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試用期間中の電話で退職についてです

今月から働き始め明日で2週間になります
もう、退職したいと考えております

理由は、元々パニック障害っぽい症状が
出てしまう時があったのですが前の職場では
一切なかったのですが、今の職場はかなり
雰囲気が殺伐としており常に空気が張り詰めていて
先輩からも色々とプレッシャーもかけられ
これができないと正社員は無理と言われ

家に帰るとその事ばかりが頭をグルグルして
不眠になり朝になると手が震え涙が出てきて
そのせいで呼吸が荒くなってしまったり…
とにかくそんな症状が出てしまいます
今は家から出るのが怖く車に乗れません

職場に行かずして、というか行けないので
電話で今朝退職を伝えようと思うのですが
調べると失礼、非常識など散々書かれており
どうしたものかと悩んでいます

試用期間中なので社会保険もなく
雇用契約書も交わしておらず面接時に
試用期間中はうちが見極める期間そして
あなたも見極める期間だからねと
言われているので大丈夫かななんて思いました

至急アドバイス願いたいです

A 回答 (1件)

電話で退職を伝える行為は失礼で非常識ですが、何も言わずに音信不通になるよりは遥かにマシです。


会社へ行けないなら電話でも仕方ないと思います。
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