こんな場合でも結婚祝いを渡すもんですか？

私が所属する統括部（部は３つあります）の女性が結婚します。

私は法務部で、その女性は人事部です。
オフィスの席は近いですが、仕事で絡むことは皆無です。

・結婚すると直接聞いてない（統括部MTGで管理職から聞いた）
・結婚式の日取りすら知らない（当然呼ばれてません）
・会話するとすれば、新入社員の研修日程の調整とか、内線で「○○さんに電話です」、くらい

正直その女性が結婚しても、「あ～、よかったですね」くらいです。

しかし、その女性の仲良しグループの人から、
社内メールで「結婚祝いを、1人3000円で募ります」というメールが来ました。
統括部全員に送ってました（結構な人数なのでかなりの額になります）。

何で私も入ってんの？と思ったので返信しませんでした。

その後、催促のメールが私だけに来ました。
「お祝いにご賛同いただけないのですか？」といった内容でした。

催促メールには正直イラッと来たので、
仲良しグループの人に

「これは強制ですか？」と直接聞きました。
「いえいえ、任意です。ただお返事がなかったので。」と言ってきたので、
「じゃあ社内メールを使うな。仲のいい人達だけでやれ。」と言いました。

すると、「じゃあどうやってみなさんに伝えればいいんですか？○○さんもうすぐ結婚式なんで私も準備あるんです。」と逆ギレ気味で言われました。

なので、「統括部で出すのではなく、自主的にお祝いするならば、いちいちメールしなくても各々でお祝い渡すでしょ。それぐらいわかんないの？」と言いうと、
「そこまで考えていませんでした。」と逆ギレ気味に言われ、やりとりは終了しました。

常識的にこんな場合にも結婚祝いって渡すもんですか？

ちなみに私は男です。
仲のいい人なら結婚式に呼ばれてなくても３万円包んで渡します。
仲のよかった他部署の女性が産休に入られたときは、私の好きなジュエリーブランドのものを渡しました（勿論、旦那さんに怪しまれないようなものです）。

No.2 ベストアンサー 回答者： toeictest 回答日時： 2014/03/15 00:29

渡さなくてもいいでしょうね。

というか渡す理由がないような。有志を募るのが目的で一度メールを送って、あなたが返答してないなら、普通督促メールなんて出さないと思いますけどね。

この回答へのお礼

渡さなくてもいいですよね。督促が来た時点で仲良しグループのその女性は私の中で女性ではなくなりました。

お礼日時：2014/03/15 01:17

No.3 回答者： yama891 回答日時： 2014/03/15 00:38

催促のメールが、私だけに_来ました。

”メール”は、元々”社内交信か・或はお取引先様との、”業務連絡と、情報送信が、目的設備の一つ”です。
私信・虚礼廃止”が、社内規定にあれば・従うだけの事です。
”不要・不信メールは、読んでいない。”読む必要は、無し。”
”お祝金_云々は、そうですかだけです。　個人的_接触・返事義務は、発生しないのが一般的です。”

No.1 回答者： ihsustujik 回答日時： 2014/03/14 23:36

別に渡さなくてもいいけれど、いくら言い方が気に入らないからといって「有志でお祝いをしようという話に社内メールを使うな」なんて杓子定規でバカバカしい言い方しなくても・・・『男を下げた』のは間違いないですね。

渡さないのは自由ですが、「あまり親しくないので今回は遠慮しておきます」くらいの柔らかい物言いもできない男なんだな、というのが・・・もっとキツい言い方で・・・広まったのは間違いないでしょうね。

幹事役だって半ば義務で有志を募っている面もあるのです。
おまえが悪いんだろ、みたいな言い方は、嫌われますよ。