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派遣として同じ会社に2年8ヶ月就業しています。
いつも、就業先の希望で6ヶ月の契約更新をして頂いています。
先日、また更新となったのですが、派遣会社の書類の間違いで
契約期間が5ヶ月間になってしまいました。

就業先の上司が、派遣会社へ何度か何故5ヶ月になっているのか
問い合わせたようですが返答がなかったそうです。
社内承認の時期もあったそうで、5ヶ月のまま契約したとの事。

私自身も、派遣会社へ問合せましたが「こちらの間違いだとしても、
派遣先も結局は契約したのだから」との回答でした。

確かに5ヶ月で契約となったのは事実で、就業先の上司も結局は
それで契約したんだから・・・とは思っても、何だか腑に落ちません。

こんな経験された方、また良いアドバイスなどあればお願い致します。

A 回答 (1件)

6ヶ月更新ということは、2年半の時点での5ヶ月契約ということでしょうか?それなら、↓が関係あるかもしれません。


http://www.adecco.co.jp/client/faq/system/index. …
http://www.hakenhou.biz/hakenhou-seishain-3nen.h …

この回答への補足

ご回答ありがとうございます。
5号種業務なので3年勤務の制限は無く、
更新も来週からの契約です。

就業先も、年度の切り替えや予算を取る
タイミングがあるので6ヶ月としてくれて
いたようなのです。

派遣会社へクレームとしようか悩んでいます。

補足日時:2009/07/02 15:46
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