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婦人科系の病気で手術することになって、それまで何かあっても困るから安静にするように病院の先生にも言われて、仕事を傷病休暇としてお休みもらって、体調みて出来ることしようとやってたのに所長から本来なら毎日出勤出来なくても週に一回職場に出勤して欲しい。
それに今の状況や質問とかあると思うんだけど。。。何も無いのはどうしてかな?って連絡きて、どうしていいかわからない。

会社から体が心配やから傷病休暇として扱うことになったから、それにまだ入社して半年とちょっとしか経ってないから傷病手当当たらないと言われてる状況で何を質問したらよかったの?
どうしたらよかったの?

みなさんならこんな時どうしますか?

A 回答 (1件)

答えになるか


わかりませんが

私の職場では3日以上連続で
休む場合は診断書が必要です。

診断書は提出されましたか?
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この回答へのお礼

診断書のことも1度職場に確認したんですけど、ちゃんと返事返ってこなくて。
初めてのことで一つ一つどうしていいかわからなくて。

わからないから聞かない自分が悪いんですけどねー

お礼日時:2020/11/25 19:59

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