No.1ベストアンサー
- 回答日時:
既に厚生労働大臣が指定した教育訓練の受講を開始している、という事であれば大丈夫だと思います。
退職後に教育訓練を受ける場合でも退職後1年以内に開始すればOKです。
参考URL:http://www2.mhlw.go.jp/topics/seido/anteikyoku/k …
この回答へのお礼
お礼日時:2009/12/26 00:06
分かりやすいURLありがとうございます。
申請時の書類、今のうちクレジット払いの書類を捜しておかなきゃ(汗)
受講講座も7月までなのでそれまでに終了すれば申請できるということも分かりました。
年明けにハローワークに離職票を提出するのでそのときに確認してみます。
ありがとうございました。
No.2
- 回答日時:
受講開始時に要件を達していれば、退職後に終了しても教育訓練給付金は支給されます
下記は教育訓練給付のパンフレットです
http://www.hellowork.go.jp/html/kunren_kyufu.pdf
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