職務経歴書の用紙と枚数について

いつも大変お世話になっております。
現在転職活動中なのですが、職務経歴書についてお聞きしたく、質問させていただきます。

これまで何社か面接を受けました。その際、職務経歴書も持参・郵送していたのですが、これまではワードで作成したものを印刷していました（元データは保存してあります）

ところが、最近プリンタの調子が悪く、余計な罫線が印字されたり、印字された文字が二重（ダブって？）になっていたりします。ヘッドクリーニングをしてもダメでした。余計な罫線は何度か印刷を繰り返すうちに印字されない場合があるのですが、文字のダブりはどうしても解消されません。

文字がダブっている職務経歴書を持参することは企業側にとても失礼なことになってしまうと思います。プリンタを買い換えれば済むことかもしれませんが、以前の職場を退職してから日も経っており、金銭的にも買い替えまでの余裕がないのが実情です。友人もネットに興味がなかったり、ただネットをしてるだけという状態でプリンタを持っておらず、ネットカフェも近場にはないので、印刷をするのが難しい状況です。

このような状況なので、これから先の面接時には仕方ないので手書きで職務経歴書を作成しようかと思っていますが、作成する際は市販のレポート用紙でいいのでしょうか？
また、前々職がプログラマであり、在職中に携わったプロジェクトを表形式で書いていたため、経歴書は２枚となっています。以前、『職務経歴書は１枚が基本』みたいなことが書かれているところを見たのですが、２枚となってしまってもいいのでしょうか？

職務経歴書はワープロで、というのが当たり前のようになっているときなので、手書きでということに抵抗はありますが、絶対にワープロでなくてはならないということはないですよね？

申し訳ありませんが、回答いただければ幸いです。
よろしくお願いいたします。

No.3 ベストアンサー 回答者： caleche 回答日時： 2006/07/23 03:31

新興上場企業の人事担当をしております。

１．手書きの職務経歴書が市販のレポート用紙である点＆手書き可否
　職務経歴書はご自分のプレゼン資料ですので、
　ご応募される職種により手書きである点に違和感を感じる可能性があります。
　ご質問者様は前々職がプログラマとのこと。
　私の感覚では、ご質問者様の職務経歴書が手書きの場合にキャリアと書類に違和感を感じます。

　市販のレポート用紙は避けた方が良いでしょう。
　まだ、Ａ４用紙（なるべく白い用紙＝エコのわら半紙を想像させるものは避ける）を使用された方が良いと思います。
　
　絶対にワープロである必要はもちろんありません。
　前述のとおり、職務経歴書はご質問者様のプレゼン資料です。
　ご自分が応募書類の位置づけを低くすれば、
　せっかくご応募されても会社は同様の位置づけにするとお考えください。


２．職務経歴書が２枚である点
　特別な問題はありません。内容によります。
　

会社や人事担当者により採用についての感覚は異なるかと思います。
当社にご応募いただく方で、職務経歴書が手書きであることは稀です。
良くも悪くも目立ちまので逆手に取るのも一考です。
ご参考になれば幸いです。

この回答へのお礼

人事担当者様のご回答、参考になりました。

今回は事務系を希望していますが、やはりキャリア等を売りにだすことを考えると印刷したものの方がいいのですね。
確かに自分でも、いくら仕方ないとはいえ、パソコンが使えることぐらいしか売りにできることがないのに、手書きするしかないかもしれないことに抵抗を感じてしばらく悩んでいました。

前々職で携わったプロジェクトが６つあり、文章にしてしまうとダラダラとしてしまうし、表形式の方が見やすいだろうと思ってそうしたのですが、どうしても２枚となってしまい、いいのだろうかと悩んでいましたが、『問題はない』と聞いてホッとしました。


幸い、親元で生活していますので、プリンタの買い替えを視野に入れて家族と相談したいと思います。

ご回答いただき、ありがとうございました。

お礼日時：2006/07/23 15:32

No.5 回答者： jacta 回答日時： 2006/07/23 15:31

私もSEやプログラマの面接をすることがありますが、読めない字で書かれているのでもない限り、手書きでも何でもOKですね。

最近は職務経歴書の雛形も多く出回っているので、大して能力がなくてもそれなりに見栄えのするものができてしまいますが、手書きであればその人の実力がそのまま反映されるので、それはそれで参考になります。
枚数についても2～3枚程度なら気になりません。

前々職がプログラマとのことですので、経歴書を手書きで書いていったとしても、余程無知な相手でない限り、それを根拠にワープロが使えないなど誤解されることもないでしょう。それより、ツールに頼らなくても、まともな日本語を書けることの方が評価できます。

就職先（特に職種）にもよるでしょうが、面接してもらえるのであれば、そんなに気にすることもないと思います。書類選考があるところだと、ちょっと不利になることもあるかもしれませんね。

この回答へのお礼

これまでは、何とか印刷ができていたので、書類選考も通っていました。
やはり、面接でお話できる前に書類で審査されてしまうと、手書きということで不利になってしまう可能性もありますよね。

＞まともな日本語を書けることの方が評価できます
　本当にその通りだと思います。手書き・ワープロに関係なく、ちゃんとした日本語が書けているか再度見直したいと思います。

No.4様から教えていただいたサービスの利用やプリンタの買い替えを視野に入れて考えたいと思います。
ご回答いただきありがとうございました。

お礼日時：2006/07/23 15:42

No.4 回答者： taro_ka 回答日時： 2006/07/23 12:09

お近くにセブンイレブンはありますか?

もしあれば、このサービスを利用するとよろしいでしょう。

http://www.printing.ne.jp/

この回答へのお礼

このようなサービスがあったのですね！コンビニではコピーだけだと思っていたのでビックリしました。

登録してあればすぐに使えるみたいだし、ちょっと利用してみようかと思います。

ご回答いただきありがとうございました。

お礼日時：2006/07/23 15:35

No.2 回答者： cums3 回答日時： 2006/07/23 03:23

職務経歴書は、一枚でまとめた方が読みやすくていいと思います。

あまり内容の長い職務経歴書は好まれないかなと。
ただ内容が相当濃いのであれば問題ないと思いますが。

また手書きの件ですが、私であればプリンターで印刷したものを使用します。
貸してくれる友人がいないのであれば、親にお金を借りて買った方が懸命です。
プリンターはいずれ買うものだと思いますし、職務経歴書は印刷が良いです。

この回答へのお礼

やはり、印刷したものの方がいいのですね。
幸い、実家暮らしであり、プリンタは家族も使うものなので（とはいっても、年賀状印刷ぐらいなのですが）家族と相談してみようと思います。

ご回答いただき、ありがとうございました。

お礼日時：2006/07/23 15:23

No.1 回答者： doctorelevens 回答日時： 2006/07/23 02:03

人事採用を担当しています。

＞以前、『職務経歴書は１枚が基本』みたいなことが書かれているところを見たのですが、２枚となってしまってもいいのでしょうか？

「やむを得ず２枚」なら問題ないです。

＞前々職がプログラマであり、在職中に携わったプロジェクトを表形式で書いていた

それを「今後の転職の売り」にするのであれば、借金してでもプリンタを購入することを「強く」お勧めします。
コンピュータ関連職はスキルが第一であり、「それを証明できない」なら採用されないからです。

「○○システムの開発をやりました」って１００回説明するよりも、文字サイズや罫線がきちんと整えられた職務経歴書一枚の方がよほど説得力があります。
せっかくの経験がもったいないです。

この回答へのお礼

人事採用担当者様からのご回答、とても参考になりました。

『やむを得ず２枚』なら問題ないのですね。４年弱勤めていて携わったプロジェクトが６システムとなっていたため、どうしても２枚になってしまうので、どうしようかと思っていました。

今回は事務系を希望していますが、やはり事務系でもエクセルやワード等の使用が必須となっているので、経験を売りにするためにもワープロ使用の方がやはり説得力がありますね。

どうにかして印刷できるように考えてみたいと思います。
ご回答いただき、ありがとうございました。

お礼日時：2006/07/23 15:19