職場で面倒な作業を丸投げされ、プロセスなどを上司に相談してもスルーされた結果、うつになった場合、労基

職場で面倒な作業を丸投げされ、プロセスなどを上司に相談してもスルーされた結果、うつになった場合、労基署に駆け込んだら指導などの対応してくれますか？証拠がある場合です。

No.1 回答者： neKo_deux 回答日時： 2024/10/11 17:40

> 上司に相談してもスルーされた結果、

証拠があるなら、さらに上の担当者、職場の相談窓口、労働組合なんかに相談する根拠になります。

> 労基署に駆け込んだら

↑のような問題解決のための努力を行っていないって事だと、まずは会社と話し合いしてはってアドバイスされる事になると思う。

過大な要求、パワハラ等として争う場合も、相手はその上司でなくて、そもそもそういう事が起こらないための指導や教育、適切な対応を怠った会社って事にしないと、労基署なんかは個人間のトラブルなんかには首突っ込めないですし。
相手を間違えないように。