同じ会社内で他人の給料を聞いてはいけないのはなぜですか？

同じ会社内で他人の給料を聞いてはいけないのはなぜですか？

No.7 回答者： 堺太郎丸 回答日時： 2023/06/24 14:14

ひがむから(?_?)

No.6 回答者： tanzou2 回答日時： 2023/06/22 13:19

１，聞かれたく無い人が

　多いからです。

　どうして聞かれたく無いのか、といえば
　安いから。
　つまり、会社の評価が低いから。
　そんなこと、知られたくないでしょう。

　高ければ高いで、嫉妬されますので
　やはり問題です。


２，それが高じると、会社内の和が
　乱れます。
　会社としてはそれがイヤなのです。


３，ちなみに、中国では、失礼では
　無い事になっています。

No.5 回答者： ssec 回答日時： 2023/06/22 12:23

経理は全て知ってますよ。

No.4 回答者： himawari223 回答日時： 2023/06/21 22:02

個人情報は他人に漏らしてはいけない事になっています。

なので、聞いても答えてくれませんし、聞く人は常識の無い人となります。

本人に聞くのは良いです。

No.3 回答者： joypeet 回答日時： 2023/06/21 21:44

マナーだからです。

入社した時にかかれた条件で入っているので聞く必要がそもそもありません。
プライバシーになりますからむやみに聞く物でもありません

No.2 回答者： dpclovefukooka01 回答日時： 2023/06/21 21:23

自分の給料より多いや少ないとか本人が納得して他言しなければいいが、キミは言っちゃうでしょ

．．．そんな事が無いように初めから教えないし、守秘義務と言う情報を知ったら漏らしてはいけないルールなのです

No.1 回答者： むささび堂 回答日時： 2023/06/21 21:22

仕事内容とかもある程度わかってるわけなので、自分より多かったりすると給料と仕事のバランスが自分の場合に比べてどうなんだって考えちゃう。

そしてたいていの場合、不満に思う。
そうなると不平不満が渦巻く嫌な雰囲気になっちゃうから聞かない方がいいよってことが多いですね。