表向きは分かりませんが、現実的な話 ハローワークでは、70才のシニアは求職の相談に行っても相手にされ

表向きは分かりませんが、現実的な話
ハローワークでは、70才のシニアは求職の相談に行っても相手にされません。
ハローワーク、シルバー人材センター以外でシニアの求人を探すには、どうしたら良いでしょうか？

No.8 ベストアンサー 回答者： シエル490歳 回答日時： 2023/11/29 16:09

若くても、突然死等の労災の懸念・リスクはありますが、年齢が高くなるほど、懸念・リスクも高くなるので、

仕方ないと思います。。。

今日、元気なのに、翌日に突然・・・、なんて話し、よく、聞きますしね。。。

高齢になるほど、つい、さっきまで、元気に歩いてたのに、歩行中にぱったり！とかありますし。。。

会社としては、その懸念・リスクを少しでも避けたいという本音がある。。。

この回答へのお礼

そうなんでしょうね。

回答してくださいましてありがとうございました！

お礼日時：2023/11/29 20:43

No.7 回答者： tanzou2 回答日時： 2023/11/24 15:55

ネットで探したらどうですか。

○シニアの人材派遣
https://www.koureisha.co.jp/temporary/


○マイスター６０
https://www.mystar60.co.jp/

この回答へのお礼

ご回答をしてくださいましてありがとうございました！

お礼日時：2023/11/27 20:58

No.6 回答者： yokohamahope 回答日時： 2023/11/24 14:20

伝手が一番だと思います。

同世代で働いている人に聞いてみて下さい。
我が社は監視員として60歳以降の雇用は沢山ありますが、70歳定年なので相手は出来ません。

この回答へのお礼

ご回答ありがとうございました！

お礼日時：2023/11/27 20:59

No.5 回答者： toshipee 回答日時： 2023/11/23 14:13

助けるべきは、定年前の人ですからね。

それでいいと思います。

No.4 回答者： bakaesaki 回答日時： 2023/11/23 13:32

マイナビミドルシニアで探せば結構ありますよ。

あと、ハローワークでも年齢不問と記載されている求人がたまにあります。

この回答へのお礼

ご回答ありがとうございました！

お礼日時：2023/11/27 20:59

No.3 回答者： wvstv 回答日時： 2023/11/23 13:17

行政の求人は、表向き年齢制限を設けてない場合が多いです。

でも、表向きと悟られないよう、70代の雇用もしている実績は無理が無い範囲で欲しいはず。
その辺を狙うのと、あとは応募できる求人は、マイナス評価せず、申し込む。数撃ちゃ当たる形式。
さすがに収入は期待できませんが。
あと、警備員も70代多いですよ。
収入を求めると、過酷（70代にとっては）系になります。
70代でも面接で落とされないようにするには、若く見せることです。
溌剌というか、芯がありそう、そんな強いものを感じさせる人です。

この回答へのお礼

ご回答ありがとうございました！

お礼日時：2023/11/27 21:00

No.2 回答者： あつつつ 回答日時： 2023/11/23 13:00

マクドナルドなら募集してる

この回答へのお礼

ご回答ありがとうございました！

お礼日時：2023/11/27 21:00

No.1 回答者： hectopascal 回答日時： 2023/11/23 12:57

タウンワーク^_^

この回答へのお礼

ご回答ありがとうございました！

お礼日時：2023/11/27 21:01