A 回答 (2件)
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No.2
- 回答日時:
結果あなたがクビになったりするなど実害があった場合は、名誉毀損で告訴することができるかもしれません。
告訴の結果次第では、損害賠償請求も可能になるかもしれません。 ただ、よくわかんないのは、なぜパート社員たちは会社の社長に嘆願書を送らないで、学校に送ったんだろう。 同級生に恨みをかったとか、心当たりはないのですか?No.1
- 回答日時:
名誉毀損などではないですか?
さらに、あなたの勤務先の中の話を第三者へ公表していることになるため、会社の守秘義務などにも反するのではないですかね。
これが社内であり、社内規定に抵触しなければ問題はないかもしれませんが、社外の人は関係ありませんし、あなたの転職の際に不利益を与えるような行為は、法的に問題にしなければおかしいでしょう。
その文書などを弁護士などに相談されてはいかがですかね。
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