プロが教える店舗&オフィスのセキュリティ対策術

パート時給1000円以下を
使った者です。
知的障害者、精神障害者、主婦、
結語「本当にそれしか能力がない」
つまり、単純な脳味噌しかない。
つまり 厳しい経営環境では、
正規雇用は、それだけの価値の
ある人のみ、正規雇用します。
御指導お願いします。

A 回答 (2件)

能力があればたとえ障碍者の方でも認めて普通以上の待遇だと思います


貴方の持っていられる実力をはっきり示して 
時給などに不満があるのなら 申し出てください。
会社が人を雇うときの労務契約書には
上司の指示に従って 会社の仕事をして会社に利益をもたらした対価として賃金を支払う
と 書いてあります
指示されたことを勤務時間内にミスなく仕上げてくれる人なら 正社員として採用しています。
能力が低くて ミスをしたり人に聞いてばかり内容を把握できない 仕事が遅い人は著しく生産性が低く会社に不利益をもたらしています
それなりのペナルティとして言及したり損害賠償を求めます。
どこの会社でもこれが基本です。
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この回答へのお礼

あなたに会えてよかった

だよね
だよね
だよね
だよね

お礼日時:2023/03/16 17:27

1000円以下を募集したら当然1000円以下レベルがくるよね。


そこまでは検証しましたね。

その後がよくわからないんです。
正規雇用を時給1000円で探して、1000円以上の能力を発揮するものから選びたいということですかね?

それとも時給3000円とかで試用してみたいと考えてるんですかね?
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この回答へのお礼

がんばります

なるへそ
まあ、稀に
能力の高い人もいる

お礼日時:2023/03/16 17:26

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