これは職歴詐称になるのでしょうか？ 1週間で退職をしたことがあります。 雇用保険もかかっており、源泉

これは職歴詐称になるのでしょうか？
1週間で退職をしたことがあります。
雇用保険もかかっており、源泉徴収票もあります。
そこで履歴書等に記載しない、面接の際にも言っていない場合、仮に採用となって年末調整などで後からそれが発覚した場合クビとかになりますか？また訴えられたりするのでしょうか？

No.2 回答者： Hoyat_for_goo 回答日時： 2016/06/04 16:24

やっていたこと（特に短期の場合）を黙っていても、特に詐称に問われることはありません。

ましてやクビ（解雇）になったり訴えられたりすることもありません。
ただ、ばれた場合に人事評価に好印象は与えない可能性はあるので、履歴書や面接で退職理由を明確にしてきちんと伝えた方が良いとは思いますけどね。

詐称で罪になる可能性があるのは逆に「やってないことをやっていた」（例えば経理をやったこと無いのにやっていたとか）と言うことです。その場合は詐欺罪に問われる可能性はあります。

No.1 回答者： むらさめ 回答日時： 2016/06/04 16:19

１週間ですから、履歴書に記載しなくとも経歴詐称にならないと思います。

心配ならハローワークの専門家に相談されてみてはどうでしょうかね。
もし面接や就職後に訊かれたら、答えれば良いと思います。
詐称と言えるのは就職していないのに、就職していたと記載したり、アルバイトなのに正社員としていた場合などが該当すると思います。

私も、ブラック会社で短期間勤めたことがありましたが、そこの事は履歴書に書いてもメリットが無いからどちらでも良いと、
ハロワの職員やアドバイザーに助言された事がありました。