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はじめまして、よろしくお願いします。

転職試験で適性検査を受けるのですが、それについて教えてください。おそらくSPIだと思うのでSPIの本を購入しやってみたまではいいのですが、その本によるとSPIは時間が足らなくても当てズッポで答えを記入するとかえって評価が悪くなると書いてあったのですが本当にそうなんでしょうか?

また、SPI以外にも適性検査なるものはあるのでしょうか?ちなみに受けるのは第二地銀です。

よろしくお願いします。

A 回答 (2件)

通常のテストと違い、正答率も重要な項目です。


たくさん回答していても誤答が多いと印象が悪いと思います。
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この回答へのお礼

ありがとうございました。

お礼日時:2003/04/12 18:10

クレペリン検査というのもあるそうです。


http://oshiete1.goo.ne.jp/kotaeru.php3?q=490642

参考URL:http://oshiete1.goo.ne.jp/goo_search.php3?start= …
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この回答へのお礼

ありがとうございました。

お礼日時:2003/04/12 18:11

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