
No.1ベストアンサー
- 回答日時:
まずは自分で退職したい理由をきちんと考える事です。
決心した場合、まずは直属の上司に相談してください。
おおよそは引き止められると思われますが、それでも
退職したい意向を崩さなければあとはどうすればいいか
教えてくれるはずです。
その後、会社にフォーマットがあると思われるのですが、
退職日を相談して決め、「退職願」を書いて直属の上司
経由で提出することとなります。
就業規則に「退職までは1ヶ月・・・」などとあることが
多いのですが一応それに従ってください。(民法上は
2週間あれば可なのですが、あくまでも円満に)
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