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どうしても企画部に行きたいから、人事部や企画部が主催する社内の新規事業アイデア募集などに積極的に案を出すようにしてますが、意味はあると思いますか?

A 回答 (2件)

こんばんは



あると思います。
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会社によるとしか言えませんね。



相手方からみて、そのアイデア出しはどのような意味合いを持てかは会社の状況によるでしょう。
単に自分たちの仕事をやるために関連部署にアイデアを求めているだけなら人事異動に直接的・短期的に影響を与える可能性は低いです。

ただし、長期的に考えれば積極性はプラスの評価ですしアイデアの内容自体も相手方の役に立つレベルであれば移動願いなど出せばそのうち通るかもしれませんね。
会社の人事は、どうしてもタイミングや運が関連しますが無意味ではないです。
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