仕事の休みの定義

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質問者：cc5454
質問日時：2010/11/28 11:37
回答数：3件

仕事の休みの定義とは？定休日でも出勤される方はいますし、１日3時間のバイトもあります。全く業務を行わない日を休みと言うのですか？今一、曖昧でわかりません。教えてください？半日勤務とかもありますし。

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回答 (3件)

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No.3ベストアンサー

回答者： takuranke
回答日時：2010/11/28 12:18

休日は「労働義務のない日」のことを言います。

休日には種類があります。

１．法定休日
労働基準法第35条に定められている、
毎週少なくとも1日、または4週間に4日以上「与えなければならないとされている休日」。

２．法定外休日
法定休日以外に会社が定めた休日のこと。

例えば、毎週土・日を休みとする場合。
日曜日を法定休日と定めておくと、土曜日が法定外休日になります。
変形労働時間制やみなし労働時間制などの変則でない場合、
又は法定労働時間の特例に当てはまらない会社（個人事業含む）の場合、
１日の法定労働時間が８時間、週の法定労働時間は４０時間なので、
１日８時間が所定労働時間の場合（休憩時間は含まない）、週５日しか労働させられません。
１週間は７日で内１日が法定労働時間になります。
なので、１日余ることになります。
この余った日が法定外休日として定めている会社が多いです。

ただし、法定外休日は義務ではありません、
１日の所定労働時間を７時間にすれば、
土曜日に５時間働かせることも出来ます。
週の所定労働時間が４０時間であれば、
年間５２日の法定休日のみでも違法ではありません。
こういう会社は現にあります。

休暇は「休暇は「本来仕事をしなければならない日ですが、その労働を免除する日」のことで、
有給を所得した日などになります。

ちなみに、
「週休2日制」は、月に1回以上必ず週2日の休みがあることを表します。
それ以外の週は1日のみの休みのことになります。
「完全週休2日制」は、毎週2日の休みがあることを表します。