育児休業中に会社からの呼び出し。「業務」になる？給料は？

こんにちは。
会社の対応で疑問に思っていることがあります。

現在育児休業中です。
（育児休業期間は、会社から給与は全く出ていません）
復帰はまだ数カ月先なのですが、
「今後のことについて」などの名目で、会社から数回呼び出しがあります。
今まで行った分については、交通費やその時間の給与についてまったく話が出ませんでした。

育児休業中に呼び出された場合、「業務」とみなされるのではないでしょうか？
近々また呼び出されるので、確認したいと思っています。
会社からは「重要な話なので必須」と言われています。

ご存知の方はアドバイスをください。

No.1 ベストアンサー 回答者： zorro 回答日時： 2009/01/13 07:32

当然業務です。

交通費はもちろん支給です。給与の支給があってしかるべきです。

この回答へのお礼

ありがとうございます。

そうですよね。
部署の上司に確認したところ、「給与は払えない」とのことでしたので
総務に相談しました。

間に入って調整してくれるそうです。

お礼日時：2009/01/17 20:52