プロが教える店舗&オフィスのセキュリティ対策術

19年4月に転職したばかりですが、現在転職を模索しているものです。

前職は消費財の商社で基本的に輸入がメインで国内への卸業務を行ってました。

在籍中、途中から少しずつ輸出も注力をして立ち上げる計画はありました。

しかしながら、途中で社内の管理規則の厳格化に伴い輸出が困難となってしまい計画は頓挫しました。

また当方も輸入案件プラス予算まとめ・チームマネジメント・営業と抱えており、実際に輸出のほうに時間を割くことも難しい状態でした。

その折、現職が募集をしておりまして、輸出も注力をするという話があり、スキルアップのため転職をしました。

ところが、入社したものの、輸入の大きな案件を担うことになってしまい、そちらにかかりきりで、輸出のほうが徐々に手付かずになり始めているのが現状です。

あくまで入った目的は輸出をおこない、成長スキルアップをすることでした。

上長に相談をしましたが、まずは自分の経費(給与)をペイしないといけないので、輸入のほうもやるようにとの指示でした。

これでは何のため会社を変わったのかと非常に困惑している状況です。

現状が好転するかわかりませんので、在職しながら輸出の求人案件がないか模索をしているところです。

スキルアップできないとか甘えでしょうか? 給与少し下がって移ったにも関わらず、新しい会社でやりずらい上に、これまで経験した輸入がまたメインになってしまっているので、非常に歯がゆいです。このような経験されてる方いましたらご意見。アドバイスいただきたいです。

A 回答 (1件)

そんな事は簡単なこと、上司に文句を言われないからあの数字を出せばいいんです。


営業なんてそんなもの、私も開き直ってそのラインでやってきました。
現在は独立して自分の思うまま、アンド頑張らな厳しいデェ。
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