旦那が会社の付き合いのキャバクラやゴルフ許してますか?
1歳の子供がいます。
旦那は足場屋の従業員なんですけど、
社長が独身で毎日のようにご飯に誘われ
土曜日は飲み会、日曜日ゴルフでたまに県外もあります
それが仕事に繋がる飲み会なら許せるんですが
そーゆー事でもなくて、ただ社長が暇で誘う人が旦那しかいないからってだけです。
共働きですが旦那ばかり楽しそうでムカつきます。
給料が良いならいいですが、給料も普通です。
辞めてと言っても逆ギレされます。
一歳の子供と毎日2人きりみたいでもう嫌になってきました。でもこんな事で離婚する訳にもいかないし
どうしたらいいんですか??
No.5ベストアンサー
- 回答日時:
あなたもお子さんと楽しい事されたらいいじゃないですか。
社長のお誘いは社長負担ではないなら、ご主人のお小遣い内で納めて頂くよう徹底し、ご主人の休日は平日ですか?その日に重点的に育児を任せたらどうですか?
お姑さんと関係が良好でしたら、ご相談も方法ですし、自治体の子育て支援課や1歳半検診がこれからでしたら、相談のように愚痴るのも手ですね。
ご主人に内緒でする事できれば楽しいですよ(笑)
No.2
- 回答日時:
アラフィフ既婚男性、会社経営です。
「男の付き合い」で、しかも自分の会社の社長ですから、そう簡単に断ることはできないでしょう。
だから「辞めて」というなら、質問者様は「夫の仕事がなくなってもいい」ぐらいの覚悟を持って言わないとダメです。
(逆に「今の付き合いを続けるぐらいなら、会社を辞めてくれていい」ぐらいのことを言えるなら、旦那さんにも伝わるでしょう。その覚悟がありますか?)
で「付き合いを断れない」という前提なら、正解は「じゃあ、それを自分の出世につなげろ」ということです。
社長が近くにいるなら、旦那さんは「経営」を学べるはずです。また社内で困っている諸問題にも精通しているはずです。それを解決できる人材になれば、完全な「社長の懐刀」になれるし、給料や待遇を上げることが可能になります。
むしろ、質問者様は夫のスキルがあがり、給料が上がるように誘導していくべきでしょう。
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