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- 回答日時:
単一民族と言うより”終身雇用”的な考え方だと思いますよ。
アメリカ企業の場合、転職も頻繁にあるけど、
ライバル会社に就職して簡単に情報流すような社員って、再び同じ事すると想定されるから重要なポストには置けない。なので、企業というより社会人全般で情報管理を基本原則として重要視してる。
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