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人材育成会社の経営しております。ある会社からコーチングの案件を受注しました。それを知り合いのコーチに業務委託としてお願いしようとしています。その際、そのコーチに払うフィーは一般的にどのくらいが適正(当社の受注金額の何割とか)でしょうか。

A 回答 (2件)

そのコーチにどれだけの準備(教材・場所の提供、zoomの利用など)などをさせるかによって、3割から6割でしょうね。

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コーチは手ぶらでやってきて、カリキュラムや教材、会場手配はご自身の会社負担であれば、時給計算で。


全くの丸投げかつアフターフォローが不要なら3割抜いて7割渡すと超良心的ですね。クレームのリスクを考えると半分は貰っておきたいところです。
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