No.2ベストアンサー
- 回答日時:
希望があれば延長できるです。
60歳で既定の退職日が来た時点で、
嘱託の条件が合わずに退職した場合は
自己都合でも会社都合でもなく
単なる定年による退職です。
1年間嘱託で働いて、やはりあわないと
いうことで辞めれば、
(1年間の)雇用契約満了による退職になります。
また、自分から辞めますと辞表を出した場合でも
会社都合による退職となるケースもあります。
いわゆる継続して勤務することを著しく阻害しかねない
条件の変更が事由の場合です。
http://tensyoku.7pot.net/01_plan.html
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