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失業保険について質問です。

6月末に結婚により出勤が困難な地へ
転居したため退職しました。
入籍自体はすでに済ませておりましたが
仕事の都合で入籍3ヶ月間は
別居生活を送っておりました。

この場合、特定理由離職者として受給は
可能でしょうか。
またその折には、転居した日にちがわかる
住民票などを持参すればよいのでしょうか。

お分かりになる方いらっしゃれば
教えていただけると嬉しいです。

A 回答 (4件)

後、一応特定理由離職者が適用される理由として



「配偶者又は扶養すべき親族と別居生活を続けることが困難になったことによって退職した場合」

というのもありますのでこちらも該当するか確認してみるといいと思います。
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雇用保険取扱要領には、結婚に伴う住所移転の場合の説明として


「退職から住所の移転までの間がおおむね 1 か月以内であることを要する。」
とあります。

結婚の時期と移転までの期間については特に記載がないので、移転が結婚のためであることが明白であればひょっとすると可能性はあるかも知れません。(事情は説明の必要があるかも知れませんし、その理由如何で適用されないこともあるかと思いますが)
こういったことはハローワークで聞くのが一番ですよ。
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離職日→転居&入籍までが約1ヶ月以内でしたら特定理由離職者に該当します。


今回のケースですと先に入籍しており、また3ヶ月経過後に転居ですので通常の自己都合退職扱いとなります。
理不尽かもしれませんが、どこかで線引きしなきゃならないので酷ですよね…。
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いや、ただの自己都合退職です

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