顧問の給料について

当社は家族経営の小さな会社です。
一応担当の会計士は居るのですが、細かい事が聞きづらいので、今後身内の財務に詳しい者（69歳現在無職）に色々アドバイスをもらうことになりました。
役員ではありませんが、顧問のような形になるのかなと思います。
その際、いくらか給料を支払おうと思うのですが、どのくらい支払えばよいのでしょうか？？

・毎日出社していただくわけではなく、月１～３回程度の出社になると思います。
・必要なときにアドバイスをもらったり、銀行と難しい話をする時に同席してもらったりする予定です。

私としては、大体月５万くらいでいいのかな～と考えていますが・・・
また、従業員として登録をして会社から給料が出るようにするのが良いのか、社長のポケットマネーで支払うのが良いのか、どちらが先方にとって良いでしょうか？
また、その他注意点があれば教えてください。
要領を得ない質問ですいません。よろしくお願いします。

No.2 ベストアンサー 回答者： dai-ym 回答日時： 2009/07/16 14:42

会計士と同等くらいで良いと思います。

会社の仕事をしてもらうのですから会社の方から出るようにした方が良いです。
従業員とするよりも会計コンサルタントみたいな形で業務請負とした方が保健などが関係しなくなるので楽だと思います。

この回答へのお礼

お礼が遅くなり、すいません！
請負がラクとの事で、とても参考になりました。ありがとうございます。

お礼日時：2009/07/30 09:17

No.3 回答者： mat983 回答日時： 2009/07/21 02:26

http://www7a.biglobe.ne.jp/~office-nakano/home/f …

私も給料にするのは止めた方がいいです。
社員にせず、顧問料の形で契約してはいかがでしょうか。
顧問契約月○万円で＋１回につきいくらとすれば双方が納得できます。
上のサイトが金額の目安です。

この回答へのお礼

お礼が遅くなり、すいません！
とても参考になりました。ありがとうございます。

お礼日時：2009/07/30 09:17

No.1 回答者： zorro 回答日時： 2009/07/15 17:23

月１回なら３万から５万円・・・給料として出すようにします。

この回答へのお礼

ありがとうございました。

お礼日時：2009/07/21 08:54