遅刻早退欠勤の常習犯と性格に少し難しい所があるけど欠勤とミスが少なくて真面目に働いている人だと会社と

遅刻早退欠勤の常習犯と性格に少し難しい所があるけど欠勤とミスが少なくて真面目に働いている人だと会社としてはどっちに居てほしいですか?

No.4 回答者： himawari223 回答日時： 2025/02/15 20:20

真面目な方です。

No.3 回答者： 家出少年 回答日時： 2025/02/15 20:08

遅刻や早退や欠勤は社会人してマズイ。

かなり致命的です。性格に難有りの人の方が、会社では大事に扱われます。

No.2 回答者： youarenotalone2 回答日時： 2025/02/15 19:52

・何の仕事なのか？

・どのポジションなのか？
による。


●パートアルバイト・派遣の仕事（中卒や高卒、知恵遅れ、知的障害者のような馬鹿でもできる単純労働、仕事）の場合

性格の良さ重視。

ただでさえ、負け組、低偏差値、馬鹿、まともに人間関係築けない人、ほぼ知的障害者みたいな人たちの集まりなんだからね。

まず、最低限トラブル起こさないことが前提。




●経営、利益に直結する重要な仕事、難しい仕事の場合（大卒）

実力主義なので結果を出す奴が1番偉い。

この回答へのお礼

遅刻早退欠勤常習犯は対象外ですか?

お礼日時：2025/02/15 19:55

No.1 回答者： localtombi 回答日時： 2025/02/15 19:40

さっきも同じような質問をしてましたよね？

＞遅刻早退欠勤の常習犯
こっちは問題外ですよ。
会社にとって利益はないですよね？退職勧奨の対象です。