始業９時 タイムカード９時ちょうどは 遅刻か？

ある国で働いています。
皆、遅刻多くて困ります。

彼らの主張は、タイムカード９時００分に押せば
セーフ！

とのことですが、自分は８；５９がぎりセーフだと思うのですが、
これって日本の感覚ですか？

同僚（日本人）の回答は、「んー微妙。わからん」でした

(1)９；００　はセーフ
(2)アウト

もし理論的に解説できる人いたらお願いします

No.6 ベストアンサー 回答者： noname#152073 回答日時： 2008/01/17 16:42

(2)アウト

例えて言えば　９時発車の列車に乗車するのに
９時に改札を通ったのでは　間に合わないって事です。

No.13 回答者： code1134 回答日時： 2008/01/17 19:53

原則として(2)のアウト(OUT)

但し、天変地異、輸送機関の事故遅延、犯罪被害(痴漢に巻込まれた時)等が発生し、その証明がなされた場合に限り(1)扱も止む無し、と言う気はしますが・・・

No.12 回答者： kamonohashi99 回答日時： 2008/01/17 18:24

(2)アウト

9：00始業なら、9：00には仕事を開始してなければならないのに、
9：00にタイムカードを押していたら仕事を開始できていないことになる。

No.11 回答者： hamicky 回答日時： 2008/01/17 17:22

うちの会社は９：００の打刻はセーフです。

９：０１は遅刻です。
退社時は、定時が１７：３０なのですが、
１７：３０はＮＧで、１７：３１はＯＫです。

社会人としてどうこうではなく、お給料計算を
する時の基準です。

No.10 回答者： harusan731 回答日時： 2008/01/17 17:01

＃８です。

追記失礼します。

時間（約束）を守る、というのは万国共通だと思っていましたが、
違うところもあるのでしょうか？

ご質問のケースでは一種の「契約不履行」に該当する気がします。
そもそも「時間を守らない」という事が一番信用を失う行為だと思います。

No.9 回答者： nik670 回答日時： 2008/01/17 16:53

うちの会社なら９：００なら遅刻になりま

せんよ。

たしかに９時０分０秒から仕事しなければ
ならない事を考えればアウトととらえた方
が正しいと思います。
タイムカードは分までしか表示しないから
こういう問題になるんですよね。

でも実際９時でもセーフの会社もたくさん
あると思います。

ま、会社次第なんでしょうね。

No.8 回答者： harusan731 回答日時： 2008/01/17 16:50

９時が「始業」時刻ならアウトですね。

というより、始業時刻ギリギリに出社の時点で
社会人としてアウトですよ…

始業時刻＝業務を開始する時刻です。
９時にタイムカードを押している時点で９時に業務を開始していないことは明らかです。

貴方が経営者だと考えてください。
そういう人に気持ちよく給料を払えますか？

No.7 回答者： k-josui 回答日時： 2008/01/17 16:45

> ある国で働いています。

日本ではないのですよね。
　　
であれば、「郷に入れば郷に従え」
その国の慣習を参考にして下さい。
日本で「どう思うか？」と聞く事自体ナンセンスです。
　　　
日本国内であれば間違いなく遅刻ですがね。

No.5 回答者： daichan34 回答日時： 2008/01/17 16:30

会社、管理者側から見ると間違いなくアウト。

他の方も仰っていますが、９時に仕事をすぐ始められる状態であるか・・・
と言うのが「始業９時」です。
タイムカードを押して仕事を始めるまでのタイムロス分が遅刻になります。
９時にタイムカードを押すと言う行為が仕事の一つと言うのであれば別ですが。

ただ私個人としてはセーフと見てやりたいです。

No.4 回答者： PEGGY-JEAN 回答日時： 2008/01/17 16:20

（1）セーフでしょ！

どんな仕事かにもよるかもしれないけど…
パソコン立ち上げるのに1分少々ですかね。
それくらいなら「9時より事前に」なんて、んな細かい！って思っちゃいます。

しかし、タイムカードを押してるってことはフレックス制？
もしそうなら定時を少々過ぎてもいいんじゃないかなっと。。。