みなさんの勤めている会社で、いわゆる係長クラスのポストに就く年齢はだいたいどのくらいでしょうか。
「係長」ではなく、別の名称で呼ばれている会社も多々あると思いますが、いわゆる「課」の一段階下のチームを率いる、「部下を持つ」リーダー職だと思ってください。
できれば、特定されない範囲で従業員数、業種も教えて頂ければと思います。

ちなみに、私が勤めている会社の場合
従業員数1500人程度、IT関連企業(システムインテグレーター業がメイン)
係長はだいたい35歳前後、早くて30代前半、20代でなることはまず無い
ちなみに課長は最速で30代後半もありますが、大抵は40代前半ぐらいです。
(※もちろん出世から外れて、年齢を重ねても平社員という人もいます)

回答よろしくお願いします。

このQ&Aに関連する最新のQ&A

A 回答 (5件)

アラフォーオヤジだよ。


管理職(課長)です。

私の会社は社員数約7000人、一応上場企業です。

係長は監督職、組合員でもあります。
ですから残業手当も適用されます。

内の会社の服務規定に記載されていることですが、係長の一つ下位の主任で、入社後概ね6年以上の経験を有すとあります。
係長で概ね10年、つまり大卒なら最速で32歳の年度ということになります。
但し就業年数だけでなく、上長の推薦状が必要です。

今としては係長の平均年齢を適当に割り出すと36.6歳になりました。
40代でも居ます、30代後半が多いですかね。
20代では、いません。
高卒だと28歳の年度で10年で、係長って過去にいたかな、思い当たりません。
高卒で30歳で係長は確かいたような記憶があります、内の会社がまだ非上場の時だったと思います。

課長代理が係長経験を7年~10年、課長が代理経験5年~10年のみなし規定となっております。
次長以上は本社採用、全国転勤有り、部長となると海外転勤有りで、これらを受け入れ転勤すると特別昇給が適用されます。

私の部下では、大卒で20年経っても平社員が数人います、特に普通ですが、役職者の人数枠が決まっているので余分に推薦することが出来ません。
因みに私は高専卒です。

又、途中入社者の特別昇格という制度もあります、異業種でなければ経験を考慮して取締役と社長の決済があれば推薦が出来ます。

特別昇格は新卒者でもありますが、数年の転勤経験者なんか優遇されますね、でも短期間昇給というのはほとんどありません。

やはり会社側も経験値と業績を見ているということです。
後は人柄もですね。
    • good
    • 10
この回答へのお礼

詳細な回答ありがとうございました。会社の服務規定に記載されているんですね。うちの会社にはない(あるいは管理職以外には教えられてない)のでとても参考になりました。

お礼日時:2014/05/02 04:22

あまりそういう話をしないので又聞きですが、「40歳係長で年収1000万円」だそうです



私の勤務先で従業員1500人以上、グループ全体だともっといます

ちなみに、先日黒字が発表された会社です

ここまで書けばわかりますよね?
    • good
    • 11
この回答へのお礼

回答ありがとうございました。

お礼日時:2014/05/02 04:18

私の会社時代は、係長に該当する肩書きは「主任」でしたが、それは概ね30~32くらいだったと思います。


仰るように、部下10人くらいを束ねる役目でしたが、年齢と言うよりも部下の数で決められていたような印象を受けます。
私は主任のまま、35歳で会社を辞めました。

会社は550人くらい、業種はIT系ですが私は全く違う部署のマーケでした。
    • good
    • 8
この回答へのお礼

回答ありがとうございました。

お礼日時:2014/05/02 04:20

私の勤めている会社は社員10000人以上のメーカで、係長昇進は質問者さんと同じく早くで30歳、平均35歳前後といったところです。

    • good
    • 10
この回答へのお礼

回答ありがとうございました。

お礼日時:2014/05/02 04:20

社長とヒラしかいない会社なので、係長なんて半端な役職はありまへんww

    • good
    • 10
この回答へのお礼

回答ありがとうございました。

お礼日時:2014/05/02 04:18

このQ&Aに関連する人気のQ&A

お探しのQ&Aが見つからない時は、教えて!gooで質問しましょう!

このQ&Aを見た人はこんなQ&Aも見ています

このQ&Aを見た人が検索しているワード

このQ&Aと関連する良く見られている質問

Q女性の方に質問:20代前半で結婚出産か、40代前半で結婚出産のどちらが望ましいですか?

20代前半で結婚出産をし、子供も成人、独立後…40代から第二の人生を謳歌するか、

20代、30代は仕事や趣味を謳歌して…40代前半で結婚出産して第二の人生を始めるか、

どちらが個人的には望ましく思われますか?

ちなみに私は後者です。20代前半で好きになった男性と、この先平均寿命の80代まで好きでいられる自信がないことと、20代前半で、一生の伴侶として男性を見極める自信がないからです。

※十分関係してくることは承知で…年齢的な体力や、男性との出会いの有無の面での話は無しにして、お答え頂ければと思います。

Aベストアンサー

20代前半で結婚しました。

今考えてみると、子供がいないので40代で
結婚してもよかったのかな?と思ってしま
います。確かに20代で一生の伴侶を見極める
というのはバクチに近いかもしれませんね。

20代でも成熟された方はいらっしゃいますが
より成熟した40代で結婚された方が案外うまく
いくような気がします。
一方で、自立した一人の人間として異性を
煩わしいと思うのも40代ではより強く感じて
しまいそうですね。

Q20代~30代前半くらいまでの男性のブランド

二つ折財布、トップス、アウター、バッグ、香水、その他二十代~三十代前半くらいまでの男性のブランドとしては皆さんどのような物がお好きですか、または購入されたり購入を検討されたりしていますか?今月にいくつかアイテムをそろえようと思っているのでその参考にさせていただきたいと思っています もし宜しければ逆に個人的には好きではないブランド等も教えて頂けたらと思います

Aベストアンサー

二つ折り財布:財布を自分で買ったことがないからどこがいいのかわかりません

トップス:ポールスミス、タケオ、TK、ジュンメンとか百貨店に入ってるブランドの服で、おっって思ったのを適当にいつも買ってます。ちょっと前は、ユナイテッドアローズとかシップスとかで買ってたこともありますが、ちょっと遠いので最近はいくのがめんどくさくていってませんね。

アウター:トップスに同じ

バッグ:タケオでスーツ買ったときに、タケオのカバン買いました

香水:つけないのでわかりません


友人とか近くの人に聞いた方がいいと思いますよ。

Q20代後半~30代前半世代の特徴は?

こんにちわ。
私は今20代後半で入社5年目を迎えました。まだまだ未熟ですが、少しだけ周りの状況も見ながら仕事が出来るようになってきたと思います(^^;)
よく上司や上の世代の人から、「最近の若い人は使えない」とか「人間関係がドライでとっつき難い」などの声(殆ど批判)をちらほら聞こえてきます。
会社ではバブル後の不況で人員整理を行い、年齢構成は40代以上が多く、その下の世代が激減していて中核となる世代が少なくバランスが悪いように思います。最近では07年問題対策で20代前半が増えてきたように思います。
私から見ると昔は従業員の人数もゆとりがあって、同じ仕事量でも1人当たりに換算すると現在よりもずっと少ないし、社内教育も行き届いていたし、教育する余裕もあったように思いますが、バブル後の不況時に新規採用を控え、リストラを進めてた結果、人手不足で計画的に人材を育てていくゆとりがないように思えます。
なので、上の世代から「使えない」と言われるとちょっと反発したい気分になります。

40代の世代の方からは下の世代がするような仕事と上の世代がするべき仕事を両方しなくてはならないという意見も聞いたことがあります。
(私たち世代がしっかりしろ!と言いたかったようです)

厳しいご意見もあると思いますし、一概に答えにくい質問だと思いますが、他の世代の方はこの世代についてどんな印象を持っているのかお聞きしたいのです。

回答者の年代も表記の上、ご意見よろしくお願いします。

こんにちわ。
私は今20代後半で入社5年目を迎えました。まだまだ未熟ですが、少しだけ周りの状況も見ながら仕事が出来るようになってきたと思います(^^;)
よく上司や上の世代の人から、「最近の若い人は使えない」とか「人間関係がドライでとっつき難い」などの声(殆ど批判)をちらほら聞こえてきます。
会社ではバブル後の不況で人員整理を行い、年齢構成は40代以上が多く、その下の世代が激減していて中核となる世代が少なくバランスが悪いように思います。最近では07年問題対策で20代前半が増えてきた...続きを読む

Aベストアンサー

30代前半から、ちょっと外れてしまった世代です。
「最近の若い人は使えない」とかって言い方は確かにちょっとカチンと来ますよね。
ただ、人生五十年といわれた時代の書物にも、「近頃の若いもんは」的な記述は結構出てくるそうなので、相も変らぬオヤジの愚痴と言えなくもないかな?
それに、上の世代の人たちも、若いうちから「使える」だの「優秀」だのと言われた人は、ほとんど居ないだろうし・・・。

で、質問の答えですが、
人それぞれの個性があって、世代でまとめるのは無理がある!という正論は置いといて・・・・
上の世代に比べると「年長者に対する無条件の敬意」みたいなモノが薄まっているような印象をもっています。硬く言えば儒教的精神?
それから、学校教育で「自由」「平等」「権利」とかって言葉を、骨の髄まで叩き込まれていて、それらを行使することは躊躇わないが、行使する為になすべきコトには目がいかないってカンジ。

昨年「他人を見下す若者たち」という本が話題になって、かなり売れたみたいです。
私も読んで見て、内容的には疑問も多く論理も少々強引ですが、上の世代がどの様に見ているか?の参考になると思います。興味があったらどうぞ。

30代前半から、ちょっと外れてしまった世代です。
「最近の若い人は使えない」とかって言い方は確かにちょっとカチンと来ますよね。
ただ、人生五十年といわれた時代の書物にも、「近頃の若いもんは」的な記述は結構出てくるそうなので、相も変らぬオヤジの愚痴と言えなくもないかな?
それに、上の世代の人たちも、若いうちから「使える」だの「優秀」だのと言われた人は、ほとんど居ないだろうし・・・。

で、質問の答えですが、
人それぞれの個性があって、世代でまとめるのは無理がある!という正論...続きを読む

Q20代後半~30代前半(男女問わず)の人に聞きたい

年末から貯金始めました。少しずつ貯まります。そこで、もし貯金している人は 1.年齢(~代前半や後半という形で)2.性別 3.なぜ貯めるか?(~が欲しいから、に始まり将来のため(?)まで)を聞かせてください。(一応お金の問題ですからモラルを守ってください)

Aベストアンサー

もう一つ項目がないと、貯金額や理由が異なってきますよ。

既婚、未婚、子供の有無
です。
私、30前半
独身時代は、休日が友達と異なるため交際費それほどいらなかったし、ボーナスも手付かずに近いと、1年で100万ためました
一応、「車」と有給、振り休が貯まったら旅行したかったので、その費用にも使えれたらと。

結婚したら、家のローン返済を1日でも早く終わらせたい!という願いから貯金。でも、修理や家電、家具の追加購入、家以外の工事費でなかなか貯まらず。
子供ができれば、さらに。助成金といってもあっという間に使っちゃうし。
今、子供が成長し、なんとか家のローン返済と車を買い替えなくてはいけないので、その費用のために貯金中。でもねぇ~、子供の教育費が今春から跳ね上がるので、貯金切りくずしかなぁ~。

Q40〜50代の男性に質問です。 20代前半の女性に 1.どんなことをされたら、言われたら、嬉しいです

40〜50代の男性に質問です。

20代前半の女性に

1.どんなことをされたら、言われたら、嬉しいですか?

2.何を言われたら、されたら、自分に好意があると感じますか?

女性の見た目は良いと仮定します。

よろしくお願い致します(*^◯^*)

Aベストアンサー

私は既婚の50代ですが、
1.どんなことをされたら、言われたら、嬉しいですか?
 →20代前半の女性なら、普通に会話出来るだけで嬉しいと思います(ジェネレーションギャップがある ので、話題・興味が合わない事が多いと思うので)。
2.何を言われたら、されたら、自分に好意があると感じますか?
 →体に軽くタッチされれとか、「○○さん、一度○○(例えば観光地)へ連れて行って下さい?」とか言わ れたら脈があると思います。


このQ&Aを見た人がよく見るQ&A

人気Q&Aランキング

おすすめ情報