新しい勤め先に行かねばなりません。1ヶ月前には退職を申し出ようと思っています。身勝手なことをしますが、やはりパートでは生活が苦しいのでアドバイス頂けたらと思います。宜しくお願いします。

質問者からの補足コメント

  • パートは半年契約になっています

      補足日時:2017/10/09 16:40

A 回答 (3件)

パートタイマーは気にすることはないよ。

そういうものです。パートは!
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この回答へのお礼

ありがとうございます

お礼日時:2017/10/23 20:14

親の介護と正直に言えばよろしいかと思いますけど。

仕方のないことですよ。気にせずに。
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この回答へのお礼

ありがとうございます

お礼日時:2017/10/23 20:14

>パート先の会社では入社3ヶ月経たないと社会保険をつけない



そもそも、それが違法ですから気にする必要はないのでは?
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この回答へのお礼

ありがとうございます

お礼日時:2017/10/23 20:14

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