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大学卒業後半年間アメリカに留学し、帰国後就職活動する予定だったのですが、いろいろな理由があって現在は実家で自営している会社の経理を任せられています。
約1年経つのですが、学生の頃からずっと映画配給会社での就職を希望していたので、転職したいと思っているのですが、情報不足や、現在の仕事のことも考えると気ばかり焦ってしまいます。
そこで映画配給会社についてご存知の方に質問させて頂きます。
まず、映画配給会社では新卒採用よりも中途採用の方が多いと言われていますが、前職も同じ職種が求められることも多いと聞きました。私は現在経理の仕事をしていますし、現段階で映画配給についての知識や経験はありません。その場合正社員としての採用は厳しいのでしょうか?アルバイトを重ねて契約社員になることを目指した方が良いですか?
また、現在の仕事に就いて約1年なので、キャリアとしてはまだ始まったばかりと言えるほど短いものだと思います。勤務期間が短いとやはり不利でしょうか?経験を積む為にも現在の仕事をあと数年続けることも考えているのですが、転職を意識したまま働くのも・・・と迷っている状態です。
かなり長い質問になってしまいましたが、どうかアドバイスを宜しくお願い致します。

A 回答 (1件)

こんにちわ。


下述の会社のHPをとりあえず閲覧して何かのHintを得られたら如何でしょうか。その昔、「サンダーバード」という英国のアニメを日本に紹介した会社です。地味な会社ですが、日本における総合映像関係の草分けです。本社は赤坂にあり無論、自社ビルです(米国にも分社があり)。日本では最も先進的な技術を取り入れることでも有名です。社長XXXXXさんのpolicyで、能力のある人には平等に門戸を開いています。いわゆる、日本のやっている振りをしているだけの会社員にはやりにくいと思いますが。ここで働いた経験のあるEngineerはどこに行っても優遇されるほどの信頼は他では見られないでしょう。英語力を生かして中途採用成功をお祈りいたします。そして能力さえあれば他の部署への移動も可能でご希望に沿ったところへ上り詰められることをお祈りします。(私は当該社とは無関係の者です)。
(株)東北新社 http://www.tfc.co.jp/
ルクルート http://www.tfc.co.jp/recruit/index.html

参考URL:http://www.tfc.co.jp/recruit/index.html
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