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過去に上司から嫌がらせを受けた事がありました。

その上司から「〇〇さんを陥れたり、傷つけたりするつもりは全くない。だってそんなことしたって意味ないでしょ?嫌がらせだって思うのならそれは〇〇さんの勘違い。私は職場環境をよくしていきたい。」って言われてモヤってしました。

どういう意味ですか?本気でそう思ってるのでしょうか?

A 回答 (2件)

悪い人に限って、確信犯に限って、


あなたの勘違いって言うよね。

また同じことされます。
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職場環境をよくしていきたいと本気でそう思ってるのでしょうが、そのやり方に大きな問題があるという認識はまだ出来ていない(〇〇さんの勘違い)ように思われますね。


この方はまたいつか同じことをやりますよ、きっと。
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