35歳になったばかりです。 本当に仕事が決まらないです。 職歴に自信がない場合やブランクがある場合は

35歳になったばかりです。

本当に仕事が決まらないです。

職歴に自信がない場合やブランクがある場合はどちらに相談すれば良いのでしょうか？

よく分からない人材紹介に行った際は無理やり適当な求人に応募させるような感じで自分自身の歩合の利益にしようとしている感じがしました。

No.12 回答者： takumin2019 回答日時： 2019/10/09 11:40

私は30歳の時にハローワークで未経験から就業できるものとして、介護、工場など提案されましたが、エンジニアを選択しました。

人手不足の業界なら未経験から始められそうな仕事でもいいのではないでしょうか。
https://www.engineer-route.com/column/1985/

この回答へのお礼

介護や工場を提案されますよね。

どうしてエンジニアにされたのでしょうか？

エンジニアはどのようなお仕事なのでしょうか？

お礼日時：2019/10/10 21:43

No.11 回答者： 1ごんぞう 回答日時： 2019/10/07 20:57

ハローワークで話続けるしかないですね。

No.10 回答者： chu-favo 回答日時： 2019/10/06 00:59

追記失礼します。

自分の人生は大したことない…とか過小評価されてるのなら、それは見方次第かと。
他の人たちは、あなたの今までの体験をしたことがありません。それは、あなたにしかない経験ではないでしょうか。それを、これからどのように使うか、人のためにならないのか、そんな事を考えるのも自己PRの１つ、自分の強みを得る１つかと思います。

ちなみにフリーランスも自営も同じことなのでm(_ _)m

ただ、私がいうのも変ですが、やりたい動機がしっかりしていないのなら、就職できないからと自営に行くのは、これから就職探しするよりも、とてつもなくリスキーなので、本気でオススメしません。保険なども何も保証はありませんし、健康診断とか自分で手配しないと何もありません。金稼ぎのために自営の世界に行く人のほとんどは、他人を不幸にさせるやり方をしたり、ズル賢い輩に割りの良い仕事を持ちかけられては騙されてカモになるのが、けっこー多いですから。

ともかく企業と労働者をつなぐ立場にいる人たちに色々と話をするだけでも全然変わってくると思います。本当に自営を目指すのなら、これから秋から冬にかけて商工会議所やらよろず支援拠点が色々と創業者向けセミナーするので、聞きに言っても良いかとは思います。まともなコンサルが来てくれるところなら、現実をガッツリ教えてくれます。
ともかく学生や20代とは違って、体調不良やら人間関係など、あらゆる事が言い訳としてとられますので、、自己管理はお互いに気をつけながら、今出来る事を精一杯やっていきましょう。

この回答へのお礼

そうですね。

経験出来ないものを経験しました。

だからこそお金持ちになりたいんです。


今は働いていない若い人が多い気がします。

物販や投資などのネットビジネスで大金稼いでいる方々が多いです。

お礼日時：2019/10/06 07:08

No.9 回答者： james.dean 回答日時： 2019/10/06 00:48

すみません読み直したところ自分の誤字がところどころ

乱文にて失礼 いたしました。

No.8 回答者： james.dean 回答日時： 2019/10/06 00:45

自分は 母親が離婚し 中学生の頃に妹の義理の父親が来ました そんな 家庭で育った自分は 義理父とは 歳も 10しか違わず 当然親父と呼べる存在ではなかったです 毎日 荒れ果てた暮らしそんな時

父親つらした 親父が いい歳して働かないのかとか！
そんな中 社会に迷惑をかけたり、 ふと気付いたら周りに友達もいなくなり いい加減働かなくてはと、
なんで 憎んだ母親でしたが、 こんなふうにしたのは私のせいと味方の立場で、 応援してください 社会から取り残された 自分は、 もういい歳だろ、 過去の恨みより 花幸せを願おう、 そうしたものになかなか仕事が見つからず、 何年悩みましたよ！
自分で見つけたサイトは スマホとかのサイトではなくて たまたま 朝早起きして 三田日曜日の求人広告でした！
そこで今の妻と出会って今年で13年目を迎えのことができました 余談ですが 会社のリーダーとして日々頑張っております。
人間は変われるんですよ！
焦らず頑張ってください 応援します‼

この回答へのお礼

苦労をされてきたのですね。

歳もさほど離れていない男性に父親ずらされるのは嫌ですね。

まさに本当に友達もいなくなりましたよ。

これから頑張りたいと常々思いますね！

新聞の広告などの求人ですね！

お礼日時：2019/10/06 01:00

No.7 回答者： chu-favo 回答日時： 2019/10/06 00:39

ご自身も既にご承知かとは思いますが、現実は厳しいです…が、、結果的にそーいう人生を選んだのはご本人以外ありませんので、ここから頑張るしかありませんね。

今は、ほとんどの会社が年齢制限が書かれていませんが、オトナの事情で書けないだけで、実際は35歳が限度のところがおおく、現実的に30を超えると即戦力でもなければ、かなりキツイのが現実です。

ハローワークの職員が嫌な職員ばかり…正直、それ言ってる場合でしょうか？仮に就職できたとしても、同僚や先輩、上司は、歳下が多いです。ハローワークの職員でごちゃごちゃ言ってる人が、現場で上手くやっていけるとは誰も思えないです。あなたが「そんな環境下でも自分はできる！」と言ったところで、あなたを評価するのは相手であってあなたの自己評価は関係ありません。

私も他の人同様に、まずはハローワーク、職安かと。
派遣会社でもいいですし、民間でやってるところもあるのでそこに登録しても良いかとは思いますが、もーそろそろ即戦力になる腕を持っていないのなら、どんどん選択できる余裕はなくなってきます。

企業が人を雇う時は、「この人物は、いつまでにどのくらいの利益を出してくれるのか」を見ます。
1人雇うだけで年間300万の出費がかかるとすれば、その人が年間300万の利益（売り上げではなく）を出してもらっても会社に入ってくるのは0円。300万と1円からやっと会社に1円の利益が入ってきます。つまり、1人当たり最低でもその2倍はないとやってはいけません。残業になれば、その分会社の負担となります。有給休暇も権利として認められてますが、会社としてみたら、これもマイナスに。ともなれば、人を選ぶのは当然ですからね。さらに30を超えるとプライドも高くなったりと人間関係にも影響が出やすくなります。1人雇ったはいいものの、人間関係を悪化させて、利益を出してるスタッフにまで悪影響を与えてしまっては、最悪の人材を雇ってしまうことにもなります。

と、私は人を雇う時とか会社に居てた時は、よく考えてました。

私はあなたのちょい上くらいの歳で今は自営ですが、私も今から就職となると、かなり準備しないと難しいかと思います。

この回答へのお礼

おっしゃる通りです。

既に厳しい状況です。

遅れてしまったのは事情がありました。

ただ、それは社会では通用しません。

自分でやるようなフリーランスか自営業しかないとも感じています。

お礼日時：2019/10/06 00:43

No.6 回答者： james.dean 回答日時： 2019/10/06 00:22

まず、焦らないで、ください!

自分も、数えきれないくらいいくつも、落とされました！
その間自分も、得るものが、多数ありました。
それは、人を見る目です！
この人の人では働きたくないなとか、 実際に来たらこんな会社だったのか？
焦って変な会社に採用されたら もっと大変です、 辞めにくくなるからです！
それから 自分はよく仕事が 決まらない時に ふと、見かねた母が、言った言葉が今でも忘れません！
それは、アンタが、落とされるのは、他に待っている場所があるからだよ！
と、言ってくれました。
その、言葉で、すごく心軽くなりました！
今では、仕事も、見つけ遅咲きながらも、世帯も持つ事が、できました。
収入より、人柄重視の、会社
をおすすめします！
自分は、空白の履歴書に、施設あがりの、札付きでも、拾ってもらえたのです！
きっと貴方にも、待って下さる企業がありますよ！
求人情報は、タイミングです！時が、あるのです！
このサイトに 投稿するくらいの やる気があるなら大丈夫です☺

この回答へのお礼

凄く良い母親をお持ちなんですね！

凄く心に響きました！

そして、小さい頃から凄く苦労をされたのですね。

自分の母親とは真逆で羨ましいです！

受からないのはあなたが悪い。

魅力がないかなど言われますね。

過去に母親に精神病ではないのに精神科の閉鎖に閉じ込められたこともありましたよ。

必ず居場所があるということを胸に前に進もうと思います！

どのような求人サイトで探され
ていたのでしょうか？

参考までに教えて頂けると助かります。

お礼日時：2019/10/06 00:33

No.5 回答者： lv4u 回答日時： 2019/10/06 00:13

＞＞人材紹介は当てにできません。

人材紹介は、「仕事ができる人」を適切な会社に紹介するところです。
職歴に自信が無い人、ブランクが多い人は、紹介すべき会社を見つけるのが大変ですから、人材紹介会社は「時間の無駄」として相手にしてくれません。

>>借金してビジネスやるしか方法がなさそうです。

人材紹介してもらえる能力も無いような人は、起業してビジネス初めても、失敗します。

No.4 回答者： momo-kumo 回答日時： 2019/10/06 00:08

>人物重視や未経験などで探しています。

「人物重視」は学歴は問わず、職務経験や実践能力を評価して採用するということ。

「未経験」はその業界や職種は未経験でも、他業種での豊富な経験、知識、能力を評価して採用すると言うこと。
または、未経験でもバシバシ指導して叩き上げて使い物にあんる人間を採用するということ。

「職歴に自信がない場合やブランクがある場合」には合わない。
とりあえず、何でも働いて経験を積むしかない。

>どちらに相談すれば良いのでしょうか？
https://www.mhlw.go.jp/content/000554597.pdf

No.3 回答者： atgmw222 回答日時： 2019/10/06 00:04

ハローワークで相談してみてはいかがでしょう。

もちろん、嫌な職員もいるでしょう。
しかし、それを改善する為の取り組みもされており、だいぶマシな職員が増えてきました。

スキルがない人のために、無償で通える訓練校もいくつもあります。

面接のやり方や、履歴書の書き方まで手取り足取り教えてくれるようなところまであります。

自信がないのなら、自信をつけるしかありません。
学んだり、自己理解を深めるなどをし、自分を高めるしかありません。

35歳で迷っていることは恥ずかしい事ではないと思います。
分からないから教えてくださいと素直に言った時に、意地悪せずに教えてくれる人を探してください。
きっと応援してくれる人が出てくると思います。

この回答へのお礼

ハローワークは嫌な職員ばかりなのであまり行きたくなくなっています。

エージェントの方がレベルが高い気がします。

お礼日時：2019/10/06 00:06