嫌がらせ
の検索結果 (4,065件 3161〜 3180 件を表示)
上司が部下に対して「〇〇しろよ」「やれよ」「書け」などといった命令口調で話すことはパ...
…上司が部下に対して「〇〇しろよ」「やれよ」「書け」などといった命令口調で話すことはパワハラに当たりますか? あまりにも日常的にそのような口調で話されるのでストレスです。…
宗教の勧誘、上手な断り方教えて下さい!
…創○学○に勧誘されそうで心配です。 私も主人も宗教に全くの無関心ですが、近所に熱心な信者の方(古くから住んでいる)がいます。以前、熱心に勧誘された時には「主人が宗教を好き...…
処理水の問題で日本は中国にWTOで勝てないとグーグルAIが言ってます!
…処理水の問題で日本は中国にWTOで勝てない可能性が高いと思います。とグーグルAIさんが言って来ました。 韓国にも日本は海産物の輸入規制でWTOに負けてますが、よく考えたら、日本が...…
もし北朝鮮が韓国を、中国が台湾を攻めたとき、アメリカは両国を防衛できるのでしょうか? ...
…もし北朝鮮が韓国を、中国が台湾を攻めたとき、アメリカは両国を防衛できるのでしょうか? 個人的には北朝鮮軍はめちゃくちゃ強いと思ってますそれについても意見お願いします…
車に追いかけられた事ありますか?・・・
…運転歴10年の男性です。 先日、2車線の道路の左を走ってて前方に遅い車がいたので追い越しをしたら、その後相手もスピードを出したらしく際どいタイミングになってしまいました。(遅...…
職場の少し常識がない人との付き合い方
…20代女性です。 会社の同期で同部署の人との関係について悩んでいます。 言い出すとキリがないですが、 常識がなさ過ぎて、うんざりしています。 人間誰しも間違える事はあると思い...…
敷地内同居、姑舅が嫌い。 もうストレスの限界ですが、身内のことなので周りに愚痴れず毎日...
…敷地内同居、姑舅が嫌い。 もうストレスの限界ですが、身内のことなので周りに愚痴れず毎日ひとり悶々としています。 どうしても姑も舅も好きになれません。 私は3歳の子供がいる専業主...…
女性恐怖症は周囲から理解されないのでしょうか?
…20歳男です。 女性恐怖症で悩んでいます。本当はあまり相談はしたくなかったのですが、意を決して相談しようと思います。 理由はまあ、よくある「理不尽な目にあったのに、加害者の女...…
職場の相談です。 社長とは10年以上の付き合いです。 勤務時間後に社長がLINEの個人連絡で 今...
…職場の相談です。 社長とは10年以上の付き合いです。 勤務時間後に社長がLINEの個人連絡で 今後の売上についての悩みや、 クライアントについての話をしてきました。 今すぐ話さなくて良...…
騒音について。工事に詳しい方
…隣人が常にトンカチを使っているような音を立て続けます。 10回くらいドンドンと叩いて2秒休んで、といったようなペースで10時間ほど音を立てます。 ものすごい音だったり、コンコンと...…
はじめまして、見て下さりありがとうございます。 今回は質問ではなくこの今抱えてる気持ち...
…はじめまして、見て下さりありがとうございます。 今回は質問ではなくこの今抱えてる気持ちの問題を軽くしてほしいです。 -大まかにあったこと 去年花火大会の日に初対面の私に嫌がら...…
精神的に追い詰めてくる上司。みなさんならどうしますか? 現在7年目トリマー、2店舗掛け持...
…精神的に追い詰めてくる上司。みなさんならどうしますか? 現在7年目トリマー、2店舗掛け持ちしていてそのうちの1店舗で週3日アルバイトとして3年弱働いています。 そこのオーナーがか...…
精神的に追い詰めてくる上司。みなさんならどうしますか? 現在7年目トリマー、2店舗掛け持...
…精神的に追い詰めてくる上司。みなさんならどうしますか? 現在7年目トリマー、2店舗掛け持ちしていてそのうちの1店舗で週3日アルバイトとして3年弱働いています。 そこのオーナーがか...…
言論の自由を脅すもの
…岩下新ショウガの社長が東京都知事選でひまそらあかね候補を応援するポストをXに投稿したら炎上して、会社にクレーム入れるならまだしも取引先の零細たこ焼き店にまで乗り込んでクレ...…
先生「から」好かれてしまいました・・・
…今度中3になる、女です。 先生から好かれてしまいました。 それも、妙に恋愛感情をおびてるっぽいんです(>_<) 妻も子供もいる先生なのに・・・ 「気に入られてるな」とは感じて...…
急に縁を切られてしまって意味が分からない
…友人に縁を切られてしまったのか、急に無視されています。学校では仲が良かったし、遊んだりもしていて、最近少し連絡は取っていませんでしたが、切られる理由が良く分かりません。 ...…
検索で見つからないときは質問してみよう!