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労働基準法違反 相談
の検索結果 (10,000件 1〜 20 件を表示)
会社の労働基準法違反をSNSで公開した場合、名誉棄損に問われますか?
…会社の労働基準法違反をSNSで公開した場合、名誉棄損に問われますか? 裁判で労働基準法違反が認められる証拠を私が持っていると仮定してください。また、公開する動機は私利私欲や私怨...…
有給休暇が無いことで、労働基準監督署に相談しましたが…。
…妻の職場は、６ヶ月以上勤務しても有給休暇がもらえません。それは、妻だけに限らず、他の全ての社員がそうです。 明らかに労働基準法に違反しているので、労働基準監督署に有給休暇...…
労働基準法、法律に詳しい方教えてください。 就職時に、会社指定の 銀行口座開設を強制され...
…労働基準法、法律に詳しい方教えてください。 就職時に、会社指定の 銀行口座開設を強制されるのは、法律違反ですか？ よろしくおねがいします。…
労働基準法の退職の意志通告に教えてください。 今法務や労務を勉強しており、労働基準法を...
…労働基準法の退職の意志通告に教えてください。 今法務や労務を勉強しており、労働基準法を勉強しています。 労働基準法では、退職する意思は2週間前に伝えなければいけないとされて...…
町内病院の職員は、労働基準監督庁の指導は入れないので、つまり労働は１７時までそれ以降...
…町内病院の職員は、市立病院と異なり、 労働基準監督庁の指導は入れないので、（市立病院なら、労働基準監督庁の指導が入れることがあり、ニュースにも労働を守ってなくて是正勧告の...…
違反もしてないし、問題も起こしていないのに、会社を首になったら、労働基準監督所に、訴...
…違反もしてないし、問題も起こしていないのに、会社を首になったら、労働基準監督所に、訴えて、会社を訴える事って、出来ますか？…
労働基準監督署にパワハラ相談
…会社でパワハラを受けて、精神的に追い詰められている場合で、労働基準監督署に相談に行く時、以下のうちではどのように行動するのがベストなのでしょうか？ ①会社の上司に労働基準...…
旦那の会社が週1しか休みありません。労働基準法違反してますか？ 12月忙しいらしく、週1の日...
…旦那の会社が週1しか休みありません。労働基準法違反してますか？ 12月忙しいらしく、週1の日曜しか休みがありません。本当は火曜も休みですが火曜出た日は、休日出勤ではなく固定残業...…
労働基準監督所に相談するべき？
…閲覧ありがとうございます。 8月にA型事業所を退職しました。 退職日から１ヶ月以上経ちますが、離職票・雇用保険被保険者証・源泉徴収票が届いていません。 上記の書類が必要だと...…
会社がWワークの残業代を払ってくれません。
…現在、二つのアルバイトを兼用して働いており、月の労働時間は110時間+100時間で、二社合計で210時間となります。双方の会社には、残業代の支払いを申請しているのですが、それに応じてく...…
6割支給の有給休暇。
…私の知人の相談です。 私の知人はある会社の工場で働いております。 半年ほど前から有給については6割支給となる通達があったらしいです。 これは労働基準法的にはどうなるのでし...…
無給で働く事は労働法違反なのか？
…この度、３０歳目前にしてレストランで見習いとして仮採用されました。仮採用とは１ヶ月間の試用期間という意味です。 私は料理人になりたく、自分が働きたいと思っていたレストラン...…
労働局に相談された方いらっしゃいますか
…派遣会社から仕事を紹介され、受けます、とお返事し、派遣先とも面接し、仕事開始日も決定した後で、いきなりこの案件がなかったことにされてしまいました。 派遣会社はすぐに代わり...…
労働相談員の募集について
…労働相談員の募集について伺います。 労働基準監督署等に設置されている「総合労働相談コーナー」で対応する総合労働相談員はどのように募集しているのでしょうか。とりあえず、１年...…
工場長が私の頑張りをまったく認めずに不当解雇をされました。労働基準監督署に再雇用の相...
…工場長が私の頑張りをまったく認めずに不当解雇をされました。労働基準監督署に再雇用の相談に行くとご希望の工場にまた務めさせて貰えるでしょうか？ 好条件で高給なのでやめたくあり...…
労働時間が１０時間以上なのに・・・
…私は、飲食店でアルバイトをしている専門学生です。 私の働いているお店は、忙しい時は１１時から２２時までなど普通に１０時間以上働かされることがあります。その間、休憩はご飯休...…
給料の支払いが15日〆で翌月25日支払いってルール違反では？
…パートで働いていますが、契約書にタイトルのような 内容が書かれていますが、労働基準法違反では？ 法では月1回以上支払いとなっていますが、どのように解釈すれば？…
匿名で労働基準監督署に連絡してしまいました。
…主人が、週五日朝六時に出勤し、帰宅が夜中の12時という勤務が続きました。会社が自宅から近いため、実労働時間は15時間位だと思います。この他に休日労働もありましたので、明らかに労...…
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