プロが教える店舗&オフィスのセキュリティ対策術

現在私はフリーターです。
ディズニーランドを土日専門で働こうと思っていて、
平日は他のバイトをしています。
ディズニーランドの募集要項を見ると

「会社員の方へ・・・兼業を前提とした仕事の紹介は行っておりません」

と記載されていますが、バイトの掛け持ちはダメなのでしょうか?
「会社員の方へ」、とありますが会社でバイトをしていたら会社員とみなされるのでしょうか?

面接のとき、なぜ平日勤務ができないかを聞かれたらどうし
ようか困ってます。

A 回答 (1件)

フリーターなら問題ないはずです。



会社員(通常正社員、正職員として働いている人という意味でよくつかわれる)はたいていの場合就業規則で禁止されていることが大半の問題なのじゃないでしょうか。
あとは会社員をしつつ土日にバイトとなると休みもなくて激務ですから、健康面の管理などは問われるでしょうね。
また、税制上も面倒なことになります。(基本的には質問者様は確定申告が必要になるでしょう)

そういうことで兼業はダメなのではないかと思います。

>面接のとき、なぜ平日勤務ができないかを聞かれたらどうし
ようか困ってます。

短時間のバイトをしつつ、勉強をしているとか。
家の手伝いとか。
なんとかあるでしょう。
    • good
    • 0
この回答へのお礼

回答ありがとうございます。

では、平日はバイト、勉強などで忙しいので
土日に働きたいということを面接官に伝えればOKですかね。

お礼日時:2008/07/02 13:54

お探しのQ&Aが見つからない時は、教えて!gooで質問しましょう!

このQ&Aを見た人はこんなQ&Aも見ています